《教師專業(yè)發(fā)展》心得體會(通用15篇)
當(dāng)我們受到啟發(fā),對學(xué)習(xí)和工作生活有了新的看法時,可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,這樣可以記錄我們的思想活動。那么心得體會到底應(yīng)該怎么寫呢?下面是小編幫大家整理的《教師專業(yè)發(fā)展》心得體會,希望能夠幫助到大家。
《教師專業(yè)發(fā)展》心得體會1
一線教師是教育事業(yè)的中堅力量,承擔(dān)著培養(yǎng)社會棟梁的責(zé)任和使命。然而,由于教育環(huán)境的變化和學(xué)生需求的多樣化,一線教師在專業(yè)發(fā)展方面面臨著諸多挑戰(zhàn)。在我多年的教育工作中,我深切體會到一線教師專業(yè)發(fā)展的重要性,并且得出了一些心得體會。
在一線教師的專業(yè)發(fā)展過程中,不斷學(xué)習(xí)是非常重要的一環(huán)。教育是一個不斷進步的事業(yè),教育環(huán)境和學(xué)生需求都在不斷發(fā)展變化。作為教師,如果停止學(xué)習(xí),就無法滿足新時代教育的需求。因此,我會時常參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)班,提升自己的教育教學(xué)水平。通過參加這些培訓(xùn),我不僅學(xué)到了新的教育理念和方法,還了解了一線教師專業(yè)發(fā)展的最新動態(tài),能夠更好地應(yīng)對不同的教育問題。
另外,我發(fā)現(xiàn)與同行們交流也是一線教師專業(yè)發(fā)展的重要途徑。教育是一個團隊合作的事業(yè),不同的教師都有自己的經(jīng)驗和特長。通過與同行們的交流,我能夠借鑒他們的經(jīng)驗和教學(xué)方法,豐富自己的教學(xué)方式和手段。在日常的`工作中,我會積極參加學(xué)科組會議,與同行一起研討教學(xué)問題,并且定期互訪教學(xué)課堂,相互探討教學(xué)心得。這種交流能夠讓我不斷地從他人身上學(xué)習(xí),不斷地完善自己的教育理念和教育實踐。
除此之外,我還會通過參加教育研討會和學(xué)術(shù)交流會等活動,與更多的教育專家和學(xué)者進行交流。與專家和學(xué)者的交流能夠打破自身的思維壁壘,拓寬自己的教育視野。在這些活動中,我不僅能夠聽到專家的講解和分享,還能夠與他們進行近距離的交流和互動,針對具體問題進行深入探討。這樣的活動能夠讓我更好地了解教育的前沿動態(tài)和發(fā)展趨勢,從而指導(dǎo)自己在一線教學(xué)實踐中更加科學(xué)有效地教育。
此外,專業(yè)發(fā)展還需要教師有追求卓越的精神。在一線教學(xué)崗位上,教師要面對各種各樣的困難和挑戰(zhàn),要承擔(dān)起培養(yǎng)學(xué)生成才的重任。作為一名教師,只有有著追求卓越的精神才能夠做到不斷反思和改進自己的教學(xué)方法,不斷提高自己的教育教學(xué)水平。只有追求卓越,教師才能在專業(yè)發(fā)展的道路上不斷進步,為學(xué)生提供更好的教育服務(wù)。
綜上所述,一線教師的專業(yè)發(fā)展離不開不斷學(xué)習(xí)、與同行交流、與專家學(xué)者交流以及追求卓越的精神。專業(yè)發(fā)展不僅是教師自身的需要,更是為了更好地服務(wù)學(xué)生、承擔(dān)教育使命的需要。作為一名一線教師,我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和成長,不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)水平,為學(xué)生的成長和發(fā)展貢獻自己的力量。
《教師專業(yè)發(fā)展》心得體會2
終于輪到我參加第五期的初中科學(xué)教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)了,時間是8月21日到24日四天,地點在桐鄉(xiāng)市教師進修學(xué)校的9號樓報告廳。
8月21日,浙江省特級教師、玉環(huán)縣教育局教研室教科所所長鄭青岳老師給我們做了一天的講座,上午是為促成概念的轉(zhuǎn)化而教,下午是為發(fā)展學(xué)生的思維而教;22日上海格致中學(xué)藝不精莊起黎老師為我們做了關(guān)于高端教師、成長之路的講座;23日上午由上海市特級教師、上海建平中學(xué)西校首席教師,上海浦東新區(qū)名師培養(yǎng)、教育科研等領(lǐng)域?qū)<尹S勁松為我們做了名課錘煉與名師成長、對有效教學(xué)的斷想,下午由嘉興南湖區(qū)教研室副主任、科學(xué)教研員魏林明老師為我做了教科研論文寫作漫談;最后一天由杭州師范大學(xué)教授陳志偉為我們做了科學(xué)教育中的科學(xué)方法教育;四天下來,讓我們每一位學(xué)員都受益匪淺。
上午8:30,鄭青岳老師準時來到了講臺旁,他的到來,讓我們每一位學(xué)員心中都有種敬仰之情。在百忙之中,能抽出時間,來給我們上課,讓我們每位學(xué)員都深受感動。班主任老師在門口迎接并與鄭老師握了握手,對鄭老師的到來,表示熱烈的歡迎,隨后大家熱烈鼓掌。鄭老師給大家深深地鞠了一躬。開始講座。
全場靜寂,沒有雜聲,有的只有專注的眼神,沙沙地記筆記的'聲音。
科學(xué)是一門以實驗為基礎(chǔ)的學(xué)科?茖W(xué)知識獲取的重要手段是科學(xué)探究,科學(xué)探究是打開未知世界的一把鑰匙?茖W(xué)實驗探究是授人于漁,是培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力的重要手段。實驗探究每年學(xué)業(yè)考試必考,但是,作為一線科學(xué)教師在指導(dǎo)學(xué)生開展科學(xué)探究的過程中,存在著一定的困惑和誤區(qū),而鄭老師這次的講座就像是場及時雨,給了科學(xué)教學(xué)工作者以滋潤。
鄭老師主要從科學(xué)探究的過程來進行論述?茖W(xué)探究可分為實驗的目的、實驗原理、實驗假設(shè)、實驗設(shè)計、實驗結(jié)果、實驗結(jié)論六部分,鄭老師通過具體的實驗探究題,逐一深入淺出地給我們講解各部分在實驗探究中的重要性,在講座期間,學(xué)員們與鄭老師進行了互動,會場氣氛相當(dāng)熱烈。最后,鄭老師歸納了近幾年中考試卷中,關(guān)于實驗探究題中學(xué)生扣分的存在的問題,希望我們在教學(xué)中能加以注意。講座結(jié)束,讓我們學(xué)員還久久地回味在鄭老師的金玉良言中。
讓我最為深受影響的是陳教授的講座,陳教授從西方的教學(xué)到中式的教學(xué)相比較,提出了很多我們教學(xué)要改進的地方,我們不只是讓學(xué)生學(xué)知識,而且更為重要的是學(xué)習(xí)方法,終身受用,為什么全世界的學(xué)生都能在論文中寫出自己的真水平而我們的卻不能呢?奧賽風(fēng)光無限、諾黯然失色,起跑總是領(lǐng)先,終點總是落后,我們的教育怎么了?他從科學(xué)知識、科學(xué)探究本質(zhì)、科學(xué)事業(yè)本質(zhì)三方面進行了陳述,讓大家聽得忘記了上廁所,沉浸其中。
總之,鄭老師、莊老師、魏老師還有陳教授的講座,將銘記在我們每一名學(xué)員的心中。我們期待著接下來的學(xué)習(xí)。
《教師專業(yè)發(fā)展》心得體會3
我畢業(yè)于師大教育專業(yè),從去年xx月畢業(yè)開始工作到現(xiàn)在已經(jīng)接近一年。通過一附中教學(xué)的這一年的努力工作和不斷學(xué)習(xí)中,收獲可謂是缽滿盤滿。只有很好地回顧過去才能更好得看清未來,在此談?wù)勛约哼@一年來的成就與欠缺。
在大學(xué)里就聽到過我們當(dāng)時的院長談“教師專業(yè)發(fā)展”,今天又聽到我們的新校長作了有關(guān)“教師專業(yè)發(fā)展”的專題講座。教師不僅僅是個職業(yè),更是一個專業(yè),也就是說并不是每個人都能干好教師這行。教師專業(yè)發(fā)展,關(guān)鍵要提升教師自身的素養(yǎng)。因此這一年來我一直堅持參加了學(xué)區(qū)里的師德培訓(xùn)和班主任培訓(xùn),還有學(xué)校里的老師開展的專題報告活動,看了多本教育理論發(fā)面的書籍,并撰寫了讀書筆記,為要提高自身的思想覺悟,形成自身正確的人生觀價值觀。平時,我虛心向?qū)W校優(yōu)秀的老教師學(xué)習(xí)教學(xué)經(jīng)驗,共同工作,共同學(xué)習(xí),共同進步。
“學(xué)高為師,德高為范”。作為一名新老師,自身的學(xué)識相當(dāng)重要。工作以來,我不斷學(xué)習(xí),絲毫不敢松懈,訂閱了《小學(xué)數(shù)學(xué)教師》、《小學(xué)數(shù)學(xué)參考》等教育期刊,學(xué)習(xí)教學(xué)設(shè)計、案例和論文的書寫,繼續(xù)學(xué)習(xí)成為我工作學(xué)習(xí)中重要的一部分。同時注意改掉自己一些不好的行為習(xí)慣,努力做學(xué)生的典范。在課外與學(xué)生積極溝通,了解他們心里所思所想。我做到課前認真?zhèn)湔n,課后撰寫反思,以提高自己的教學(xué)能力。
除了參加瑞安教師進修學(xué)校的新教師培訓(xùn),我還參加了學(xué)區(qū)里的骨干教師培訓(xùn)
班的優(yōu)秀匯報課,聆聽了多位優(yōu)秀骨干教師班的教師的課,領(lǐng)略了我們安陽學(xué)區(qū)多位優(yōu)秀教師的風(fēng)采和教學(xué)技能,學(xué)到很多,還參加了上望片區(qū)的教學(xué)連片活動,聽取了兄弟學(xué)校的幾位優(yōu)秀教師的課堂。并且在自己的學(xué)校開出了《兩位數(shù)的`除法》和《植樹問題》兩堂公開課。雖然有過機會鍛煉,可我的教學(xué)方法還不是很成熟,因為許多老教師的提點,我已學(xué)到不少并繼續(xù)努力。
班級管理中,我擔(dān)任四年級兩個班的數(shù)學(xué)教學(xué)任務(wù)兼四(1)班的副班主任,幫助正班主任開展班級管理。組織好班干部管理好班級、分擔(dān)各項工作,讓班干部做小助手,充分發(fā)揮他們的管理能力。在平時,我也積極關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)與生活,做好和學(xué)生家長的溝通。
教師是人類的工程師,我為我的職業(yè)而感到驕傲。以后我會更加努力提高我的教學(xué)設(shè)計能力;改善不足,發(fā)揚優(yōu)點,在教育的路上越走越好!
《教師專業(yè)發(fā)展》心得體會4
改革給教育帶來的最大挑戰(zhàn)莫過于對教師專業(yè)化的挑戰(zhàn)。這是因為教師是課改中最關(guān)鍵、最活躍的因素,也是最重要的決定因素:教師的教育思想觀念決定課程改革的方向和性質(zhì),教師的專業(yè)才能和教育智慧決定課程改革的質(zhì)量和深度,教師的專業(yè)精神是課程改革與發(fā)展的內(nèi)在動力,教師的專業(yè)人格是課程改革與發(fā)展的心靈支撐,教師的先進經(jīng)驗和實踐反思是課程改革與發(fā)展的現(xiàn)實起點?梢哉f,在課程改革中,成功關(guān)鍵在教師,沒有教師的專業(yè)發(fā)展,就沒有課程改革的發(fā)展。教師的在課改中的作用如此之大,因此,關(guān)注教師在課改中的成長,探索教師在課改實驗中的成長成為我們的當(dāng)務(wù)之急。本文試圖從影響當(dāng)前農(nóng)村小學(xué)教師專業(yè)化發(fā)展的主要因素及對策方面談?wù)勛约旱囊恍┧伎肌?/p>
一、影響當(dāng)前農(nóng)村小學(xué)教師專業(yè)發(fā)展的主要因素
由于學(xué)校對于教師專業(yè)化發(fā)展的規(guī)律還缺乏系統(tǒng)的研究總結(jié),實際工作中盲目性、隨意性較大,缺乏一系列科學(xué)、規(guī)范的操作規(guī)程,影響了教師專業(yè)水平的發(fā)展。其主要因素有:
1、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視不夠。受傳統(tǒng)應(yīng)試教育的影響,學(xué)校片面只重視學(xué)生的考試成績,而忽視教師專業(yè)水平的提高。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)平時瑣事較多,參與率不高。
2、考核機制不健全。最明顯的是對教師專業(yè)化認識不全面,考核內(nèi)容不具體,機制不健全,不能有效調(diào)動起教師學(xué)習(xí)的積極性。
3、教師自身缺乏需求。除少部分青年教師、骨干教師外,其他教師自認為憑自身的水平、經(jīng)驗,完全可以應(yīng)付當(dāng)前的教學(xué)。滿足于既有的經(jīng)驗與成績,排斥教學(xué)理論的學(xué)習(xí)與指導(dǎo),片面強調(diào)教學(xué)經(jīng)驗對教學(xué)實踐的作用和意義,以教學(xué)經(jīng)驗取代教學(xué)理論,以實用主義、功利主義的對待教學(xué)理論應(yīng)用,急功近利地追求教學(xué)的短視效應(yīng)。
4、校本培訓(xùn)重形式,輕效果。校本培訓(xùn)、集體備課、課改沙龍徒有形式走過場,教師感到?jīng)]多少收獲,又浪費了時間,認為此類活動可有可無,活動質(zhì)量大受影響。
5、缺乏專業(yè)引領(lǐng)。由于農(nóng)村學(xué)校相對比較封閉,加上師資相對薄弱,平時接受專家指導(dǎo)的機會又很少,工作中有時感到很迷茫。
6、教研、科研“兩層皮”現(xiàn)象。很多教師對教科研不重視,片面認為教科研就是定定計劃、寫寫文章,教學(xué)和科研嚴重脫節(jié)。
二、促進農(nóng)村小學(xué)教師專業(yè)化發(fā)展的策略。
針對以上問題,我們認為可以把教師的自主學(xué)習(xí)與校本培訓(xùn)結(jié)合起來,把反思性教學(xué)與教學(xué)科研結(jié)合起來,把教育理論與教學(xué)實踐結(jié)合起來。具體可以從以下兩方面思考改進。
(一)個人方面
1、樹立遠大的志向,具有奉獻精神。人的一生無論從事什么職業(yè),都應(yīng)有高遠的志向。我們既然選擇了教師這一偉大而又平凡的職業(yè),就應(yīng)有陶行知先生“捧著一顆心來,不帶半根草去”的情操與品德。愛教育就是要做到忠于黨和人民的教育事業(yè),立志獻身教育,為人民服務(wù),讓人民滿意;愛學(xué)生,就是要做到牢固樹立科學(xué)的人才觀、先進的學(xué)生觀和正確的教育觀,熱愛學(xué)生,尊重學(xué)生,努力為學(xué)生發(fā)展服務(wù)。愛自己就是要做到以“學(xué)為人師,行為世范”為準則,增強教師職業(yè)的使命感、責(zé)任感、光榮感和成就感,言傳身教,為人師表,做學(xué)生的楷模、社會的表率。
2、勤于學(xué)習(xí),善于反思。教師是新課程改革的實踐者,課改的成敗直接取決于教師!勤于學(xué)習(xí),充實自我,這是成為一名優(yōu)秀教師的基礎(chǔ)。青年教師要讀好三類書:讀夯實精神底蘊的書,讀拓寬教育視野的'書,讀學(xué)生喜歡的書。對其中的教育類書,需要撰寫一定數(shù)量的讀書筆記。教師只有不斷地自我學(xué)習(xí),主動參與實踐,并且在不斷的實踐中自我反思、分析、總結(jié),才有可能使自身專業(yè)素質(zhì)不斷地得到成長、發(fā)展。尤其是自我反思,被認為是“教師專業(yè)發(fā)展和自我成長的核心因素”。
3、增強科研意識。要搞好“課改”,教師的科研意識、科研能力和教學(xué)行為必須先行。教師要根據(jù)學(xué)!罢n改”計劃,針對自己的教育教學(xué)實際,在現(xiàn)實問題中選取課題,扎實有效地開展研究,切實解決自己在“課改”中遇到的重點和難點問題,并養(yǎng)成及時總結(jié)的好習(xí)慣。
4、向網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)。新課程理念下的課程資源異常豐富,而隨著社會信息化程度的大大提高,網(wǎng)絡(luò)將成為教師不可忽視的重要資源。要想做一個不斷提升自己教學(xué)素養(yǎng)的現(xiàn)代教師,應(yīng)該時時刻刻在網(wǎng)絡(luò)世界里搞好“課改”實驗。
5、建立個人成長規(guī)劃。合理規(guī)劃自己近幾年的專業(yè)發(fā)展規(guī)劃,及時對照,建立個人成長檔案。
同伴互助
首先,要做好拜師結(jié)隊工作。為了迅速提高新教師的教學(xué)業(yè)務(wù)水平,使其盡快適應(yīng)學(xué)校教育教學(xué)工作,成為學(xué)校教師隊伍中的新生力量,學(xué)?梢越M織新教師在校內(nèi)找一名骨干教師與其結(jié)對,并舉行青年教師拜師儀式,簽訂師徒結(jié)對協(xié)議書,實行共同獎懲制度,師徒幫帶可以促進雙方的共同成長。有條件的學(xué)?梢詾榍嗄杲處焺(chuàng)造條件,到校外聘請優(yōu)秀教師與其結(jié)對,合理利用外部資源。其次,開展互相學(xué)習(xí)共同成長的教研活動,盤活本校優(yōu)秀資源,充分利用好校內(nèi)骨干教師資源。
專業(yè)引領(lǐng)
在新的課改形勢下,如何設(shè)計一堂課?如何評價一節(jié)課?如何當(dāng)一名成功的教師?這些問題既需經(jīng)過課堂的實踐,在實踐中反復(fù)思考和討論,也需要專家適時引領(lǐng),尤其是一些農(nóng)村學(xué)校,專家的引領(lǐng)對教師的發(fā)展顯得十分重要。因此,作為農(nóng)村小學(xué),可經(jīng)常邀請專家、名師到校指導(dǎo),也可組織教師外出參觀學(xué)習(xí),還可以充分利用網(wǎng)絡(luò)資源,尋求引領(lǐng)。在取得校外專家引領(lǐng)的同時,還可以注重讓本校內(nèi)有特長的教師作某方面引領(lǐng),實現(xiàn)專家引領(lǐng)本土化。
課堂教學(xué)研究
課堂是實施教育改革與研究的主陣地,因此要十分重視教師課堂教學(xué)崗位演煉。主要形式有:煉課、自薦課、教研課、評優(yōu)課、推門聽課等。煉課活動,就是指讓不同教師或同一教師在同伴幫助下對同一課題反復(fù)進行備課上課,如此反復(fù)“磨煉”,進而提高教學(xué)水平。即要求教師每學(xué)期在教研組里上好一節(jié)研究課。集體備課時要求教師先進行課前說課,同教研組的教師提出建議。上課教師聽取同行們的意見后修改教案,然后上課,課后評課。然后再次修改教案,本人或其他教師可以換班再上,直到滿意為止。這樣,互聽、互評、互改、反復(fù)上課,不僅保證每一位教師都能認真地上一節(jié)研究課,而且在這一過程中教師們不斷更新自己的教學(xué)理念、規(guī)范自己的教學(xué)行為、甚至創(chuàng)造性地進行教學(xué),從而保證課堂教學(xué)的優(yōu)質(zhì)高效,保證在課堂教學(xué)中實施素質(zhì)教育。 評優(yōu)課,是指各級課堂教學(xué)競賽,每個學(xué)校每年都有幾次這樣展示機會,學(xué)?梢越柚@些舞臺,提升有潛質(zhì)的青年教師的課堂教學(xué)水平,展示學(xué)校課堂教學(xué)改革的成果。每逢這樣的活動,學(xué)校都要先定好上課人、選好教材,組建好研究小組,共同備課,反復(fù)試教,反復(fù)修改,直至上出滿意的課為止。此外,在評比活動中虛心向其他學(xué)校教師學(xué)習(xí),并及時消化吸收。 教研課活動是指校內(nèi)各類匯報活動、校際間課堂教學(xué)交流等,在這類活動中,除教研組成員積極參與外,要特別重視研討的效果,引導(dǎo)教師樹立正確的評課觀,不說客套話,從自己研究的課題入手,就教學(xué)理念、教材處理、課時目標(biāo)、教學(xué)思路、教學(xué)環(huán)節(jié)、師生行為等方面情況提出意見、建議,真正提高教研質(zhì)量?梢赃@樣說,此類活動對農(nóng)村小學(xué)教師課堂教學(xué)整體水平的提高尤為明顯。
或許,在這一過程中,老師們是辛苦的,然而,當(dāng)他們體會到自己的思維越來越活躍,視野越來越開闊,駕馭課堂的能力越來越強,教出來的學(xué)生越來越棒時,所有的辛苦也就隨之而去了。新課程向我們提出了新挑戰(zhàn),也給我們帶來了新機遇,作為教師需要和學(xué)生一起,共同學(xué)習(xí),共同合作,共同成長。
《教師專業(yè)發(fā)展》心得體會5
焦建利教授聚焦于教師的專業(yè)發(fā)展如何充分利用信息技術(shù)的問題,讓我們意識到在這個飛速發(fā)展的時代,將信息技術(shù)與教師的發(fā)展、與教育結(jié)合的重要性,并分別對當(dāng)今信息技術(shù)的飛速發(fā)展、信息技術(shù)與知識的結(jié)合以及技術(shù)支持下的教師專業(yè)發(fā)展的學(xué)習(xí)方式進行闡述。首先,焦教授以生動形象的事例及圖片,讓我們直觀地感受到如今社會發(fā)展的首要趨勢——技術(shù)的迅猛發(fā)展,由此引發(fā)人們?nèi)ニ伎荚谶@樣的社會大背景下,如何將信息技術(shù)運用到教育中來,我認為中小學(xué)教師是參與者、實踐者、倡導(dǎo)者,要做到“三心二意”:即熱心、恒心、耐心和合作意識、創(chuàng)新意識。
熱心。時代的迅猛發(fā)展不僅給經(jīng)濟發(fā)展帶來了機遇和挑戰(zhàn),同樣,給教育的發(fā)展,教師的專業(yè)成長帶來了新的期盼和渴求。特別是信息技術(shù)對教育發(fā)展和教師專業(yè)成長的沖擊,教師是面對、還是逃避,是思考、還是放棄,教師要有明確的選擇。一根教鞭、一支粉筆、一塊黑板的傳統(tǒng)教學(xué)方式,要面對一只鼠標(biāo)、一個鍵盤、四方熒屏的信息技術(shù)新型教學(xué)方式的磨合、挑戰(zhàn),中小學(xué)教師要敢于面對、敢于承擔(dān)。要有熱心,因為有熱心才會有興趣,因為有興趣才會全身心地投入。“興趣是最好的老師”嘛。
恒心。“世界上總是這樣以新的代替舊的,總是這樣新陳代謝、除舊布新或推陳出新的!毙率挛锏某霈F(xiàn)總是充滿生機與活力。信息技術(shù)對于中小學(xué)教師來講,并不是什么新鮮事。但信息技術(shù)如何用于教育教學(xué)卻是一個歷久彌新的話題。事實上,在教育教學(xué)實踐中,我們堅持信息技術(shù)與教育教學(xué)1 / 23的結(jié)合,我們研究信息技術(shù)與教育教學(xué)如何結(jié)合,我們討論信息技術(shù)如何促進中小學(xué)教師專業(yè)發(fā)展,總會有成績,但也會碰到問題。碰到問題時,不能繞著走,不能避重就輕,更不能灰心喪氣。要以積極的心態(tài),想方設(shè)法、千方百計的解決問題。因此,中小學(xué)教師要有恒心,即就是要持之以恒地在信息技術(shù)支持下,發(fā)展好自己的專業(yè)能力,增強追求有效課堂教學(xué)的執(zhí)行力。
耐心。培根說:“無論何人,若是失去耐心,便失去了靈魂”。十年樹木,百年樹人。教育是一個系統(tǒng)工程,教育不是制器,而是育人。教育不能一蹴而就,教師也不像工廠的工人制作產(chǎn)品,只要把原材料放進機器,經(jīng)過一定程序的加工,就可以生產(chǎn)出產(chǎn)品。即使是再高明的教師,也不可能一夜之間就培養(yǎng)出大學(xué)生。再先進的技術(shù)融入教育之中,也不可能有立竿見影的效果。這就要求中小學(xué)教師不要急于求成,要有耐心,要靜下心來,沉下去,思考、研究、探索……如何實現(xiàn)信息技術(shù)用于教育教學(xué)實踐的磨合,如何運用信息技術(shù)才會取得最佳效果,耐心地等待山花爛漫的時刻,耐心地收獲春華秋實的成果。
合作意識。一枝獨秀不是春,萬紫千紅春滿園。中小學(xué)教師要在集體備課上下功夫,讓集體的智慧照亮我們前進的方向;要在同課異構(gòu)上下功夫,讓思想的火花將我們的課堂變得更加生動;要在合作學(xué)習(xí)上下功夫,讓我們與同行為伴、與您同行、與專家“零距離”接觸;要在多媒體課件研發(fā)上下功夫,讓信息技術(shù)支持下的課堂更加變得有意義。
創(chuàng)新意識!皠(chuàng)新是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力!蓖瑯樱瑒(chuàng)新也是教育發(fā)展的靈魂,是一個教師專業(yè)發(fā)展的不竭動力。中小學(xué)教師要在教育理念上創(chuàng)新,把新課程改革進一步推向深入;在治學(xué)上,應(yīng)該一絲不茍、孜孜不倦、勇于探索;在工作上,應(yīng)該愛崗敬業(yè)、勇于創(chuàng)新、精益求精。為此,教師應(yīng)該不斷地鉆研業(yè)務(wù),提高自己的業(yè)務(wù)水平,認真負責(zé)地對待每一個學(xué)生。
其次,教師要有創(chuàng)新精神,敢于實踐。創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂,是國家興旺發(fā)達的不竭動力,同時也是教育教學(xué)方法不斷進取的源泉,教師的職業(yè)是應(yīng)激的職業(yè),教書育人責(zé)任重大。因為我們面對的是一群有思想感情,有主觀能動性的活生生的人,這一特點決定了教師工作的復(fù)雜性。而且,當(dāng)代教師同時也面臨著各種壓力,困惑很多。各種檢查、評比、考核,對學(xué)生的安全責(zé)任,以及教學(xué)中對學(xué)生的管理給教師的工作帶來了較大的壓力,這種壓力包括校內(nèi)和校外,而校外也就是說社會的因素,教師收入明顯偏低,生活條件差等諸多因素的.影響,學(xué)校、家庭面臨兩重天的境地,所以教師必須合理處理好這兩種關(guān)系,才能安心教學(xué)不斷探索創(chuàng)新教學(xué)方法。另外對教師的專業(yè)化水平也要有更高的要求。作為教師要使自己的業(yè)務(wù)更精、更透徹,需要不斷地學(xué)習(xí)一些教育理論書籍,通過讀書學(xué)習(xí)加深自身底蘊,提高自身修養(yǎng)。使我們的課堂充滿智慧和靈氣。還需要不斷反思,促進專業(yè)成長。湯豐林教授在談到教學(xué)反思的藝術(shù)時也說:教學(xué)反思,是教師專業(yè)成長的強勁動力,是提升教師專業(yè)水平的至真法寶。教師只有反思才有感悟,只有反思才有提高,只有反思才有進步。在今后的教學(xué)生活中,我要多反思,多學(xué)習(xí),努力提高自己的工作能力,把日常教學(xué)工作與教學(xué)研究融為一體,時時處處反思自己的教學(xué)過程、教學(xué)行為、教學(xué)結(jié)果,爭取早日實現(xiàn)自己的專業(yè)化成長。
第三、從湯豐林老師的課中我領(lǐng)悟到以下幾點,使我明白了:1、工作中我們越認真,得到的,資源越多,機會越多,越容易成功。2、給自己定一個目標(biāo),不管遇到多少阻礙和挫折,都要堅持不懈的朝著這個目標(biāo)努力。3、做事不拖沓,今日事今日畢。4、要有合作意識和團隊意識。5、了解自己,完善自己,不斷學(xué)習(xí),超越自己。6、保持簡單生活,學(xué)會熱愛工作。7、培養(yǎng)良好嗜好,多多親近自然。8、懂得知足感恩。
我身為一名中青年教師,又奮斗在課程改革實驗的最前沿,更應(yīng)當(dāng)樹立終身學(xué)習(xí)的意識。無論是教育家,還是中外名師,他們都具備較深的文化底蘊,這與經(jīng)常學(xué)習(xí)是分不開的。隨著課改如火如荼的展開,我們教師要有一種強烈的資源意識,自覺拓展自己的思維空間和知識結(jié)構(gòu),以便更好的為教育教學(xué)服務(wù)。
《教師專業(yè)發(fā)展》心得體會6
通過教師專業(yè)發(fā)展的校本培訓(xùn),給我最大的感受是理論得到提升,觀念得到轉(zhuǎn)變,我深感肩上壓力的沉重,更感責(zé)任的重大。我要不斷地思索,不停的探討,永不停止的實踐,把自己的工作落到實處。
一、教師應(yīng)具備學(xué)習(xí)精神、敬業(yè)精神、奉獻精神和創(chuàng)新精神
1、學(xué)習(xí)精神。知識經(jīng)濟的到來,學(xué)習(xí)型社會的形成,新課程改革的上場,不得不促使教師們參加到學(xué)習(xí)中來,繼續(xù)教育,終身學(xué)習(xí)。教師要不斷地學(xué)習(xí),勤奮地鉆研,要使自己的觀念能夠與世界教育發(fā)展同步。
2、敬業(yè)精神。教師要把辦好教育作為自己的一項事業(yè)來做,愛崗敬業(yè),熱愛學(xué)生,嚴謹篤學(xué),團結(jié)協(xié)作,為人師表,以高度的責(zé)任感做好本職工作,對教學(xué)工作精益求精,并能夠與時俱進,根據(jù)學(xué)科的發(fā)展,及時調(diào)整教學(xué)內(nèi)容,提高專業(yè)發(fā)展水平。
3、奉獻精神。奉獻精神是教師的基本職業(yè)道德。教師不僅要向?qū)W生們傳授科學(xué)文化知識,更要向?qū)W生們傳承中華民族的偉大精神;不僅要教會學(xué)生們怎樣學(xué)習(xí),更要教會孩子們怎樣做人。教師承擔(dān)著培養(yǎng)各種能力、塑造完美人格等許多重任。因此,教師的工作是沒有止境,也無法用尺寸計量的。他們必須具備一種特殊的精神,默默無聞的勞動來自于對教育事業(yè)的執(zhí)著和對教學(xué)的熱愛,源于看到學(xué)生成長的喜悅,并由此感到個人生活的充實和價值。
4、創(chuàng)新精神。教育改革是學(xué)校的生命之所在,是學(xué)校發(fā)展的必由之路。教師要開展創(chuàng)新教育,首先必須有創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力。這種創(chuàng)新包括教學(xué)理念、教學(xué)方法、教學(xué)手段、教學(xué)內(nèi)容等諸多方面協(xié)調(diào)一致、相輔相成的創(chuàng)新,也包括教師自身的創(chuàng)新素質(zhì)。
二、轉(zhuǎn)變教育觀念,營造良好氛圍
觀念轉(zhuǎn)變是課程改革重中之重的'問題,是課程改革的重要目標(biāo)和內(nèi)容,是推進基礎(chǔ)教育課程改革的重要條件,新課程倡導(dǎo)“確立學(xué)生主體地位,尊重學(xué)生、關(guān)注學(xué)生的個性差異,讓學(xué)生體驗獲得知識的過程”的理念。站在學(xué)生學(xué)習(xí)的角度進行教學(xué)設(shè)計,把教學(xué)過程變成在教師指導(dǎo)下學(xué)生自主學(xué)習(xí)和探究學(xué)習(xí)的過程。教師要精心設(shè)計學(xué)生的學(xué)習(xí)活動,讓學(xué)生在多種多樣的學(xué)習(xí)活動中,獲取知識、發(fā)展能力。
在鉆研教材中,盡量發(fā)掘教材中的情感和情趣因素,根據(jù)不同的教學(xué)內(nèi)容設(shè)計和運用不同的教學(xué)方法,根據(jù)不同的教學(xué)方法設(shè)計不同的教學(xué)活動,根據(jù)不同的教學(xué)活動制作不同的教具和道具、圖像和幻燈片,以最佳的情景、畫面、音樂、色彩和語言效果刺激學(xué)生的感官,從而達到理想的教學(xué)效果。
三、改變評價觀念,注重課后反思
在指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)過程中,教師及時對學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的表現(xiàn)給予及時評價,使評價成為教學(xué)過程的一部分,以評促學(xué),以評促發(fā)展。
課后教師要對教學(xué)效果進行反思,要善于發(fā)現(xiàn)問題、總結(jié)經(jīng)驗,不斷改進和提高。積極撰寫反思型教學(xué)案例,不斷地記錄和積累教學(xué)工作中的體會、經(jīng)驗和資料,有利于教學(xué)工作的深入進行,有利于不斷提升自身的理論水平和教學(xué)能力。每教完一節(jié)課后,教師記下本課的創(chuàng)新“亮點”;找不足之處,寫出改進之法;想應(yīng)做之法,留下瞬間感悟,不斷積累成功的經(jīng)驗。
教師專業(yè)發(fā)展心得體會這次培訓(xùn),包括教師培訓(xùn)改革、教師專業(yè)發(fā)展、班級管理和學(xué)生輔導(dǎo)、信息技術(shù)條件下的課堂教學(xué)技能等幾大課程,每個課程中都有多位教育專家的視頻講座,講座中既有專家們睿智的教育思想、前沿的教育理念,又有專家們親身而歷的典型案例,一個個鮮活的例子,讓我不但掌握了心理學(xué)知識和教育育技能、班級管理技能,更給我以思考和啟迪,讓我重新審視了自己,發(fā)現(xiàn)了自己教育工作上的盲點,理清了內(nèi)心的迷茫與困惑,感受到教育的美妙,領(lǐng)悟到教育的真諦。
比如《班級管理和學(xué)生輔導(dǎo)》這門課給我很大的觸動,本課主要講授師生溝通與班級管理的相關(guān)知識和方法,我在個性化班級文化的設(shè)計與營建、學(xué)生管教的底線與原則、學(xué)生心理特征、師生溝通技巧、主題班會的策劃與實施等方面都有所領(lǐng)悟,甚至是茅塞頓開,教育的確是一個系統(tǒng)的工程,需要學(xué)校、家庭、社會的緊密配合,如果缺失了其中的任何一環(huán)都會對學(xué)生的健康成長產(chǎn)生嚴重的不良后果,我在工作中也出現(xiàn)了很多失誤,教不學(xué),師之惰呀!教育對于學(xué)生的一生具有重大的影響,在這個意義上說,教師的責(zé)任重大,我們每個教師必須具有高度的責(zé)任心和愛心。蘇霍姆林斯基說過:“不了解孩子,不了解他們的思想、興趣、愛好、才能、稟賦、傾向就談不上教育!泵總孩子,都是一本值得好好研讀的書,只是這每一本書的開啟方式不同,但開啟每一本書都有一個核心的思想,那就是讓孩子感受到成功,也就是教師要堅持從成功中學(xué)習(xí)的思想。要讓孩子感受到成功,就應(yīng)該讓他們感受到自己的努力是有效的,并不斷給予孩子們成功的反饋,這樣才能使他們努力堅持下去,不斷取得成功。
通過學(xué)習(xí)我明白了,班會課是班主任針對班級情況對學(xué)生進行教育的一種有效方式。要利用好班會課,除對學(xué)生進行思想品德教育外,還集中地對學(xué)生進行科學(xué)審美、個性心理以及社會實踐等各種能力的培養(yǎng)。班會是一種綜合性的教育活動,它要求通過一定的形式,最大限度地發(fā)動學(xué)生,把教育內(nèi)容寓于其中,達到一定的教育目的。所以開好班會必須經(jīng)過充分的準備,要改變自己過去簡單隨意的做法。計劃班會的最重要一點就是確定班會的主題,并且圍繞主題把握內(nèi)容,涉及從起點到終點的全過程。根據(jù)班會的主題選擇班會的形式。選擇時要注意:班會的形式要生動、活潑,內(nèi)容與形式要統(tǒng)一,要因地因時制宜。在組織設(shè)計班會時體現(xiàn)兩個作用――既要體現(xiàn)班主任的主導(dǎo)作用,又要體現(xiàn)學(xué)生的主體作用。兩種作用的結(jié)合才能取得應(yīng)有的教育效果。班主任主要把握班會的方向和主題;調(diào)動學(xué)生的主體能動性,啟動和激活學(xué)生參加班會活動的興趣和需要,使學(xué)生以主人翁的態(tài)度,成為班會活動的主動者。這里要充分相信學(xué)生,信任學(xué)生,尊重學(xué)生,使學(xué)生有發(fā)言權(quán)、有相對的自主權(quán)。
做一個有魅力的老師,是具有高尚的道德素養(yǎng)的仁者,是具有良好的心理素養(yǎng)的樂者,是具有豐富的知識素養(yǎng)的智者,是具有多方面的教育能力素養(yǎng)的行者。學(xué)無止境,只有不斷修煉才能贏得學(xué)生的思想和心靈,贏得學(xué)生喜愛自己的學(xué)科。
總之,這次培訓(xùn)對我個人來說,不僅是理論的學(xué)習(xí),也是一次思想認識的提升,更是一次心靈的洗滌。使我深刻地認識到了要做好教書育人之份工作,就要扎實的專業(yè)知識、認真負責(zé)的工作態(tài)度,還要講究教育教學(xué)的藝術(shù)性和實效性。
《教師專業(yè)發(fā)展》心得體會7
教師的專業(yè)化發(fā)展是指教師在專業(yè)素質(zhì)方面不斷成長和追求成熟的過程,教師的專業(yè)化水平?jīng)Q定著學(xué)校的教育教學(xué)水平,決定著辦學(xué)質(zhì)量能否得到進一步的提高,決定著學(xué)校能否獲得可持續(xù)的發(fā)展。因此教師的專業(yè)化成長日益顯示出其重要性。然而,通過調(diào)查發(fā)現(xiàn)邊遠城區(qū)農(nóng)村幼兒教師的專業(yè)化水平卻不容樂觀,諸多因素制約了農(nóng)村幼兒教師的專業(yè)化發(fā)展,導(dǎo)致邊遠地區(qū)的學(xué)前教育教育水平滯后,教學(xué)質(zhì)量不能得到穩(wěn)步的提高,不利于教育的均衡發(fā)展,值得我們思考。制約幼兒教師專業(yè)化發(fā)展的因素主要有:
一、社會和家長對幼兒教育的認識存在誤區(qū),對幼師職業(yè)的認同和期望低。
很多農(nóng)村幼兒家長人為幼兒教育就是幼兒園的教育,認為將孩子送到幼兒園老師將孩子照看好,保證安全就行了,將幼兒教師看成“高級保姆”。還有家長以孩子在幼兒園會認多少字,會做多少算術(shù)題作為評價幼兒園和幼兒教師的唯一標(biāo)準,導(dǎo)致幼兒園教師形成“填鴨式教學(xué)”,“小學(xué)化”、“學(xué)科化”現(xiàn)象嚴重,從而阻礙教師的專業(yè)化發(fā)展。
二、幼兒教師的辛苦程度高,成就感卻不強。
幼兒教師的工作是辛苦而細致、具體的,既要在幼兒生活上給予無微不至的關(guān)懷和照顧,還要讓孩子獲得全面的發(fā)展。高中、初中、小學(xué)可以以學(xué)分、以升學(xué)率、以排名等方式論教師的工作實績,有硬性的指標(biāo)衡量老師的工作,然而幼兒園工作在很大程度上相對隱性些。因此,很多幼兒教師哀嘆“累死了不好看”。導(dǎo)致幼兒教師沒有專業(yè)化成長的動力。
三、幼師生的起點學(xué)歷不高,幼師的后續(xù)培訓(xùn)存在一定的局限性。
目前我國幼兒園教師多是初中畢業(yè)后經(jīng)過三年的職前培訓(xùn)后直接就職的中專生,特別是近幾年,很多幼師生是考大學(xué)無望,升高中無門的學(xué)生,基本的文化素養(yǎng)較低。而后續(xù)的'培訓(xùn)往往理論和文化知識教多,培訓(xùn)的內(nèi)容不能滿足教師的實際工作的需要,造成理論和實踐脫節(jié),因此在工作中無法得心應(yīng)手。
四、管理者的水平和理念制約著教師的專業(yè)化發(fā)展。
教師的專業(yè)化發(fā)展離不開管理者的重視和支持,有很多農(nóng)村幼兒園的園長沒有經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn),觀念不能跟上幼教改革形式,還有一部分民辦幼兒園的幼兒教師流動性大,這些幼兒園的園長對幼兒園的可持續(xù)發(fā)展和教師的專業(yè)化發(fā)展沒有作長遠的規(guī)劃,功利性強,只追求眼前的短期效益和利益,不愿花經(jīng)費和精力、時間對教師進行培訓(xùn)、開展教研活動,因此也就談不上有教師的專業(yè)發(fā)展。
《教師專業(yè)發(fā)展》心得體會8
十一五藝術(shù)教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)活動已經(jīng)告一段落,在一學(xué)年的培訓(xùn)活動中,我認真聆聽錢初熹等專家、教授的《當(dāng)代發(fā)達國家藝術(shù)教育的理論和實踐》等專題講座、觀摩了《高雅藝術(shù)進課堂》等一系列音樂舞蹈賞析、還觀摩了區(qū)內(nèi)藝術(shù)特色學(xué)校的精彩演出。在各種講座、賞析當(dāng)中,有對當(dāng)前國內(nèi)外藝術(shù)教學(xué)活動的現(xiàn)狀研究,有對學(xué)生藝術(shù)團隊組織、指導(dǎo)具體做法的探討,還有對傳統(tǒng)古典的選擇和簡析,我覺得這些講座和實踐活動,非常貼近我們基層藝術(shù)教師的教學(xué),無論是從理論上還是實踐操作的過程當(dāng)中都起到了一個很好的指導(dǎo)作用,讓我感到受益匪淺,F(xiàn)結(jié)合本人的學(xué)習(xí),談一些心得體會。
一、進一步明確了藝術(shù)教育的`意義
隨著我國的改革開放,人民生活水平的不斷提高.兒童學(xué)習(xí)藝術(shù)已蔚然成風(fēng)。學(xué)習(xí)藝術(shù),對開發(fā)兒童的智力.形成良好的心理素質(zhì)有著重要的作用,這是素質(zhì)教育的重要內(nèi)容,而且孩子們在受到音樂熏陶的同時,也使他們的眼、耳、手腦各個器官得到鍛煉,促進了兒童腦神經(jīng)系統(tǒng)的發(fā)育.有利于它們健康成長。作為培養(yǎng)藝術(shù)苗苗的青少年活動中心,有責(zé)任向社會提供最優(yōu)秀的師資,把最好的教學(xué)方法奉獻給孩子們,發(fā)掘孩子的音樂才能、提高孩子的音樂素養(yǎng)、引導(dǎo)和促進孩子生理、心理的健康成長。
二、需不斷提高自身的教育教學(xué)水平
要做到一個優(yōu)秀的藝術(shù)教師并非易事,除了自身在吹、拉、彈、唱上有較高的水平以外,還必須懂得藝術(shù)教育的基本原理、較為優(yōu)秀的教育教學(xué)本領(lǐng)、以及組織和指導(dǎo)藝術(shù)團隊的一系列能力。比如以我們鋼琴老師為例,一個優(yōu)秀的鋼琴教師和演奏家是有區(qū)別的,不但需要比較完善地彈奏好教學(xué)用曲,而且還能采用專門針對學(xué)生的某個問題的方式演示給學(xué)生,并且需要針對學(xué)生的年齡特征進行必要的講解,而且這種解釋是生動、具體、能為學(xué)生所接受和理解的,比如借助于語言形象化描述,有助于學(xué)生對音樂這一抽象化藝術(shù)的理解等等。要具備這樣的能力,就需要我們鋼琴教師需不斷提高自身的教育教學(xué)水平。
三、需要良好的組織、指導(dǎo)團隊的能力
音樂是一個表現(xiàn)的藝術(shù),由于此項藝術(shù)的特殊形式,作為藝術(shù)教師,必須有組織、指導(dǎo)學(xué)生藝術(shù)團隊的能力。在培訓(xùn)中,來自楊浦區(qū)青少年活動中心的曹老師把他多年來組織民樂隊的具體做法進行了總結(jié)和探討,讓我深深感到這項工作的艱辛,但是又是那樣的有意義?傊,培訓(xùn)活動雖然告一段落,但我的感覺是越學(xué)習(xí),越覺得知識太少不夠用,正所謂學(xué)海無涯學(xué)無止境,藝術(shù)教師絕對不能安于現(xiàn)狀、吃老本。只有這樣,才不會被時代所淘汰,也才能成為一名真正優(yōu)秀的藝術(shù)教師。
《教師專業(yè)發(fā)展》心得體會9
通過這段時間的專業(yè)發(fā)展學(xué)習(xí),我們不僅學(xué)到了豐富的知識,還進一步提高了業(yè)務(wù)素質(zhì),下面我從以下幾個方面談?wù)勎覍Ρ倦A段學(xué)習(xí)的心得:
一、專業(yè)化發(fā)展全面為我們講述了教師專業(yè)化發(fā)展的相關(guān)知識,共分幾個章節(jié)。包含了《教師的職業(yè)道德與人格魅力》、《教師的職業(yè)意識與人文素養(yǎng)》、《教師的成長策略與教師生涯規(guī)劃》、《教師怎樣做教育研究》等章節(jié)。通過任課老師的精彩教導(dǎo),我們不斷認識了相關(guān)的理論知識:
一是重新認識教師的角色;
二是初步理解了教師專業(yè)化理念與實踐的相互聯(lián)系;
三是教師專業(yè)發(fā)展的有關(guān)規(guī)律;
四是如何規(guī)劃教師自身的成長生涯;
五是反思—從自己的教學(xué)的得與之中找原因,總結(jié)經(jīng)驗與教訓(xùn);
六是合作-----向同事學(xué)習(xí);
七是教學(xué)相長---與學(xué)生共同發(fā)展;
八是如何做好教師的教育教學(xué)研究;
九是新課程與教師專業(yè)發(fā)展;
十是教師評價。從這些資料中讓我對教師專業(yè)化有了全面的了解。
二、通過學(xué)習(xí)使我了解了教師專業(yè)化發(fā)展的理念與內(nèi)容。教師專業(yè)發(fā)展的理念主要包含如下幾個方面:
。ㄒ唬⒔處煂I(yè)發(fā)展首先強調(diào)教師是潛力無窮、持續(xù)發(fā)展的個體;
。ǘ、教師的專業(yè)發(fā)展要求把教師視為“專業(yè)人員”;
。ㄈ、教師的專業(yè)發(fā)展要求教師成為學(xué)習(xí)者、研究者和合作者;
(四)教師的專業(yè)發(fā)展要求教師發(fā)展的自主性。
教師專業(yè)發(fā)展的.內(nèi)容包括:
(一)專業(yè)理念;
。ǘ⿲I(yè)知識;
。ㄈ⿲I(yè)能力;
(四)專業(yè)態(tài)度與動機。
三、通過學(xué)習(xí)讓我更進一步地了解了教師的職業(yè)倦怠現(xiàn)象、形成根源及緩解對策。通過這次的學(xué)習(xí)我知道了什么叫教師的職業(yè)倦怠,也知道了教師的職業(yè)倦怠的表現(xiàn)有:
。ㄒ唬╅L期的情緒上的倦怠感。
(二)人格的解體。
(三)較低的成就感。
同時知道了教師職業(yè)倦怠的影響有:
。ㄒ唬﹤體方面;
。ǘ┙虒W(xué)方面;
(三)社會方面。
了解了教師職業(yè)倦怠的根源包括:
。ㄒ唬┥鐣矫娴母矗
。ǘ┙M織方面的根源;
。ㄈ﹤人背景方面的根源;
。ㄋ模⿲W(xué)生與教學(xué)情境。
了解了一些緩解教師職業(yè)倦怠的對策:
。ㄒ唬┮越處煱l(fā)展階段論透視教師職業(yè)倦怠,給處于倦怠期的教師以支援與協(xié)助。
。ǘ┘訌妼W(xué)校文化建設(shè),建立良性支援機制。
。ㄈ┙⑸鐣С志W(wǎng)絡(luò),對教師職業(yè)持合理期望。
(四)引導(dǎo)教師正確認識職業(yè)倦怠,并通過心理療法緩解壓力。尤其我想要講的是學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)該正確認識并及時采取相應(yīng)措施來對待本校的教師職業(yè)倦怠現(xiàn)象,使學(xué)校的各項工作得以正常有序地開展。
四、通過學(xué)習(xí),我明白了教師的專業(yè)化發(fā)展的幾個有效途徑,并結(jié)合自己在鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)所任教的實際情況,不斷從自己的反思中去進行提高;多與同事合作,從合作中得到自身素質(zhì)的提高;在與學(xué)生的交流與學(xué)習(xí)中去得到提高。
總之,通過這次專業(yè)化發(fā)展的學(xué)習(xí),讓我提高了自己不少的理論知識,在以后的工作中我一定要用這些理論知識來指導(dǎo)自己的教書育人工作,使自己的工作更上一個新臺階。
《教師專業(yè)發(fā)展》心得體會10
“書山有路,學(xué)海無涯”,生活里沒有書籍,就好像沒有陽光。作為一名陜西省學(xué)科帶頭人,不僅要引領(lǐng)更多教師專業(yè)化成長,更要提升自己業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),學(xué)會多讀書、讀好書。暑期,“陜西省靳瑞敏名師工作室”組織成員們共讀書籍《聚焦幼兒教師專業(yè)發(fā)展從骨干到名師》,是一次更好的提升自己專業(yè)化成長的學(xué)習(xí)。在閱讀中,讓我更深層次的認識到了提高專業(yè)素養(yǎng)的重要性。我認真閱讀,摘抄筆記,有感而發(fā)。
在工作中,我們每個人都渴望成功,而成功的過程不是甘來苦盡,卻是苦盡甘來,正因如此,卻非人人所能及。每個人都應(yīng)該學(xué)會在環(huán)境中成長,我們必須改變自己,既然選擇了教育事業(yè),就要深刻的.認識到教育的意義和作用。自身的思想決定了一個人的所為,所以我們必須突破自己的思想從態(tài)度上去改變自已。自身的態(tài)度決定了一個人的人生出發(fā)點是否正確,這也就好比為一座高樓筑基。所以思想態(tài)度的改變在提高自身專業(yè)素養(yǎng)上邊顯得尤為重要。
在教育中,我們經(jīng)常培養(yǎng)孩子的興趣,其實它也適用于當(dāng)教師的我們,嘗試用熱愛的工作給你帶來自信和魅力。能一如既往地?zé)釔劢逃@個事業(yè)是很偉大的,骨干教師是平凡的,也是偉大的,正是這種對工作長久的熱情就是一個骨干教師的偉大之處!堵殬I(yè)素養(yǎng)》告訴我們:要夢想,就得承擔(dān);既選擇,就得承擔(dān);一旦決定,就得承擔(dān)。
事業(yè)心是教師從事教育工作的強大推動力,只有具有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心,以正確的心態(tài)迎接新的挑戰(zhàn),時刻銘記教師的職業(yè)素養(yǎng),才能從骨干到名師。
讀書,是一件需要堅持才能領(lǐng)悟到的真諦的事情。不僅要會讀書還要讀好書,骨干型教師要想成長為名師,就要擁有更多的教育思想與教育理論,這也是教師成功的重要因素之一。我相信只要擁有一個永遠積極向上的心,懂得知福和珍惜,懷著感恩,努力回饋,忠實于自己的選擇,勇于承擔(dān)自己的責(zé)任,學(xué)會尊重與理解,成長的速度會很快!
《教師專業(yè)發(fā)展》心得體會11
農(nóng)村教師的專業(yè)發(fā)展一直是教育系統(tǒng)中重要的議題之一。隨著社會的快速發(fā)展,教學(xué)方式、教材內(nèi)容等方面都在不斷改變,要讓學(xué)生掌握新知識,教師必須擁有實時更新的教育知識和技能,以滿足學(xué)生的需求。在近幾年,我作為一名農(nóng)村教師,實踐了許多專業(yè)發(fā)展實踐,收獲了很多經(jīng)驗和體會,現(xiàn)在我來總結(jié)一下自己的心得體會。
第二段:進修學(xué)習(xí)
作為一名農(nóng)村教師,我深知專業(yè)知識和技能的不斷更新對教育工作是至關(guān)重要的。因此,在這方面的專業(yè)發(fā)展上,我主要選擇了進修學(xué)習(xí)。通過這種方式,我不僅拓寬了知識面,還加強了教學(xué)能力。此外,我還對現(xiàn)有教材進行了重新評估并修改,保證了所授課程的及時性和有效性。
第三段:組織實踐
除了進修學(xué)習(xí)外,組織實踐也是一種很好的專業(yè)發(fā)展方式。我經(jīng)常參加學(xué)校組織的各種教學(xué)活動,以在實踐中提高自己的教學(xué)技能和能力。例如,我曾參與了學(xué)校的英語課堂教學(xué)競賽,這次活動不僅鞏固了我的英語知識,還加深了我對學(xué)生需求的認識。這樣的專業(yè)發(fā)展方式不僅提高了自己的教學(xué)技巧,還加強了和同事之間的交流和互動。
第四段:從專業(yè)發(fā)展中獲得的益處
通過這些專業(yè)發(fā)展經(jīng)歷,我發(fā)現(xiàn)自己的教學(xué)漸漸得到了提高。更加自信,也更加有信心應(yīng)對各種教學(xué)問題。同時,在自己的教學(xué)領(lǐng)域內(nèi)也有了更深的認識,進一步加強了自己的.專業(yè)素養(yǎng)。我也學(xué)習(xí)到了如何更好地與同事、家長和學(xué)生溝通,取得了更好的教學(xué)效果。
第五段:結(jié)論
總結(jié)一下,我深信,只有持續(xù)地進行專業(yè)發(fā)展,獲得新的教學(xué)方法和手段,了解學(xué)生的需求和態(tài)度,我們才能更好地承擔(dān)起教育工作。農(nóng)村教育不易,農(nóng)村教師面臨的挑戰(zhàn)也不可小覷,但只要我們始終堅持探索、更新和專業(yè)發(fā)展,相信我們一定能取得好的成果,促進農(nóng)村教育的發(fā)展和進步。
《教師專業(yè)發(fā)展》心得體會12
自從我成為一名教師后,我始終堅信專業(yè)發(fā)展是教師職業(yè)生涯中極其重要的一部分。而在這次的免費教師專業(yè)發(fā)展活動中,我受益匪淺。在過去的幾個月里,我參加了一系列的培訓(xùn)和研討會,學(xué)習(xí)了新的教學(xué)方法和戰(zhàn)略,同時也加深了對教育工作的理解。在這篇文章中,我將分享我在這次專業(yè)發(fā)展活動中的心得體會。
首先,免費教師專業(yè)發(fā)展活動為我提供了一個與其他教師進行深入交流的機會。在這些培訓(xùn)和研討會中,我遇到了來自不同學(xué)校和地區(qū)的老師們。通過與他們分享經(jīng)驗和觀點,我不僅了解了不同學(xué)校的教學(xué)環(huán)境和教育政策,還學(xué)到了一些新的教學(xué)技巧。比如,有一位老師與我分享了她在課堂中運用游戲化教學(xué)的經(jīng)驗,我受到了很大的啟發(fā)。這種跨校交流的機會使我認識到,教育是一項共同的事業(yè),我們需要相互學(xué)習(xí)和合作,才能更好地服務(wù)于學(xué)生。
其次,參與免費教師專業(yè)發(fā)展活動讓我對現(xiàn)代教學(xué)方法有了更深入的了解。在這個快速發(fā)展和變化的信息時代,傳統(tǒng)的教學(xué)方法已經(jīng)無法滿足學(xué)生的需求。通過參與培訓(xùn)和研討會,我學(xué)到了一些現(xiàn)代教學(xué)技巧,比如項目式學(xué)習(xí)和個性化教育。我開始嘗試將這些方法應(yīng)用到自己的教學(xué)中,發(fā)現(xiàn)學(xué)生們對這種新穎的教學(xué)方式更感興趣和投入。他們在完成項目任務(wù)時表現(xiàn)出更多的創(chuàng)造力和合作精神,而個性化教育也能更好地滿足學(xué)生個體差異的需求。這一發(fā)現(xiàn)讓我深刻認識到,要提高教育教學(xué)質(zhì)量,我們需要不斷改進和更新自己的`教學(xué)方法。
第三,免費教師專業(yè)發(fā)展活動讓我加深了對專業(yè)發(fā)展的理解和重視。參與這些培訓(xùn)和研討會讓我意識到教師需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力。教學(xué)是一門需要不斷進步的藝術(shù),只有不斷更新自己的知識和技能,才能更好地適應(yīng)學(xué)生和社會的需求。而免費教師專業(yè)發(fā)展活動為我們提供了一個機會,使教師們能夠在工作之余不斷地學(xué)習(xí)和成長。這種改變的態(tài)度和習(xí)慣也讓我認識到,專業(yè)發(fā)展是一項終身任務(wù),我將一直致力于提高自己的教學(xué)水平。
第四,免費教師專業(yè)發(fā)展活動提高了我對學(xué)生的關(guān)注和了解。通過參與培訓(xùn)和研討會,我更深度地了解了學(xué)生們的需求和成長環(huán)境。我學(xué)到了一些心理學(xué)上的知識,比如如何更好地了解學(xué)生的情緒和需求,以及如何運用積極心理學(xué)的方法激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和動力。我也意識到了建立和諧關(guān)系對于學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展有著重要的影響。因此,我在課堂上注重與學(xué)生的互動和溝通,尊重他們的個人差異和特點。這種關(guān)注和了解讓我與學(xué)生建立起更加緊密的聯(lián)系,也提高了我的教學(xué)效果。
最后,免費教師專業(yè)發(fā)展活動還增強了我對教育事業(yè)的熱情和責(zé)任感。通過與其他教師的交流和學(xué)習(xí),我深刻認識到教師的職責(zé)不僅僅是傳授知識,更要培養(yǎng)學(xué)生的品德和能力。而只有通過自己的專業(yè)發(fā)展,才能更好地履行這個責(zé)任。這次專業(yè)發(fā)展活動讓我意識到,作為一名教師,我要不斷提升自己的能力和素質(zhì),為學(xué)生和社會做出更大的貢獻。這種責(zé)任感和使命感激勵著我在教育事業(yè)中不斷進取。
總之,免費教師專業(yè)發(fā)展活動讓我獲益良多。通過與其他教師交流和學(xué)習(xí),我了解到了不同學(xué)校的教學(xué)環(huán)境和教育政策。通過學(xué)習(xí)現(xiàn)代教學(xué)方法,我提高了自己的教學(xué)質(zhì)量。同時,我對專業(yè)發(fā)展有了更深入的理解和重視,加深了對學(xué)生的關(guān)注和了解。這次專業(yè)發(fā)展活動還增強了我對教育事業(yè)的熱情和責(zé)任感。我深信,在不斷學(xué)習(xí)和進步的道路上,我能夠成為一名更出色的教師,為學(xué)生成長和教育事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
《教師專業(yè)發(fā)展》心得體會13
在這次培訓(xùn)中,我聆聽了老師專家與名師的報告,通過鮮活的案例和理論闡述,我深深感受到思想的沖擊。在這個過程中,我意識到自己的責(zé)任重大、知識貧乏。通過這次培訓(xùn),我不僅學(xué)到了豐富的知識,還進一步提高了業(yè)務(wù)素質(zhì)。以下是我對本階段研究的心得:
一、專業(yè)化發(fā)展全面為我們講述了教師專業(yè)化發(fā)展的相關(guān)知識,共分十個章節(jié)。這些資料讓我對教師專業(yè)化有了全面的了解。
二、通過研究,我了解了教師專業(yè)化發(fā)展的理念與內(nèi)容,其中包括強調(diào)教師是潛力無窮、持續(xù)發(fā)展的個體,要求教師成為研究者、研究者和合作者,以及發(fā)展教師的自主性。
三、研究讓我更進一步地了解了教師的職業(yè)倦怠現(xiàn)象、形成根源及緩解對策。我知道了教師的職業(yè)倦怠表現(xiàn)為長期的情緒上的倦怠感、人格的解體和較低的成就感。
四、通過研究,我明白了教師的專業(yè)化發(fā)展的幾個有效途徑,包括從自己的反思中提高、與同事的合作中提高以及在與學(xué)生的交流與研究中得到提高。
研究《教師專業(yè)發(fā)展》這本書,讓我重新審視了教育教學(xué)觀念。我認識到教學(xué)需要創(chuàng)新,并在傳承中不斷更新。因此,我將從教師的課堂行為、語言教學(xué)技能、教學(xué)方法與理念、課堂氣氛以及教學(xué)設(shè)計等方面,反思自身的教學(xué),促進專業(yè)成長。
在研究班級管理這一版塊時,我最深刻的體會是建設(shè)優(yōu)秀班級文化的重要性。作為班主任,班級文化的建設(shè)是不可忽視的。我認為班級文化建設(shè)包括物質(zhì)文化、制度文化和精神文化三個方面,它們相互協(xié)調(diào)發(fā)展,共同構(gòu)建班級的完整形象。在這三個方面中,精神文化是最核心的。
通過反思自己的做法,我發(fā)現(xiàn)自己在班級文化的建設(shè)方面還有很大的提升空間。雖然我能和學(xué)生一起愛護公物、制定班規(guī)并努力執(zhí)行,但精神文化方面還有很多需要加強的地方。我意識到精神文化包含了主人翁意識的培養(yǎng)、班級凝聚力的培養(yǎng)、人際關(guān)系的建立以及意志品質(zhì)的養(yǎng)成。在我所帶的低段班級中,有些學(xué)生常常表現(xiàn)出懶惰和抱怨的情況。我意識到這是我忽視了對他們意志品質(zhì)的培養(yǎng),如果我能在活動前進行一定的心理建設(shè),給學(xué)生提供一定的方法,那么整個氛圍就會不同,良好的向上的風(fēng)氣也會時刻感染每一位學(xué)生。因此,精神文化是在無形中感染、影響學(xué)生,而不是單一活動一蹴而就。
教師的`專業(yè)化發(fā)展是教師職業(yè)生涯中必不可少的一部分。隨著教育的不斷發(fā)展和變革,教師的專業(yè)化發(fā)展也越來越受到重視。教師的專業(yè)化發(fā)展包括教師的知識、技能、態(tài)度等方面的提高,以及教師的職業(yè)道德和職業(yè)精神的培養(yǎng)。教師的專業(yè)化發(fā)展需要教師不斷研究和實踐,不斷提高自身的專業(yè)水平和素質(zhì)。只有不斷提高自身的能力和素質(zhì),才能更好地為學(xué)生的成長和發(fā)展服務(wù),更好地推動教育事業(yè)的發(fā)展。
四、研究的收獲
通過本次研究,我深刻認識到幼兒和教師的專業(yè)化發(fā)展的重要性,也更加明確了自己在教育教學(xué)中的角色和責(zé)任。我將會在今后的教學(xué)實踐中,積極參與校本教研活動,不斷提高自己的教育教學(xué)水平和素質(zhì),為學(xué)生的成長和發(fā)展做出更大的貢獻。同時,我也會不斷反思自己的工作,不斷尋找自己的不足之處,不斷提高自己的專業(yè)水平和素質(zhì),為教育事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
教師的專業(yè)化發(fā)展是指教師個體專業(yè)水平提高的過程,也包括教師群體為取得教師職業(yè)的專業(yè)地位而進行努力的過程。教師的專業(yè)化程度是教育改革的重要主題,也是教師教育研究的核心課題。教師的專業(yè)化發(fā)展關(guān)系著教育改革的成敗,因此,我們需要采取有效措施加快教師的專業(yè)發(fā)展。目前,農(nóng)村地區(qū)的中小學(xué)教師由于受條件限制,他們的專業(yè)化發(fā)展受到制約。同時,教師教育制度、教育科學(xué)的改進與發(fā)展等也是制約教師專業(yè)化發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。與發(fā)達國家相比,我國教師的專業(yè)化尚處于中、低水平,這必將影響新課程改革的進一步深化,影響教學(xué)質(zhì)量的提高。
從專業(yè)的角度來看,教師的成長離不開教育教學(xué)實踐,教師的發(fā)展只能在學(xué)校,在具體的教學(xué)實踐中,在對自己實踐的不斷反思中才能完成。因此,學(xué)校既是教師專業(yè)生活的場所,又是教師專業(yè)成長的地方,加強校本教研正是促進教師專業(yè)化發(fā)展的必由之路。
幼兒與教師專業(yè)化發(fā)展是相輔相成、密不可分的。校本教研促進了教師的專業(yè)化發(fā)展,提高了教師的專業(yè)水平和教育教學(xué)水平,教師在校本教研中不斷成長,涌現(xiàn)出一大批專家型的教師。同時,教師的專業(yè)知識和教育理論素養(yǎng)得到提高,有利于教師在教學(xué)實踐中發(fā)現(xiàn)具體問題,自覺進行教學(xué)反思,同時使課程研發(fā)的能力得到提高,使教師無序的、散亂的教學(xué)經(jīng)驗上升到自覺的教育教學(xué)行為。在新課程改革的大背景下,要使教師的專業(yè)化得到可持續(xù)發(fā)展,就必須開展行之有效的校本教研活動,走“科研興校,科研強師”之路,充分調(diào)動廣大教師投身教育科研的積極性,努力營造濃厚的科研氛圍,培養(yǎng)出一批批專家型的、研究型的教師,從而不斷提高教學(xué)質(zhì)量,使教學(xué)面貌有一個大的改觀,以保證新課程改革的順利進行。
1.教師專業(yè)化發(fā)展是必要的,需要不斷研究和提高自己的專業(yè)水平。在教學(xué)中,教師需要精心設(shè)計和加工教材內(nèi)容,體現(xiàn)數(shù)學(xué)本身的豐滿內(nèi)容和思維過程。教師必須熟練掌握教材,通過教材啟發(fā)自己,把教材內(nèi)化為自己的思想,從而使教學(xué)過程成為思想與情感的交流,促進學(xué)生的知識形成和主動建構(gòu)。
2.教師理解教材并不等于學(xué)生也理解,教師需要對教材進行加工和處理,設(shè)計出合理的教案,并在實際教學(xué)中靈活運用教法和教學(xué)手段,把教師的思維內(nèi)容轉(zhuǎn)化為學(xué)生的思維內(nèi)容。教師需要遵循教學(xué)規(guī)律,緊密結(jié)合實際,提高課堂教學(xué)效益的根本保證。
在幼兒園教育中,以幼兒為本、師德為先、能力為重、終身研究的基本理念,對幼兒教師的專業(yè)素質(zhì)提出了更高的要求。通過不斷研究和專業(yè)化發(fā)展,教師可以提高自己的教學(xué)方法和教學(xué)觀念,設(shè)計出精心的教案,靈活運用教法和教學(xué)手段,把教師的思維內(nèi)容轉(zhuǎn)化為學(xué)生的思維內(nèi)容,促進幼兒的知識形成和主動建構(gòu)。
《教師專業(yè)發(fā)展》心得體會14
通過這段時間的專業(yè)開展研究,我們不但學(xué)到了豐富的知識,還進一步提高了業(yè)務(wù)素質(zhì),上面我從以下幾個方面談?wù)勎覍Ρ倦A段研究的心得:
一、專業(yè)化發(fā)展全面為我們講述了教師專業(yè)化發(fā)展的相關(guān)知識,共分十個章節(jié)。
包含了以下十個方面:
一是解讀教師角色;
二是教師專業(yè)化理念與實踐;
三是教師專業(yè)發(fā)展的規(guī)律;
四是初任教師的成長;
五是反思—從自己的教學(xué)中研究;
六是合作————向同事研究;
七是教學(xué)相長———與學(xué)生共同發(fā)展;
八是教師的教育教學(xué)研究;
九是新課程與教師專業(yè)發(fā)展;
十是教師評價。
從這些資料中讓我對教師專業(yè)化有了全面的了解。
二、通過研究使我了解了教師專業(yè)化開展的理念與內(nèi)容。
教師專業(yè)開展的理念主要包羅如下幾個方面:
。ㄒ唬┙處煂I(yè)開展首先強調(diào)教師是潛力無窮、延續(xù)開展的個體;
。ǘ┙處煹膶I(yè)開展要求把教師視為“專業(yè)人員”;
。ㄈ┙處煹膶I(yè)開展要討教師成為研究者、研究者和合作者;
。ㄋ模┙處煹膶I(yè)開展要討教師開展的自主性。
教師專業(yè)開展的內(nèi)容包括:
。ㄒ唬⿲I(yè)理念;
。ǘ⿲I(yè)知識;
。ㄈ⿲I(yè)能力;
(四)專業(yè)態(tài)度與動機。
三、通過研究讓我更進一步地了解了教師的職業(yè)倦怠現(xiàn)象、形成根源及緩解對策。
通過這次的研究我知道了什么叫教師的職業(yè)倦怠,也知道了教師的職業(yè)倦怠的施展闡發(fā)有:
。ㄒ唬v久的情緒上的'倦怠感。
。ǘ┢返碌慕怏w。
。ㄈ┹^低的成就感。
同時知道了教師職業(yè)倦怠的影響有:
。ㄒ唬﹤體方面;
。ǘ┙虒W(xué)方面;
(三)社會方面。
了解了教師職業(yè)倦怠的根源包括:
。ㄒ唬┥鐣矫娴母矗
。ǘ┙M織方面的根源;
(三)個人背景方面的根源;
。ㄋ模⿲W(xué)生與教學(xué)情境。
了解了一些緩解教師職業(yè)倦怠的對策:
(一)以教師發(fā)展階段論透視教師職業(yè)倦怠,給處于倦怠期的教師以支援與協(xié)助。
。ǘ┘訌妼W(xué)校文化建設(shè),建立良性支援機制。
。ㄈ┙⑸鐣С志W(wǎng)絡(luò),對教師職業(yè)持合理期望。
。ㄋ模┮龑(dǎo)教師正確認識職業(yè)倦怠,并通過心理療法緩解壓力。
尤其我想要講的是學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)該正確認識并及時采取相應(yīng)措施來對待本校的教師職業(yè)倦怠現(xiàn)象,使學(xué)校的各項工作得以正常有序地開展。
四、通過研究我明白了教師的專業(yè)化發(fā)展的幾個有效途徑。這包括從自己的反思中去進行提高;與同事的合作中去進行提高;在與學(xué)生的交流與研究中去得到提高。
總之,通過這次專業(yè)化發(fā)展的研究,讓我提高了自己不少的理論知識,在以后的工作中我一定要用這些理論知識來指導(dǎo)的工作,使自己的工作更上一個臺階。
《教師專業(yè)發(fā)展》心得體會15
聽完后,感觸頗深。何謂教師,林老師將“教師”二字進行分解,提煉出“品德”、“文化”、“思辨”、“價值”四種要素,定義教師為:培養(yǎng)有孝道、有文化、敢于思辨、對社會有價值的學(xué)生的人。他認為教育不是為了生活,而是影響生活的方式;選擇了當(dāng)教師,也就選擇了承擔(dān)一份社會責(zé)任。
何謂名師,師德高尚,理念先進,學(xué)識淵博,業(yè)務(wù)精湛,學(xué)科教學(xué)能力卓越,形成個人教學(xué)風(fēng)格,在國內(nèi)由較高知名度和影響的教師。
何謂卓越,林偉老師提到卓爾不凡,越而勝己,他認為每天都比自己進步一點,這就是卓越。卓越不是一種結(jié)果,而是一種目標(biāo)、一種期望、一種努力、一種過程,最終達到一種境界。
1、教師專業(yè)發(fā)展策略
(1)有目標(biāo)
教師的專業(yè)發(fā)展離不開目標(biāo)設(shè)定,我們要做一個有職業(yè)規(guī)劃的教育人。林老師提出可以從專業(yè)理念與師德(應(yīng)悟)、專業(yè)知識(應(yīng)知)、專業(yè)能力(應(yīng)會)三個角度制定教師專業(yè)發(fā)展研修目標(biāo)。
。2)有行動
慎而思之,勤而行之。設(shè)定目標(biāo)之后,還要付諸行動。要善聽,;要善做;要善讀;要善寫;要善說。
。3)能堅持
偉大的作品不是靠力量,而是靠堅持來完成的。因此教師發(fā)展還需要我們朝著目標(biāo),持續(xù)奮斗,堅持到底。
2、教師專業(yè)發(fā)展路徑
林老師提出教師專業(yè)發(fā)展路徑有三條路徑,要成為名師,往往需要從路徑一仿造開始,“做”—“學(xué)”—“問”;然后,通過路徑二進行改造,“學(xué)”—“做”—“問”;最后通過路徑二進行創(chuàng)造,“問”—“學(xué)”—“做”,先憑借自己的'能力,敢問優(yōu)化教學(xué)之路在何方,然后嫁接已有理論,并在具體實踐中做出成果。
最后,希望有更多的教師,樹立教師發(fā)展目標(biāo),爭取做懂職業(yè)、懂學(xué)科、懂課堂、懂學(xué)生、懂家長、懂發(fā)展的名師。
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