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    1. 離職理由:對不起領(lǐng)導(dǎo)的賞識和培養(yǎng)

      時間:2022-07-12 17:36:52 職場 我要投稿
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      一國企人員想辭職,寫了辭職單交上級領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)挽留,未果。辭職單轉(zhuǎn)人事部。
      領(lǐng)導(dǎo):“X,我們知道你委屈。你看,所有的領(lǐng)導(dǎo)都這么欣賞你看重你培養(yǎng)你,給你鍛煉學(xué)習(xí)的機會,但是你也要體諒領(lǐng)導(dǎo)體諒公司啊。經(jīng)費緊張,加薪申請總部不批,我們領(lǐng)導(dǎo)都努力過了!
      員工:“我清楚我明白。感謝各位領(lǐng)導(dǎo)。但是因為XX原因,希望領(lǐng)導(dǎo)可以批準我的離職。”
      領(lǐng)導(dǎo):“你這人怎么就這么頑固呢。你知不知道你這么做多傷領(lǐng)導(dǎo)的心,啊。你知道嗎?在這國企里,多少人擠破頭想進來都進不來,領(lǐng)導(dǎo)難得這么賞識看重你,你對得起領(lǐng)導(dǎo)的苦心嗎?你回去好好反省反省。BABABAABAB....
      員工站在一旁,不斷點頭,擦汗。。。。。

      本來不是很想走的,這么一說,堅定了想走的心。(樓主的旁白)

      離職理由:對不起領(lǐng)導(dǎo)的賞識和培養(yǎng)

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