(精品)管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)15篇
在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天，我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到崗位職責(zé)，明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé)，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？下面是小編精心整理的管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)1
1、結(jié)合公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)發(fā)展方向,基于事業(yè)群/事業(yè)部的創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式,協(xié)調(diào)各部門(mén)資源,理順業(yè)務(wù)邏輯,在財(cái)務(wù)和內(nèi)控框架下設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)流程,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)、計(jì)費(fèi)、賬務(wù)、管理報(bào)表等多系統(tǒng)對(duì)接,打通數(shù)據(jù)鏈路;
2、推動(dòng)/配合集團(tuán)/事業(yè)群對(duì)各系統(tǒng)功能進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)、優(yōu)化和迭代,監(jiān)控、評(píng)估事業(yè)群/事業(yè)部關(guān)鍵業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的系統(tǒng)交叉驗(yàn)證,確保財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù)的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,工科專(zhuān)業(yè)背景優(yōu)先;
2、5年以上財(cái)務(wù)ERP項(xiàng)目實(shí)施、管理經(jīng)驗(yàn),互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具備一定的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí),有CPA相關(guān)(或同等)科目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、精通數(shù)據(jù)庫(kù)原理,熟悉數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)、數(shù)據(jù)挖掘等技術(shù),具備較強(qiáng)的流程優(yōu)化能力和豐富的`項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
5、具備敏銳的業(yè)務(wù)觀察力、良好的結(jié)構(gòu)化思維,以及系統(tǒng)建模能力,能快速理解并設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)邏輯和流程;
6、具備優(yōu)秀的溝通能力,工作責(zé)任心強(qiáng)、自我驅(qū)動(dòng),以及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)2
負(fù)責(zé)組織公司各類(lèi)產(chǎn)品成本定額、內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格的.修訂;
負(fù)責(zé)組織公司年度各項(xiàng)費(fèi)用預(yù)決算及日常分析;
負(fù)責(zé)組織每月對(duì)各利潤(rùn)中心、費(fèi)用中心進(jìn)行核算;
負(fù)責(zé)組織對(duì)每月成本費(fèi)用利潤(rùn)指標(biāo)進(jìn)行基于價(jià)值管理之上的分析，并反饋之各責(zé)任部門(mén)及監(jiān)督其降本增效工作的進(jìn)行;
負(fù)責(zé)組織對(duì)應(yīng)收賬款、存貨等流動(dòng)資產(chǎn)進(jìn)行日常監(jiān)管;
領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)按時(shí)編制提交各類(lèi)財(cái)務(wù)報(bào)表及臺(tái)帳,通過(guò)臺(tái)帳做好各項(xiàng)目日常財(cái)務(wù)監(jiān)控工作,并提出合理化建議,確保財(cái)務(wù)合規(guī);
2、負(fù)責(zé)管理控制各項(xiàng)目的.財(cái)務(wù)賬目、現(xiàn)金管理情況,確保資金安全;
3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目年度預(yù)算編制指導(dǎo)及審核工作,確保收支平衡;跟進(jìn)后續(xù)執(zhí)行情況,確保項(xiàng)目各項(xiàng)支出在預(yù)算范圍內(nèi)執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)配合各項(xiàng)目完成月度、年度稅務(wù)外審及集團(tuán)內(nèi)審工作,確保稅務(wù)工作合規(guī)有序;
5、負(fù)責(zé)及時(shí)協(xié)助項(xiàng)目應(yīng)收款項(xiàng)回款工作實(shí)施,確保帳期在規(guī)定范圍內(nèi);
6、負(fù)責(zé)定期出具所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的財(cái)務(wù)報(bào)告;
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作相關(guān)事宜。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)4
1、負(fù)責(zé)草擬并協(xié)調(diào)實(shí)施食品安全管理的工作計(jì)劃及食品安全綜合監(jiān)督工作有關(guān)材料；
2、開(kāi)展食品安全監(jiān)督檢查和違法違規(guī)行為的查處及食品安全事件的調(diào)查處理和應(yīng)急救援工作。
3、受理轄區(qū)內(nèi)食品安全相關(guān)案件的投訴、舉報(bào)，并及時(shí)向上級(jí)行政主管部門(mén)報(bào)告。
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)制定食品安全信息發(fā)布辦法并監(jiān)督實(shí)施；
5、負(fù)責(zé)收集、匯總食品安全信息，分析、預(yù)測(cè)安全形勢(shì)，評(píng)估和預(yù)防可能發(fā)生的'食品安全風(fēng)險(xiǎn)；
6、負(fù)責(zé)綜合協(xié)調(diào)食品安全的檢測(cè)、評(píng)價(jià)和培訓(xùn)工作；
7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)實(shí)施食品安全整頓規(guī)范和專(zhuān)項(xiàng)執(zhí)法工作；
8、負(fù)責(zé)落實(shí)食品安全日常監(jiān)管的督查督辦工作；
9、宣傳食品安全法律法規(guī)和普及食品安全科普知識(shí)，接受食品安全法律法規(guī)和食品安全知識(shí)咨詢(xún)。
10、掌握本區(qū)食品餐飲服務(wù)單位的基本情況，按時(shí)向區(qū)食安辦報(bào)送食品安全工作信息。
11、調(diào)查摸底，反饋信息。整理本轄區(qū)內(nèi)各項(xiàng)食品安全監(jiān)督資料，并及時(shí)建檔。對(duì)餐飲服務(wù)單位建立分戶(hù)檔案。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)5
1.按照集團(tuán)公司統(tǒng)一的內(nèi)控制度,建立健全所在企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度并貫徹執(zhí)行到位;
2.建立并完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門(mén)的日常管理、財(cái)務(wù)預(yù)算、資金運(yùn)作等各項(xiàng)工作進(jìn)行總體控制,提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平;
3.組織會(huì)計(jì)人員進(jìn)行會(huì)計(jì)核算和賬務(wù)處理工作,編制、匯總財(cái)務(wù)報(bào)告并及時(shí)上報(bào);
4.負(fù)責(zé)組織企業(yè)成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核工作;
5.定期匯報(bào)企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)收支及各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃的'具體執(zhí)行情況,為企業(yè)決策層提供財(cái)務(wù)分析與預(yù)測(cè)報(bào)告,并提出支持性的建議;
6.根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)方針和財(cái)務(wù)工作需要,合理設(shè)置財(cái)務(wù)部組織結(jié)構(gòu),優(yōu)化工作流程,開(kāi)發(fā)和培養(yǎng)員工能力,對(duì)員工績(jī)效進(jìn)行管理,提升部門(mén)工作效率和員工滿(mǎn)意度。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)6
一、 認(rèn)真貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》等有關(guān)檔案管理工作的法規(guī)、制度，保證會(huì)計(jì)檔案妥善保管、有序存放、方便查閱、嚴(yán)防毀損、散失和泄密。
二、 做好會(huì)計(jì)檔案的收集、整理、鑒定、保管、統(tǒng)計(jì)、
編目和利用工作。電算化檔案還要做好防磁、防潮、防塵，保證其完整無(wú)缺，有效利用。
三、 對(duì)移交的會(huì)計(jì)檔案，應(yīng)當(dāng)編制會(huì)計(jì)檔案移交清冊(cè)，原則上應(yīng)當(dāng)保持原卷冊(cè)的封裝。個(gè)別需要拆封重新整理的，檔案管理人員應(yīng)當(dāng)會(huì)同會(huì)計(jì)主管人員、經(jīng)辦人員共同拆封整理，以分清責(zé)任。
四、 負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案調(diào)閱工作，會(huì)計(jì)檔案的調(diào)閱要嚴(yán)格按照會(huì)計(jì)制度規(guī)定的`調(diào)閱手續(xù)進(jìn)行辦理。
五、 負(fù)責(zé)定期檢查會(huì)計(jì)檔案的到期情況，按規(guī)定辦理會(huì)計(jì)檔案的移交、銷(xiāo)毀手續(xù)。
六、 接受上級(jí)主管部門(mén)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督檢查。
七、 定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)檔案管理情況。
八、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。會(huì)計(jì)檔案管理辦法的規(guī)定，建立會(huì)計(jì)檔案的立卷、歸檔、保管、查閱和銷(xiāo)毀等管理制度，保證會(huì)計(jì)檔案妥善保管、有序存放、方便查閱、嚴(yán)防毀損、散失和泄密。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)7
1、根據(jù)合同及時(shí)準(zhǔn)確的收取款項(xiàng)，每天將款項(xiàng)存入銀行，做到日清;
2、每天進(jìn)行現(xiàn)金清點(diǎn)、銀行帳查詢(xún)，確保帳實(shí)相符;提交資金日?qǐng)?bào)
3、整理財(cái)務(wù)資料并完成裝訂、歸檔保管等工作，如：憑證、合同、發(fā)票等
4、每月正確編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表
5、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成出納模塊結(jié)帳;
6、財(cái)務(wù)合同協(xié)管;
7、領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)8
1、按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定記賬、復(fù)賬、報(bào)賬,做到手續(xù)完備、數(shù)字準(zhǔn)確、賬目清楚、按期報(bào)賬。
2、必須審核各種原始憑證和其它報(bào)銷(xiāo)附件的真實(shí)性、合法性和必要性。原始憑證是否有固定格式,內(nèi)容是否完整、正確、有效。
3、及時(shí)催報(bào)各種借款,督促各部門(mén)及時(shí)清理往來(lái)款項(xiàng),對(duì)過(guò)期未報(bào)賬的.借款,要采取相應(yīng)措施。
4、辦理公司報(bào)稅、社保、公積金等事務(wù)。
5、負(fù)責(zé)編制月、季、年終決算和其他方面有關(guān)報(bào)表。
6、協(xié)助會(huì)計(jì)主管編制并執(zhí)行公司會(huì)計(jì)規(guī)章制度和財(cái)務(wù)工作實(shí)施細(xì)節(jié)。
7、定期核對(duì)固定資產(chǎn)帳目,作到帳物相符。
8、財(cái)務(wù)主管檢查工作時(shí),要負(fù)責(zé)提供資料和反映情況。
9、協(xié)助出納作好工資、獎(jiǎng)金的發(fā)放工作。
10、上級(jí)交代的其他工作。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)9
1、負(fù)責(zé)公司各種稅種的按時(shí)申報(bào)及稅款的'繳納;
2、對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析并出具分析報(bào)告，為公司管理者提供決策依據(jù);
3、負(fù)責(zé)現(xiàn)金/存款的收支、盤(pán)點(diǎn)、對(duì)賬等;
4、定期對(duì)公司固定資產(chǎn)進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)檢查;
5、管理/開(kāi)具增值稅發(fā)票等各項(xiàng)票據(jù);
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)10
任職要求：
1、按照公司發(fā)展目標(biāo)和要求制定預(yù)算部年度、月度工作計(jì)劃，審核和指導(dǎo)本部各專(zhuān)業(yè)預(yù)算員工作計(jì)劃，并督促計(jì)劃的落實(shí)完成；
2、參與工程的招投標(biāo)工作，負(fù)責(zé)組織工程招（議）標(biāo)的標(biāo)底編制；
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中物化部分的成本控制與管理；
4、參與施工圖技術(shù)交底及圖紙會(huì)審，根據(jù)圖紙及洽商變更及時(shí)準(zhǔn)確計(jì)算工程量，并與施工單位核對(duì)確認(rèn)，合理維護(hù)公司利益；
5、做好施工總承單位、施工分包單位、材料供應(yīng)商的.結(jié)算審核工作，與現(xiàn)場(chǎng)工程師核實(shí)工程進(jìn)度，按工程進(jìn)度審核進(jìn)度款的支付；
6、負(fù)責(zé)預(yù)算部的日常管理，制定和完善本部門(mén)管理制度；
7、核對(duì)物化過(guò)程中的合同執(zhí)行情況及合同遺漏問(wèn)題的檢查工作；
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)11
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)建立項(xiàng)目財(cái)務(wù)內(nèi)部控制制度，編制項(xiàng)目規(guī)范財(cái)務(wù)工作流程。
2、資金工作:包括項(xiàng)目資金使用控制、項(xiàng)目銷(xiāo)售回款控制以及協(xié)助公司資金組進(jìn)行項(xiàng)目融資等工作。
3、財(cái)務(wù)分析:負(fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)效益測(cè)算和分析，包括財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)分析，資金使用、盈利能力和成本費(fèi)用分析，為公司戰(zhàn)略決策提供依據(jù)。
4、參與項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)決策，為項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)決策提供財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)；參與公司的重大投資決策，提供投資財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)。
5、對(duì)內(nèi)，團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理，協(xié)調(diào)項(xiàng)目財(cái)務(wù)組與其他部門(mén)之間的工作關(guān)系；對(duì)外，負(fù)責(zé)項(xiàng)目所在地的`稅務(wù)關(guān)系維護(hù)、負(fù)責(zé)項(xiàng)目稅收籌劃工作以及稅收風(fēng)險(xiǎn)的規(guī)避等。
6、參與項(xiàng)目重大經(jīng)濟(jì)行為、參與項(xiàng)目重要供應(yīng)商的篩選考察工作、項(xiàng)目重要經(jīng)濟(jì)合同的談判以及各類(lèi)合同的審核，提供財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)。
任職資格:
1、3年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，知名房地產(chǎn)企業(yè)。
2、熟悉稅務(wù)政策及財(cái)務(wù)管理制度。
3、良好的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
4、財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)扎實(shí)，有沖勁有發(fā)展?jié)摿Γ殬I(yè)化程度高。
5、全日制本科學(xué)歷，相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)12
1、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算工作，包括但不限于憑證制單、審核、結(jié)轉(zhuǎn)損益以及出具報(bào)表等工作;
2、負(fù)責(zé)完成合并報(bào)表編制工作，包括佛山、番禺分公司以及將來(lái)設(shè)立的其他分公司;
3、負(fù)責(zé)日常單據(jù)審核工作，包括費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)單、收款單據(jù)等;
4、完成日常財(cái)務(wù)分析工作，包括模塊數(shù)據(jù)收集、數(shù)據(jù)對(duì)比分析及圖表制作等;
5、按時(shí)按量完成國(guó)資系統(tǒng)、TA系統(tǒng)數(shù)據(jù)填報(bào)工作;
6、完成公司資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)工作、報(bào)表收集管理、配合審計(jì)和解答其他部門(mén)財(cái)務(wù)相關(guān)問(wèn)題等日常工作;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)13
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)合同預(yù)算部全面管理工作，有效溝通、協(xié)調(diào)公司內(nèi)、外各部門(mén)、各相關(guān)單位工作；
2、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)工程進(jìn)度、付款節(jié)點(diǎn)的匹配度，提出審核意見(jiàn)；
3、組織實(shí)施工程造價(jià)預(yù)結(jié)算、審計(jì)工作，對(duì)工程項(xiàng)目管理進(jìn)度，跟蹤檢查；對(duì)各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行分析對(duì)比，提出改進(jìn)意見(jiàn)，維護(hù)公司利益；
4、組織落實(shí)公司招投標(biāo)項(xiàng)目的實(shí)施，主持商務(wù)合約文件的談判、簽訂；
5、做好月度工作計(jì)劃，及部門(mén)員工的目標(biāo)制定并組織有效實(shí)施；
6、審查合理化建議的費(fèi)用節(jié)省情況；
7、對(duì)有爭(zhēng)議的計(jì)量計(jì)價(jià)問(wèn)題提出處理意見(jiàn)，提出索賠（簽證）處理意見(jiàn)；
8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1、工程管理、土木工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2、具備8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上工程預(yù)決算、招投標(biāo)及合同管理經(jīng)驗(yàn)；具備土木、市政工程、合同管理、建筑工程管理、造價(jià)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)；
3、熟悉國(guó)家及地方項(xiàng)目招投標(biāo)、預(yù)結(jié)算法律法規(guī)、行業(yè)技術(shù)規(guī)范，熟悉施工過(guò)程的.管理與控制及部門(mén)工作特點(diǎn)；
4、具有較強(qiáng)的親和力，優(yōu)秀的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織、管理能力；
5、能熟練使用辦公自動(dòng)化、造價(jià)及招投標(biāo)相關(guān)軟件。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)14
1、負(fù)責(zé)指定車(chē)輛的駕駛，做到準(zhǔn)時(shí)、安全、文明行車(chē)；
2、負(fù)責(zé)指定車(chē)輛的.維護(hù)、保養(yǎng)和安全檢查，保持車(chē)輛常年整潔。
3、負(fù)責(zé)管理好指定車(chē)輛內(nèi)常用工具、零配件和其他物品；
4、負(fù)責(zé)指定車(chē)輛檔案保管，做好行車(chē)記錄；
5、負(fù)責(zé)配合做好車(chē)輛年檢、保險(xiǎn)、維修、用油分配和交通安全 事故處理等工作；
6、負(fù)責(zé)完成辦公室交辦的其他工作。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)15
1.主持本部門(mén)日常管理工作，制定部門(mén)工作計(jì)劃、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃、擬定資金籌措和使用方案、并組織實(shí)施;
2.組織預(yù)算、決算報(bào)告的起草工作;
3.按時(shí)完成月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)工作，簽發(fā)本部門(mén)文件和會(huì)計(jì)報(bào)表;
4.審核公司有關(guān)費(fèi)用和審批采購(gòu)資金、工程撥款;
5.參與公司招標(biāo)及合同評(píng)審、參與公司計(jì)劃審批號(hào)并進(jìn)行成本、費(fèi)用分析，督促有關(guān)部門(mén)節(jié)約費(fèi)用，提高效益;
6.組織公司財(cái)務(wù)工作考評(píng)，就財(cái)務(wù)崗位設(shè)置和人員任用提出意見(jiàn)和建議;
7.參與制定公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任制方案、組織實(shí)施和考核;
8.負(fù)責(zé)公司納稅與稅務(wù)籌劃工作，協(xié)調(diào)與外部單位關(guān)系，避免政策風(fēng)險(xiǎn)，爭(zhēng)取各項(xiàng)財(cái)稅、金融類(lèi)優(yōu)惠政策;
9.承辦上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦其他事項(xiàng)。
【管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)】相關(guān)文章：