- 相關(guān)推薦
嘉康利2015年獎金制度
嘉康利2015年獎金制度
一、產(chǎn)品銷售利潤 30%
差價獎金:經(jīng)銷商價和會員價間的差額
公司產(chǎn)品有三種價格,當您在晉升到不同的等級,您就能享受不同的折扣,但是,PV積分值維持不變。
1、零售價(SPR)
2、會員價(MPR):是零售價的85%,會員、沒有達到經(jīng)理級的直銷商定貨都是會員價 3、直銷價(DPR):是零售價的67%,達到經(jīng)理以上的直銷商定貨的價格。
定貨的會員價和直銷商價間的差額,是次月15號作為獎金一起發(fā)給符合250PV的領(lǐng)導(dǎo)人(包括自己本人)。
二、積分差獎金:銷售積分獎金回饋 PV 個人銷售積分:是您購買產(chǎn)品時積累的積分, PV/零售價=0.67 零售價/PV=1.5(100PV按直銷價計算相當與110美金或895元人民幣)
BGV 事業(yè)團隊銷售積分,即您整個團隊所有的PV和。
PGV 個人團隊積分:您的BGV-已經(jīng)達經(jīng)理及經(jīng)理以上部門的BGV 具體標準如下表:
三、事業(yè)領(lǐng)導(dǎo)獎金
快速入門獎金計劃
1、贊助者:每贊助一位新直銷商購買“直銷商快速入計劃”即可獲得US$100的獎金。 直銷商快速入門計劃-直銷商加入嘉康利的方式之一,金額US$299(包括了稅、運費及手續(xù)費)會得到一整套的入門產(chǎn)品及事業(yè)資料(包括:CD、DVD、入會表格、產(chǎn)品目錄等)、產(chǎn)品、積分100PV
2、上線領(lǐng)導(dǎo)們:每贊助一位新直銷商購買“直銷商快速入計劃”贊助者即可獲得US$100的獎金。您的上線事業(yè)領(lǐng)導(dǎo)們同時可獲得高達US$70的獎金。本獎金能夠上溯至無限級數(shù)。具體如下:
經(jīng)理: US$20獎金,無限級數(shù),計算到下線出現(xiàn)總監(jiān)為止。 總監(jiān): US$30獎金,無限級數(shù),計算到下線出現(xiàn)總監(jiān)為止。 資深總監(jiān): US$5獎金,無限級數(shù),計算到下線出現(xiàn)資深總監(jiān)為止。 執(zhí)行總監(jiān): US$5獎金,無限級數(shù),計算到下線出現(xiàn)執(zhí)行總監(jiān)為止。 領(lǐng)導(dǎo)總監(jiān): US$5獎金,無限級數(shù),計算到下線出現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)總監(jiān)為止。 大使總監(jiān): US$5獎金,無限級數(shù),計算到下線出現(xiàn)大使總監(jiān)為止。
【嘉康利獎金制度】相關(guān)文章:
克緹獎金制度07-04
餐飲業(yè)獎金制度03-22
銷售業(yè)績獎金制度10-21
濕疹要買郁美凈,請問大利嘉沃爾瑪有賣嗎?07-10
想在福州大利嘉找實習電腦硬件的工作07-03
富士康年終獎金問題07-11
餐飲業(yè)獎金制度3篇03-22
餐飲業(yè)獎金制度8篇02-04