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    1. 機(jī)械專業(yè)畢業(yè)設(shè)計總結(jié)

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      機(jī)械專業(yè)畢業(yè)設(shè)計總結(jié)通用

        總結(jié)就是對一個時期的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料,它是增長才干的一種好辦法,不如立即行動起來寫一份總結(jié)吧。你想知道總結(jié)怎么寫嗎?下面是小編幫大家整理的機(jī)械專業(yè)畢業(yè)設(shè)計總結(jié)通用,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

      機(jī)械專業(yè)畢業(yè)設(shè)計總結(jié)通用

      機(jī)械專業(yè)畢業(yè)設(shè)計總結(jié)通用1

        0 引言

        畢業(yè)設(shè)計是教學(xué)過程的最后階段采用的一種總結(jié)性的實踐教學(xué)環(huán)節(jié),是學(xué)生在完成全部學(xué)習(xí)課程以后,運(yùn)用所學(xué)的理論知識和技能解決實際問題的一次綜合性的設(shè)計。通過畢業(yè)設(shè)計可以進(jìn)一步鞏固學(xué)生的理論知識,強(qiáng)化基本技能,培養(yǎng)學(xué)生綜合運(yùn)用已有知識獨(dú)立分析和解決與專業(yè)相關(guān)的工程技術(shù)問題。不少學(xué)生缺少工程應(yīng)用經(jīng)驗,對所要設(shè)計的題目一知半解,不知如何著手設(shè)計,以至于對畢業(yè)設(shè)計題目失去興趣,且畢業(yè)設(shè)計中經(jīng)常出現(xiàn):設(shè)計出來的零件不一定能加工出來,能加工出來的零件不一定能裝配到一起,裝配到一起了,整機(jī)又不一定能運(yùn)行。因此,這些“紙上談兵”的畢業(yè)設(shè)計達(dá)不到鞏固學(xué)生知識和專業(yè)技能以及提高學(xué)生獨(dú)立思考、創(chuàng)新思考和實踐能力的目的,這也不符合社會的發(fā)展以及對所需人才的要求。

        為進(jìn)一步提高高等院校畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量,我們開展了“基于項目驅(qū)動的機(jī)械專業(yè)畢業(yè)設(shè)計模式”的改革研究,經(jīng)過進(jìn)一步的探索與實踐,總結(jié)出了一套較為完整的畢業(yè)設(shè)計模式;陧椖框(qū)動的畢業(yè)設(shè)計模式是以問題為先導(dǎo),將畢業(yè)設(shè)計項目模塊化,讓學(xué)生組建項目團(tuán)隊,在接近實際生產(chǎn)的情況下完成畢業(yè)設(shè)計。此種畢業(yè)設(shè)計模式極大的激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和積極主動性,并取得了顯著的效果。

        1 項目驅(qū)動的機(jī)械專業(yè)畢業(yè)設(shè)計模式改革架構(gòu)

        基于項目驅(qū)動的機(jī)械專業(yè)畢業(yè)設(shè)計模式,首先在老師的指導(dǎo)下,將機(jī)械專業(yè)的綜合畢業(yè)設(shè)計項目交于學(xué)生,在指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下,學(xué)生自行完成收集信息、設(shè)計方案一直到實施項目及最終的評價,而老師會將整個學(xué)習(xí)過程進(jìn)行分解,設(shè)計出各個任務(wù)的項目的教學(xué)模式。該教學(xué)方法以項目為主體,教學(xué)和項目的實施相結(jié)合,以適應(yīng)當(dāng)代社會的企業(yè)人才需求為目標(biāo),強(qiáng)調(diào)對學(xué)生統(tǒng)籌規(guī)劃、自我培養(yǎng)、動手實踐、工作應(yīng)用等綜合能力的培養(yǎng)。不同與傳統(tǒng)的教學(xué)方式,項目驅(qū)動的教學(xué)模式模式提倡以學(xué)生為中心,學(xué)生不再是被動的學(xué)習(xí)理論知識,而是在實踐中完成項目,在完成項目的過程中學(xué)習(xí)。教師只是以組織者和指導(dǎo)者的身份起輔助和促進(jìn)作用,以充分發(fā)揮學(xué)生的主觀能動性和積極的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。

        項目驅(qū)動的人才培養(yǎng)模式在國外已有多年歷史,目前,在國內(nèi)的應(yīng)用多局限于某一門課程。將項目驅(qū)動教學(xué)模式引入到高等院校畢業(yè)設(shè)計課程教學(xué)中去,讓學(xué)生在科研項目中開展畢業(yè)設(shè)計,利用先進(jìn)的儀器設(shè)備,加工制造檢驗設(shè)計的可行性,并加以修改和完善。通過項目的完成情況來評定畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量。

        2 項目驅(qū)動的機(jī)械專業(yè)畢業(yè)設(shè)計流程

        2.1 項目的選擇

        教師選題時,要結(jié)合時代的變遷更新觀念,結(jié)合學(xué)生的專業(yè)特點培養(yǎng)學(xué)生的綜合運(yùn)用能力。為了讓學(xué)生的設(shè)計項目與生活實際相貼近并將設(shè)計成果轉(zhuǎn)化為有價值的參考依據(jù),采用了兩種方式提供項目:一種是選擇自己感興趣的作為畢業(yè)設(shè)計項目,進(jìn)一步的提高自我創(chuàng)新能力和更好的發(fā)展;另一種是選擇實際生產(chǎn)為主的畢業(yè)設(shè)計項目,為以后的工作需求進(jìn)一步提高自己的工作能力奠定基礎(chǔ)。

        2.2 項目分析

        在項目驅(qū)動模式中,項目分析是項目設(shè)計的前提條件。拿到一個項目,首先要對其可行性進(jìn)行全面技術(shù)的分析論證,結(jié)合實際的生產(chǎn)應(yīng)用的先進(jìn)性和適應(yīng)性以及設(shè)計條件的可能性和可行性,為項目的設(shè)計提供科學(xué)依據(jù)。因此,可行性分析在項目設(shè)計前具有決定性的意義。

        2.3 項目設(shè)計及分解

        在項目驅(qū)動模式中,項目的設(shè)計是關(guān)鍵,項目的好壞直接影響最終的結(jié)果,因此,老師應(yīng)根據(jù)學(xué)生自身的特點,并聯(lián)系實際應(yīng)用,制定具有實際意義的可行性綜合項目。根據(jù)不同的知識點將一個綜合的項目模塊化,劃分為若干個相互關(guān)聯(lián)又相互獨(dú)立的子項目,再將子項目分解成多個任務(wù),包括所學(xué)課程的知識點、重點和難點。要遵循科學(xué)實用的準(zhǔn)則,以學(xué)生的專業(yè)能力為向?qū)В瑏碚{(diào)動學(xué)生的積極性和主觀能動性?紤]到每個學(xué)生能夠充分的參與到項目的操作與學(xué)習(xí)中去,每個小組以4~6人為主。因此,每個班將有6~8個項目同時進(jìn)行,盡量做到項目不重復(fù),以保證每個學(xué)生不僅通過自己的項目得到鍛煉,同時在與其他小組交流與展示過程中獲得各個領(lǐng)域與行業(yè)直射的積累。

        2.4 組建學(xué)生項目團(tuán)隊

        將一個綜合的項目模塊化劃分為若干個相互關(guān)聯(lián)又相互獨(dú)立的子項目,再將子項目分解成多個任務(wù),根據(jù)學(xué)生的基礎(chǔ)特長的不同以及子項目的難易程度來選擇不同的子項目任務(wù)去完成,借此把學(xué)生凝聚成一個擁有共同個目標(biāo)的團(tuán)隊,分工合作,互相配合,培養(yǎng)良好的.團(tuán)隊能力和精神。打破以往教師為主,學(xué)生為輔的畢業(yè)設(shè)計模式,轉(zhuǎn)換為以學(xué)生為中心,教師作輔助的模式,不僅提高了學(xué)生的獨(dú)立思考工作的能力,而且還提高了畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量,加快了畢業(yè)設(shè)計的進(jìn)度。

        2.5 項目評價

        項目評價是為了在評價的過程中促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展,主要是查看學(xué)生對知識和技能的掌握情況。通過階段性的評價,了解學(xué)生的學(xué)習(xí)過程,并引導(dǎo)學(xué)生順利完成項目任務(wù)。通過一輪一輪的反思和修改,明確自身優(yōu)缺點,從而獲得更全面的進(jìn)步。

        2.6 項目的實施

        具體項目的實施分為CAE仿真分析和實際制作兩類,CAE包括工程數(shù)值分析、結(jié)構(gòu)與過程優(yōu)化設(shè)計、強(qiáng)度與壽命評估、運(yùn)動、動力學(xué)仿真等。通過CAE仿真平臺,可實現(xiàn)無差錯的設(shè)計與制造,發(fā)現(xiàn)設(shè)計缺陷、優(yōu)化零件尺寸、優(yōu)化性能等,并及時進(jìn)行綜合探討答疑,從而提高設(shè)計項目的綜合性能,縮短設(shè)計周期。實際制作則是通過具體的實際零部件加工、并組裝成實際的裝置,通過同學(xué)們的實踐動手,進(jìn)一步發(fā)現(xiàn)設(shè)計生產(chǎn)中的一系列問題,然后再進(jìn)一步的改進(jìn),并提高同學(xué)們的設(shè)計、制造、創(chuàng)新和實踐能力。

        2.7 項目過程管理

        整個項目驅(qū)動的畢業(yè)設(shè)計的管理過程,嚴(yán)格做到分工明確,要求具體,規(guī)定每一個進(jìn)度的完成時間,集中時間進(jìn)行探討答疑,不斷改進(jìn),不斷完善,全方位協(xié)調(diào)進(jìn)行。大多數(shù)的同學(xué)都非常積極主動,爭取能夠早日完成任務(wù),有的設(shè)計內(nèi)容則需要多次修改,從完成一直到完善。這樣不僅能加強(qiáng)學(xué)生的自我管理能力,團(tuán)隊協(xié)作能力及個人服從集體的能力,而且能更好的與客戶、其他項目組及內(nèi)部人員溝通協(xié)調(diào),為以后的工作打下了一定的基礎(chǔ)。

        3 項目驅(qū)動的機(jī)械專業(yè)畢業(yè)設(shè)計效果

        “項目驅(qū)動”的畢業(yè)設(shè)計模式是在機(jī)械專業(yè)教育與社會實際需求之間出現(xiàn)脫軌的情況下而產(chǎn)生的改革研究措施,是一項綜合性強(qiáng)、互動性高、適應(yīng)范圍廣、知識量大的改革研究。經(jīng)過實踐表明,該模式打破了常規(guī)的單一模式的畢業(yè)設(shè)計模式,充分體現(xiàn)了“以學(xué)生為中心,教師作輔助”的教學(xué)思想,充分調(diào)動了學(xué)生主動學(xué)習(xí)知識和解決問題的主觀能動性,通過小組個體之間、師生之間的交流討論和答辯評價,從根本上激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,提高了學(xué)生的動手實踐能力,鍛煉了學(xué)生的組織協(xié)調(diào)能力,培養(yǎng)了學(xué)生的分工合作的團(tuán)隊精神。很多學(xué)生由此端正了學(xué)習(xí)態(tài)度,明確了職業(yè)目標(biāo)和就業(yè)方向,達(dá)到了良好的教學(xué)效果。

        從20xx級到20xx級的畢業(yè)生,以項目驅(qū)動的機(jī)械專業(yè)畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)模式,總共指導(dǎo)過42名學(xué)生,在最終的畢業(yè)設(shè)計評定中,其中有54.76%的學(xué)生獲得優(yōu)秀,38.09%的學(xué)生獲得良好,7.14%的學(xué)生獲得中等,及格率100%,遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于傳統(tǒng)畢業(yè)設(shè)計的平均水平。通過該實踐結(jié)果可知,基于項目驅(qū)動模式下的畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量得到了顯著的提高。

        4 結(jié)語

        基于項目驅(qū)動的機(jī)械專業(yè)畢業(yè)設(shè)計模式的成功應(yīng)用,與其自身的特點分不開。該模式不僅明確整體目標(biāo),提高學(xué)生的學(xué)習(xí)主動性和創(chuàng)造性;而且結(jié)合學(xué)生自身的特點,注重科學(xué)選題,因材施教,對于個別創(chuàng)新型、應(yīng)用型學(xué)生可提前進(jìn)入畢業(yè)設(shè)計,為畢業(yè)設(shè)計的完美度保證充足的時間;此外畢業(yè)設(shè)計期間,指導(dǎo)老師與學(xué)生要經(jīng)常進(jìn)行交流,能夠及時答疑。在該模式下,學(xué)生的動手能力、思考能力、探究能力及創(chuàng)新能力得到了提高,同時學(xué)生的社會實踐及綜合職業(yè)能力也得到了進(jìn)一步的培養(yǎng)。

        基于項目驅(qū)動的畢業(yè)設(shè)計模式,使我們培養(yǎng)出的機(jī)械專業(yè)畢業(yè)生,無論在工作崗位,還是在以后的研究生學(xué)習(xí)中,都能表現(xiàn)出良好的工作能力和科研能力,獲得認(rèn)可,達(dá)到了工科院校的最終教育目標(biāo)。

      機(jī)械專業(yè)畢業(yè)設(shè)計總結(jié)通用2

        目前存在的主要問題我院機(jī)械類專業(yè)含機(jī)電、機(jī)械、數(shù)控、模具、汽車等相關(guān)專業(yè)。目前,畢業(yè)設(shè)計中存在的主要問題有以下幾種:

        1.關(guān)注點不一樣,學(xué)校和學(xué)生意見分歧由于教育行政部門每年都要對畢業(yè)論文(設(shè)計)進(jìn)行抽檢評優(yōu),所以學(xué)校很緊張,萬一結(jié)果不好,影響學(xué)校的聲譽(yù)。但現(xiàn)狀是,機(jī)械類專業(yè)絕大多數(shù)學(xué)生從第5學(xué)期中后期開始進(jìn)行頂崗實習(xí),而且大部分從事的是機(jī)床操作和產(chǎn)品檢驗、包裝等工種,沒有太多的技術(shù)含量,與“設(shè)計”無緣。少部分學(xué)生在產(chǎn)品銷售崗位實習(xí),還有部分在售后服務(wù)崗位實習(xí),與“設(shè)計”關(guān)系都不大,學(xué)生看不到畢業(yè)設(shè)計對他們將來的工作有多大作用,他們更關(guān)注的是就業(yè)。因此,沒有太大的動力去認(rèn)真地搞畢業(yè)設(shè)計。由于學(xué)校對老師有要求,老師本意當(dāng)然想認(rèn)真地指導(dǎo)學(xué)生,可是學(xué)生在頂崗實習(xí)階段,不能與老師經(jīng)常見面,有的根本見不了面,只能通過電話、網(wǎng)絡(luò)溝通,學(xué)生上網(wǎng)不便,郵件也說不清楚,老師只能過一段時間督促一下,指導(dǎo)效果大打折扣。

        2.畢業(yè)設(shè)計所需信息和資料難以搜集,影響進(jìn)度畢業(yè)設(shè)計階段,學(xué)生都在企業(yè)頂崗實習(xí),企業(yè)沒有專門的提供給學(xué)生的圖書館、機(jī)房、網(wǎng)絡(luò)、實驗室等畢業(yè)設(shè)計所必須的基本條件。學(xué)生對相關(guān)專業(yè)資料的搜集、分析、利用等能力相對較弱,這些資源的缺乏令學(xué)生在選題、開題和具體實施階段顯得無從下手,只能胡亂參照往年或網(wǎng)上資料相關(guān)題目。例如,機(jī)械類專業(yè)學(xué)生中期檢查交上來的題目大多是軸類、箱體類、圓盤類零件的加工工藝及數(shù)控編程、各種零件的模具設(shè)計、各種普通機(jī)床經(jīng)濟(jì)型數(shù)控化改造、電梯和機(jī)械手、水位、各種生產(chǎn)線等的PLC控制、機(jī)床夾具設(shè)計、機(jī)械設(shè)備的故障診斷與維修等等,題目有的大而空,有的是課程設(shè)計內(nèi)容,有的是教材上的實例。學(xué)生撰寫論文時參考教材或網(wǎng)絡(luò)公開資料過多,沒有什么數(shù)據(jù)支撐,也沒有什么自己的觀點和實際作品,談不上論文的質(zhì)量及學(xué)生水平的提高。

        3.學(xué)生方面的原因江蘇省這幾年的高職招生,有提前單招,有注冊入學(xué),還有中職對口單招,最后,通過真正參加高考錄取的考生,所占比例已經(jīng)較少了。即使是這些學(xué)生,錄取的分?jǐn)?shù)也很低。而且,江蘇省錄取的總?cè)藬?shù)已經(jīng)超過了報考學(xué)生總數(shù),基本上只要想上學(xué),都能上。所以招進(jìn)來的學(xué)生的`知識基礎(chǔ)較差,學(xué)習(xí)興趣不高,水平和能力又參差不齊。畢業(yè)設(shè)計和頂崗實習(xí)時間重疊,絕大部分學(xué)生是自己通過人才市場選擇的實習(xí)企業(yè),崗位要求學(xué)生和正式用工一樣的工作時間和強(qiáng)度,學(xué)生每天上8小時甚至12小時的班,有的企業(yè)兩班倒,有的三班倒,沒有精力再去搞畢業(yè)設(shè)計。另一方面,在學(xué)校的前兩年,也沒有好好學(xué)習(xí)專業(yè)知識,造成很多學(xué)生不知道畢業(yè)設(shè)計要做什么,怎么做。老師給學(xué)生的課題,學(xué)生做不了,學(xué)生自己定的題目,又很不恰當(dāng)。勉強(qiáng)寫出的論文不規(guī)范,文字欠通順,表述設(shè)計意圖和設(shè)計方案邏輯性不強(qiáng),質(zhì)量很低,有的直接抄襲論文或干脆購買,沒有起到培養(yǎng)綜合能力和科研水平的目的。

        4.指導(dǎo)老師方面的原因由于學(xué)生多而專業(yè)教師少,教師的指導(dǎo)工作量過大,一般平均每位專業(yè)教師要承擔(dān)十多個學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo),學(xué)生遠(yuǎn)在四處各地,老師無法對學(xué)生進(jìn)行細(xì)致、系統(tǒng)和及時的指導(dǎo)和檢查。而且本身又有繁重的教學(xué)工作,老師的精力跟不上。另外,各個學(xué)校重點關(guān)注的是招生就業(yè),使得老師可能不太重視畢業(yè)設(shè)計工作,不愿多花時間與精力。從教師本身來看,高職院校的年輕教師很多是剛從學(xué)校畢業(yè)的,沒有實踐環(huán)節(jié),只能照本宣科;年長教師,沒有知識更新的再教育環(huán)節(jié),對新技術(shù)不太了解。老師自己實踐水平不高,給學(xué)生的選題,為回避實踐環(huán)節(jié),很多選擇了與工程實際相脫離的綜述類題目或計算機(jī)仿真題目。這些都使畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)工作難度增大,難以保證質(zhì)量。

        二、對策分析

        1.提前啟動畢業(yè)設(shè)計工作在人才培養(yǎng)方案中,將各主要專業(yè)課程向前兩學(xué)年轉(zhuǎn)移,減少第三學(xué)年的計劃課程。第五學(xué)期初開始畢業(yè)設(shè)計,包括落實任務(wù)、查閱資料,掌握畢業(yè)設(shè)計的基本程序、要求,完成畢業(yè)論文的總體框架設(shè)計。學(xué)生在校完成畢業(yè)論文總體框架后,到企業(yè)、實習(xí)基地邊實習(xí)邊做畢業(yè)設(shè)計,更有針對性,學(xué)生不再感到茫然。

        2.充分利用畢業(yè)頂崗實習(xí)到用人單位進(jìn)行半年以上頂崗實習(xí),是高職院校落實《教育部關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見》(教高[2006]16號)文件精神,大力推行“校企合作、工學(xué)結(jié)合”,突出高職教育特色,改革人才培養(yǎng)模式的重要舉措。這幾年,我院機(jī)械類學(xué)生的頂崗實習(xí)已提前至第5學(xué)期的下半學(xué)期,由于企業(yè)對技能型人才的需求較旺,所以,絕大部分學(xué)生自己都能較容易找到相關(guān)實習(xí)崗位。學(xué)生帶著各自初擬的畢業(yè)設(shè)計課題,分散到不同地方、不同部門進(jìn)行畢業(yè)實習(xí),這種分散實習(xí)的方式不會影響企業(yè)的生產(chǎn)秩序,比較容易被企業(yè)接受;還有部分學(xué)生,在第3或者第4學(xué)期已經(jīng)選擇了進(jìn)入與學(xué)校簽有合作培養(yǎng)協(xié)議的“訂單班”學(xué)習(xí),我系有“上海鴻得利”、“富士康”、“億滋”、“無錫松下”等眾多訂單班,學(xué)生完成基本專業(yè)知識學(xué)習(xí)后直接進(jìn)入這些單位頂崗實習(xí)。畢業(yè)設(shè)計的內(nèi)容與實際所從事的崗位聯(lián)系,如果與初擬的框架有沖突,可再作研究內(nèi)容和方法的調(diào)整,甚至重新開展課題研究。做到理論聯(lián)系實際,提高學(xué)生的解決實際問題能力,提高畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量。

        3.校企共同指導(dǎo)學(xué)校自己聘請公司的技術(shù)人員做企業(yè)兼職指導(dǎo)教師,實現(xiàn)校企共同指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計。校內(nèi)指導(dǎo)教師主要負(fù)責(zé)畢業(yè)設(shè)計規(guī)范化指導(dǎo),負(fù)責(zé)過程管理,制定畢業(yè)設(shè)計流程,對畢業(yè)設(shè)計的各個環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督檢查,對后期的畢業(yè)論文的撰寫進(jìn)行指導(dǎo)和審核。保持與企業(yè)指導(dǎo)教師、畢業(yè)生的聯(lián)系與溝通。企業(yè)的指導(dǎo)教師負(fù)責(zé)具體的技術(shù)、內(nèi)容指導(dǎo),提供企業(yè)相關(guān)資料以及學(xué)生與實習(xí)企業(yè)合作環(huán)境的協(xié)調(diào)。學(xué)校應(yīng)支付企業(yè)導(dǎo)師一定報酬,同時,企業(yè)導(dǎo)師參與答辯要占到一定比例。我院建立了頂崗實習(xí)管理平臺,要求學(xué)生頂崗實習(xí)期間至少每周寫一次周記,每個周記提出一個工作問題,解決一個工作問題,學(xué)習(xí)一個工作中需要的新知識點,詳細(xì)記錄,并報告指導(dǎo)教師,指導(dǎo)老師進(jìn)行點評、指導(dǎo),隨時關(guān)注學(xué)生動態(tài),及時解決學(xué)生在實習(xí)過程中遇到的問題。另外,學(xué)生還要完成手寫的實習(xí)報告,也按周填寫,學(xué)生的企業(yè)指導(dǎo)老師,對學(xué)生一周的工作進(jìn)行評價、總結(jié).

        4.豐富畢業(yè)設(shè)計課題來源

        (1)指導(dǎo)教師的科研課題。此類型題目所占比例呈逐年上升趨勢。原因主要是近幾年學(xué)?蒲协h(huán)境的改善及本系教師隊伍的完善,科研項目逐漸增多,項目層次包括院級、市級、省級、部級。

       。2)依托技能競賽及各級各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽開展畢業(yè)設(shè)計的實踐活動。鼓勵學(xué)生積級申報江蘇省大學(xué)生實踐創(chuàng)新項目,參加大學(xué)生機(jī)械設(shè)計大賽、自動化生產(chǎn)線安裝與調(diào)試、汽車維修、汽車營銷、數(shù)控操作大賽、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽、職業(yè)規(guī)劃大賽等。畢業(yè)設(shè)計開始時間可以依據(jù)競賽時間進(jìn)行調(diào)整,畢業(yè)設(shè)計可以以綜合性競賽項目實物作為成果,由競賽輔導(dǎo)教師兼任畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)教師,對學(xué)生在前期創(chuàng)新過程中的作品進(jìn)行完善和理論升華。通過技能競賽學(xué)生熟練了技能,樹立了競爭意識、團(tuán)隊意識,更嘗到了學(xué)習(xí)技能、精通技能的甜頭。

        (3)學(xué)生自己確立的課題。題目主要來自畢業(yè)頂崗實習(xí)或者將要就業(yè)的單位,收集與實際工作相關(guān)的資料,在導(dǎo)師的指導(dǎo)下確定畢業(yè)設(shè)計題目。這說明學(xué)生下企業(yè)頂崗實習(xí)為畢業(yè)設(shè)計的選題提供了大量的專業(yè)實踐機(jī)會。對于部分搞不了設(shè)計的學(xué)生,要求他們將實習(xí)體會寫下來,形成實習(xí)報告。

       。4)模具、數(shù)控、機(jī)械、機(jī)電專業(yè)跨專業(yè)整合,開展任務(wù)驅(qū)動、項目導(dǎo)向的畢業(yè)設(shè)計課題探索,使學(xué)生綜合能力與素質(zhì)得到全面提升。

       。5)參與教師的教學(xué)活動。學(xué)生參與教學(xué)課件的制作,如機(jī)械設(shè)計基礎(chǔ)、液壓與氣動技術(shù)、夾具設(shè)計、數(shù)控編程、模具設(shè)計等課程中的動畫、視頻的制作。既鞏固了所學(xué)專業(yè)知識,又熟練掌握常用軟件的操作,為將來的工作打下了良好的基礎(chǔ)。

       。6)不斷完善畢業(yè)設(shè)計課題類型,開設(shè)畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)課程。經(jīng)過這幾年的實踐總結(jié),我們大體上把機(jī)械類高職畢業(yè)設(shè)計的類型分為以下幾類,同時,我院已開設(shè)指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計的相關(guān)課程或講座。

        1)工藝夾具類。此類主要完成各種零件的加工工藝編制及加工零件所需夾具的設(shè)計。

        2)數(shù)控編程類。主要完成零件的加工工藝編制及數(shù)控編程,可以和機(jī)械設(shè)計類結(jié)合,以團(tuán)隊的形式,完成機(jī)構(gòu)的設(shè)計、機(jī)構(gòu)零件的數(shù)控編程、加工。

        3)注塑、沖壓模具類。主要完成各種注塑、沖壓模具設(shè)計。

        4)機(jī)械設(shè)計類。減速器、機(jī)器人、機(jī)械手、各種泵、控制裝備、農(nóng)業(yè)機(jī)械、汽車、液壓系統(tǒng)及各種設(shè)備的設(shè)計。

        5)機(jī)床類。機(jī)床主傳動系統(tǒng)及進(jìn)給系統(tǒng)設(shè)計、鉆床、銑床、組合機(jī)床設(shè)計,也可以利用學(xué)校的金工實習(xí)車間進(jìn)行各類機(jī)床的拆裝、測繪訓(xùn)練。

        6)機(jī)械類課程圖形庫、動畫庫、試題庫建設(shè)。

        7)機(jī)電一體化類普通車床數(shù)控化改造及各種設(shè)備的PLC控制系統(tǒng)設(shè)計。

        8)機(jī)電設(shè)備或生產(chǎn)線故障分析與診斷。

       。7)答辯形式多樣化。答辯可以采取多種形式,答辯地點可以選擇校內(nèi)的多媒體教室、實訓(xùn)室,也可以搬到校外學(xué)生頂崗實習(xí)的企業(yè)現(xiàn)場,邀請企業(yè)指導(dǎo)老師、技術(shù)人員、學(xué)生的同事一起參加答辯;答辯形式可以是陳述性答辯,也可以是作品展示性答辯;團(tuán)隊項目,可指定一人進(jìn)行答辯。要保證各類形式如實習(xí)報告類、調(diào)查報告類、市場調(diào)研類、創(chuàng)業(yè)計劃類、售后報告分析類、設(shè)計類都可以參加答辯。

        三、總結(jié)

        根據(jù)上面分析,現(xiàn)在的畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量較難保證,而現(xiàn)有國情下高職畢業(yè)設(shè)計暫時無法替代。但是,畢業(yè)設(shè)計也應(yīng)隨著形勢的發(fā)展進(jìn)行較大程度的改革,否則,不能發(fā)揮起應(yīng)有的過渡橋梁作用,有以下幾點值得思考:

        (1)是否能強(qiáng)化課程綜合實訓(xùn)和課程設(shè)計,淡化畢業(yè)設(shè)計。例如機(jī)械設(shè)計基礎(chǔ)課程結(jié)合CAD/CAM課程進(jìn)行綜合實訓(xùn);液壓與氣動技術(shù)、機(jī)械制造基礎(chǔ)、PLC等進(jìn)行課程設(shè)計;數(shù)控編程與操作理論課程結(jié)合實訓(xùn)進(jìn)行典型零件的數(shù)控編程與加工訓(xùn)練。這樣的訓(xùn)練更扎實,更有實效。

       。2)畢業(yè)設(shè)計過程要增強(qiáng)學(xué)生對畢業(yè)設(shè)計的認(rèn)識、讓學(xué)生明確其目的和意義。

        (3)畢業(yè)設(shè)計是一個綜合訓(xùn)練的環(huán)節(jié)。完整的畢業(yè)設(shè)計過程應(yīng)該包括專業(yè)實習(xí)、文獻(xiàn)檢索、題目選擇、資料收集整理、大綱擬定、試驗數(shù)據(jù)獲取、理論計算、論文寫作與論文答辯等環(huán)節(jié)。這些環(huán)節(jié)能使學(xué)生受到完成一個實際項目所必需的綜合基本訓(xùn)練,對學(xué)生將來的工作和可能情況下的深造意義非凡。

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