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    1. 商務(wù)談判技巧

      時(shí)間:2024-06-23 12:20:21 科普知識 我要投稿

      商務(wù)談判技巧15篇[熱]

      商務(wù)談判技巧1

        步驟/方法

      商務(wù)談判技巧15篇[熱]

        一、溝通的三個(gè)定義

        1、互動有效

        2、影響他人

        3、能力體現(xiàn)

        二、溝通的四大目的

        1、流通信息

        2、案例分析:開會如何有效

        (1)傳遞情感

       。2)改善績效

        3、案例分析:商紂滅亡,誰負(fù)責(zé)任

        4、小游戲:“對錯(cuò)”之間給我們的啟示

       。1)印象管理

        (2)始終印象的心理學(xué)解釋

       。3)個(gè)人儀態(tài)修飾注意點(diǎn)

       。4)親和力最有殺傷力

        (5)自我展示要自信,更要合理

        5、心理學(xué)分析:聯(lián)合評估與單獨(dú)評估效應(yīng)

        l 一見如故的方法

       。1)尋找共同點(diǎn)

        (2)請教成功經(jīng)驗(yàn)

       。3)站在對方立場講話

       。4)記住他人名字的好處

        三、 判斷溝通的五個(gè)有效準(zhǔn)則

        1、放正姿態(tài)決定成就,情商造就合適結(jié)果

        2、人生無處不對比,差之毫厘謬之千里

        3、互惠互利,將心比心換位思考

        4、圓通不圓滑不固執(zhí),站在誠信的角度用合理的技巧解決問題

        5、溝通是面子工程,尊重他人換得溝通先機(jī)

        四、溝通的基本技能

        1、一心一意善聆聽:會聽會溝通

        2、二種類型懂提問:會問找需求

        3、三句俗語解答復(fù):會答通世故

        4、四個(gè)話題會說話:會說解人意

        五、溝通障礙解決

        1、心情處理

        2、察言觀色

        3、太極之間有乾坤

        4、玩笑掌握要分寸

        5、得理饒人留余地

        6、爬得高會跌得慘

        7、迂回溝通

       。1)難說的話怎么說

        (2)有誤會時(shí)怎么辦

       。3)棘手話題怎么解

        8、異議處理

        9、反饋處理

       。1)幽默詼諧

        (2)幽默化解距離

       。3)自嘲其實(shí)顯豁達(dá)

       。4)調(diào)侃尺度在對方

       。5)身體語言

        六、不同層級的.溝通

        1、上情下達(dá)要“三培”

        2、“培訓(xùn)”手下:不僅僅要看結(jié)果,還要看過程

        3、“陪伴”手下:不要高高在上

        4、“培養(yǎng)”手下:“拉攏”人心

        5、案例:譯基金

        6、下情上達(dá)要“三敢”

        7、“敢于”委屈

        8、“敢于”承擔(dān)責(zé)任

        9、“敢于”合理堅(jiān)持

        10、平行溝通要“雙贏”

        11、引導(dǎo)為王“贏”方法

        12、換位溝通“贏”人心

        七、不同性格人的溝通方式

        1、性格測試

        2、人際交往中的行為表現(xiàn)

        3、三種工具在實(shí)際溝通中的應(yīng)用

        4、從對方的行為判斷如何溝通的工具表

        5、從溝通結(jié)果判斷溝通有效的工具表

        6、從自我做起判斷溝通有效的工具表

      商務(wù)談判技巧2

        商務(wù)談判磋商技巧:化解僵局策略

        其一,策略性僵局。此類僵局是人為的,有計(jì)劃有預(yù)謀的。就是一方故意將壓力推給另一方,讓對方承擔(dān)壓力的結(jié)果,故意引起僵局,從而為己方爭取時(shí)間和創(chuàng)造優(yōu)勢,這是一種拖延性質(zhì)的談判策略。

        應(yīng)對策略性僵局應(yīng)當(dāng)采取的方法主要有:

        一是適當(dāng)讓步,以柔克剛

        對方有意識地制造僵局,目的常在于試探我方的實(shí)力、決心和誠意,在這種情況下,如果對方的要價(jià)在我方允許的范圍內(nèi),不妨以弱者的面目出現(xiàn),一再聲明我方的立場、觀點(diǎn)和誠意,并且做一些小的讓步以滿足對方的虛榮心。"給面子"是打破僵局的最基本手段。

        二是堅(jiān)持原則,以硬碰硬

        對于那些吃著碗里看著鍋里的主兒,對于那些已得到優(yōu)惠條件還要額外再剜對方一塊肉的主兒,己方的底線已無可退之時(shí),別無他法,只有堅(jiān)持原則,以硬碰硬。須知對方是把僵局當(dāng)作一種策略使用,并非希望中斷談判無功而返。當(dāng)然,僵局是不可能完全避免的。一旦遇到策略性僵局應(yīng)當(dāng)婉轉(zhuǎn)地點(diǎn)破對方,讓其明白我方不是白癡,對其作為目的是"洞若觀火""心知肚明"的,以求盡可能理智地體面地沖破僵局。

        其二,情感性僵局。情感在談判的過程中起到十分重要的作用,很少有人可以擺脫情感因素的影響,談判高手也不例外。情感性僵局就是在談判過程中,一方的行為舉止引起另一方的不滿,從而產(chǎn)生矛盾和沖突,出現(xiàn)以牙還牙,以眼還眼,劍拔駑張,互不相讓的局面。對于情感性僵局,主要是從回避的角度出發(fā),想方設(shè)法排除誤會,疏通路障。情感性僵局往往是雙方在商務(wù)談判中由于激烈的氣氛造成情緒失控所引發(fā)的。多是由于辭句不當(dāng)引發(fā)口角僵局形成。如一次價(jià)格談判,一方?jīng)_口而出"價(jià)格太高,你們簡直是漫天要價(jià)!"對方立刻反擊"那你開的這個(gè)價(jià)格聞所未聞,難道要我白送給你!"一言不合立馬走人。情緒不能代替原則,情緒不能帶來效益。談判雙方是為謀求共同利益而來,賭氣斗狠互相妨礙了談判進(jìn)程。這畢竟是雙方違背初衷,違背來意的,靜心自問作出反思雙方還是會繼續(xù)下去的。這個(gè)立足點(diǎn)就決定了化解情感性僵局的主要辦法。解決情感性僵局的策略主要有以下幾點(diǎn):

        一是暫時(shí)休會,引入第三方進(jìn)行調(diào)解

        在談判中雙方就某個(gè)問題產(chǎn)生爭執(zhí),矛盾尖銳、言語聲調(diào)升級,情緒處于失控時(shí),冷戰(zhàn)變?yōu)闊釕?zhàn),隱戰(zhàn)變?yōu)槊鲬?zhàn),討論問題變?yōu)槿松砉糁畷r(shí),應(yīng)及時(shí)地協(xié)商休會,讓雙方都脫離對方的視線,安靜下來。在心態(tài)上進(jìn)行修復(fù),靠時(shí)間緩沖一下,調(diào)整失控的心理以轉(zhuǎn)換氣氛,以免僵局變成死局。更重要的是要及時(shí)引入第三方進(jìn)行調(diào)解,而這個(gè)第三方一定是比較有權(quán)威并且雙方都比較信任的人或團(tuán)體。

        二是審時(shí)度勢,及時(shí)換人

        談判中途一般不要換人。但是由于形勢的突然變化,雙方主談人的感情傷害已無法全面修復(fù),一方對另一方不再信任之時(shí),就要及時(shí)更換談判代表。通過換人化解僵局,打開僵局。體育比賽政治談判早有先例。商務(wù)談判也可適時(shí)使用。己方由于涉及對方人格、人權(quán)、生活習(xí)慣或民族的政治信仰,造成失誤而為對方不容時(shí),應(yīng)及時(shí)道歉甚至檢討,對方仍不接受時(shí),更換前方代表便是必需的了。

        例如有一個(gè)果品公司業(yè)務(wù)員到蘋果產(chǎn)地與一老果農(nóng)談判收購價(jià)格。

        問:"多少錢一斤?"

        答:"8毛。"

        問:"6毛錢行嗎?"

        答:"少一分不賣。"

        問:"你別老摳了,做買賣咋像女人一樣?來點(diǎn)痛快的!"

        老果農(nóng)橫眉冷對:"你小子才是女人!吃飽了撐得跑這兒打架來了!"說著即擼袖攥拳。業(yè)務(wù)員邊跑邊說"不賣拉倒,爛了活該!"

        翌日,果品公司派另一業(yè)務(wù)員前來談判。先和氣地叫聲"大爺,忙著呢。"一邊掏出香煙恭敬地遞上去先拉開了地里的收成。說"農(nóng)民不容易,辛辛苦苦就指望這時(shí)候有個(gè)進(jìn)項(xiàng)了,"最后談到蘋果收購價(jià)。"咱們都是實(shí)誠人,交個(gè)朋友吧,6毛5我全包了。"很快就做成了這筆買賣。

        其三,實(shí)質(zhì)性僵局。從嚴(yán)格意義上來說,實(shí)質(zhì)性僵局才是談判當(dāng)中最難處理的僵局,因?yàn)樗婕暗缴虅?wù)交易的'核心———經(jīng)濟(jì)利益,由于雙方意見分歧差距較大,難以達(dá)成一致意見,雙方又固守陳見,毫不相讓就會導(dǎo)致實(shí)質(zhì)性僵局。當(dāng)然這種分類不過大致勾畫了僵局的形形色色,我們只是從粗線條上加以歸納整合罷了。

        對于實(shí)質(zhì)性僵局,應(yīng)該從理解的角度按照原則談判法排解矛盾,消除分歧,拉近距離,恢復(fù)正常渠道。我的恩師、世界談判大師羅杰·道森在他的暢銷書《優(yōu)勢執(zhí)行力》中提到,談判是根據(jù)價(jià)值來尋求雙方的利益而達(dá)成協(xié)議的,并不是一味通過討價(jià)還價(jià)來做最后決定。當(dāng)雙方利益發(fā)生沖突時(shí),堅(jiān)持使用某些客觀的標(biāo)準(zhǔn)來作決定,而不是雙方意志力的比賽。要把人與問題分開,要著眼于利益而不是立場,提出的方案要對彼此有利,堅(jiān)持使用客觀標(biāo)準(zhǔn)?傊耸怯星榫w,有需求,有觀點(diǎn)的。個(gè)人之間的談判應(yīng)立足于主觀之外的客觀實(shí)際。從總體上應(yīng)從看法、情緒、談判三方面入手。即當(dāng)對方看法不正確時(shí),應(yīng)尋求機(jī)會讓他糾正;如果對方情緒太激動時(shí)應(yīng)給予一定理解;當(dāng)發(fā)生誤解時(shí),應(yīng)設(shè)法加強(qiáng)雙方的溝通。因此對于實(shí)質(zhì)性僵局,大致有以下辦法:

        一是誠懇對待,耐心說服

        現(xiàn)代市場進(jìn)入關(guān)系營銷時(shí)代。生意往來越來越建立在人際關(guān)系的基礎(chǔ)上。人們總是愿意和他所熟知的人,信任的人做買賣。生意場上是對手,私下里是朋友。"買賣不成仁義在"。獲得信賴的最重要的東西就是待人以誠,童叟無欺,當(dāng)談判陷入僵局之時(shí),可通過一些有說服力的資料如市場行情、產(chǎn)品質(zhì)量、售后保證等以勸說、提醒、引導(dǎo)對方。只要待人以誠加之以耐心說服,有理有據(jù)坦誠相處,那么相信對方也會作出相應(yīng)的讓步,切合實(shí)際的考慮自己眼前的主張,從而作出適當(dāng)調(diào)整,僵局自然隨之消失。

        二是反復(fù)斟酌,存異求同

        對于涉及雙方經(jīng)濟(jì)利益的重大分歧,往往在推進(jìn)中會遇到巨大障礙,稍一不慎即陷于僵局。所以眾多的實(shí)戰(zhàn)談判家采用適于討價(jià)還價(jià)的循環(huán)邏輯法:

        如果對方在價(jià)格上要挾你,改而與之談判質(zhì)量問題;如果對方在質(zhì)量上苛求你,改而與之談服務(wù)問題;如果對方在服務(wù)上挑剔你,改而與之談條件問題;如果對方在條件上逼迫你,改而與之談價(jià)格。實(shí)踐證明,這是僵局中行之有效的迂回戰(zhàn)術(shù)。以迂為直,這是談判家智者的風(fēng)范。聰明的談判家在僵局中總能反復(fù)斟酌,冥思苦索,找到解決問題的鑰匙;粮裨诨貞浿忻澜ń粫r(shí),他與周恩來起草上海公報(bào)用25個(gè)小時(shí)討論世界形勢,用15個(gè)小時(shí)磋商聯(lián)合聲明。"我們要找到一種模式,既承認(rèn)中國的統(tǒng)一,又不放棄我們目前的關(guān)系。最后臺灣的問題是這樣表述的:"美國認(rèn)識到在臺灣海峽兩邊的所有中國人都認(rèn)為只有一個(gè)中國。美國政府對這一立場不提出異議。"兩位談判高手就臺灣這個(gè)陷于僵局的重大問題作了機(jī)智而又不失原則的表述,從而使談判取得重大突破。

        商務(wù)談判磋商技巧案例

        案例1

        一致式開局策略

        1972年2月,美國總統(tǒng)尼克松訪華,中美雙方將要展開一場具有重大歷史意義的國際談判。為了創(chuàng)造一種融洽和諧的談判環(huán)境和氣氛,中國方面在周恩來的親自領(lǐng)導(dǎo)下,對談判過程中的各種環(huán)境都做了精心而又周密的準(zhǔn)備和安排,甚至對宴會上要演奏的中美兩國民間樂曲都進(jìn)行了精心的挑選。在歡迎尼克松一行的國宴上,當(dāng)軍樂隊(duì)熟練地演奏起由周親自選定的《美麗的亞美利加》時(shí),尼克松總統(tǒng)簡直聽呆了,他絕沒有想到能在中國的北京聽到他如此熟悉的樂曲,因?yàn),這是他平生最喜愛的并且指定在他的就職典禮上演奏的家鄉(xiāng)樂曲。敬酒時(shí),他特地到樂隊(duì)前表示感謝,此時(shí),國宴達(dá)到了高潮,而一種融洽而熱烈的氣氛也同時(shí)感染了美國客人。一個(gè)小小的精心安排,贏得了和諧融洽的談判氣氛,這不能不說是一種高超的談判藝術(shù)。美國總統(tǒng)杰弗遜曾經(jīng)針對談判環(huán)境說過這樣一句意味深長的話:"在不舒適的環(huán)境下,人們可能會違背本意,言不由衷。"英國政界領(lǐng)袖歐內(nèi)斯特貝文則說,根據(jù)他平生參加的各種會談的經(jīng)驗(yàn),他發(fā)現(xiàn),在舒適明朗、色彩悅目的房間內(nèi)舉行的會談,大多比較成功。日本首相田中角榮上個(gè)世紀(jì)70年代為恢復(fù)中日邦交正;竭_(dá)北京,他懷著等待中日間最高首腦會談的緊張心情,在迎賓館休息。迎賓館內(nèi)氣溫舒適,田中角榮的心情也十分舒暢,與隨從的陪同人員談笑風(fēng)生。他的秘書早飯茂三仔細(xì)看了一下房間的溫度計(jì),是"17.8度"。這一田中角榮習(xí)慣的"17.8度"使得他心情舒暢,也為談判的順利進(jìn)行創(chuàng)造了條件。 "美麗的亞美利加"樂曲、" 17.8度"的房間溫度,都是人們針對特定的談判對手,為了更好地實(shí)現(xiàn)談判的目標(biāo)而進(jìn)行的一致式談判策略的運(yùn)用。

        案例分析:

        一致式開局策略的目的在于創(chuàng)造取得談判成功的條件。運(yùn)用一致式開局策略的方式還有很多,比如,在談判開始時(shí),以一種協(xié)商的口吻來征求談判對手的意見,然后對其意見表示贊同和認(rèn)可,并按照其意見開展工作。運(yùn)用這種方式應(yīng)該注意的是,拿來征求對手意見的問題應(yīng)該是無關(guān)緊要的問題,對手對該問題的意見不會影響我方的利益。另外在贊成對方意見時(shí),態(tài)度不要過于獻(xiàn)媚,要讓對方感覺到自己是出于尊重,而不是奉承。

        一致式開局策略還有一種重要途徑,就是在談判開始時(shí)以問詢方式或者補(bǔ)充方式誘使對手走入你的既定安排,從而使雙方達(dá)成一種一致和共識。所謂問詢式,是指將答案設(shè)計(jì)成問題來詢問對方,例如,"你看我們把價(jià)格和付款方式問題放到后面討論怎么樣?"所謂補(bǔ)充方式,是指借以對對方意見的補(bǔ)充,使自己的意見變成對方的意見。

        案例2

        保留式開局策略

        江西省某工藝雕刻廠原是一家瀕臨倒閉的小廠,經(jīng)過幾年的努力,發(fā)展為產(chǎn)值200多萬元的規(guī)模,產(chǎn)品打入日本市場,戰(zhàn)勝了其他國家在日本經(jīng)營多年的廠家,被譽(yù)為"天下第一雕刻"。有一年,日本三家株式會社的老板同一天接踵而至,到該廠定貨。其中一家資本雄厚的大商社,要求原價(jià)包銷該廠的佛壇產(chǎn)品。這應(yīng)該說是好消息。但該廠想到,這幾家原來都是經(jīng)銷韓國、臺灣地區(qū)產(chǎn)品的商社,為什么爭先恐后、不約而同到本廠來定貨?他們查閱了日本市場的資料,得出的結(jié)論是本廠的木材質(zhì)量上乘,技藝高超是吸引外商定貨的主要原因。于是該廠采用了"待價(jià)而沽"、"欲擒故縱"的談判策略。先不理那家大商社,而是積極抓住兩家小商社求貨心切的心理,把佛壇的梁、榴、柱,分別與其他國家的產(chǎn)品做比較。在此基礎(chǔ)上,該廠將產(chǎn)品當(dāng)金條一樣爭價(jià)錢、論成色,使其價(jià)格達(dá)到理想的高度。首先與小商社拍板成交,造成那家大客商產(chǎn)生失落貨源的危機(jī)感。那家大客商不但更急于定貨,而且想壟斷貨源,于是大批定貨,以致定貨數(shù)量超過該廠現(xiàn)有生產(chǎn)能力的好幾倍。

        案例分析:

        保留式開局策略是指在談判開始時(shí),對談判對手提出的關(guān)鍵性問題不做徹底的、確切的回答,而是有所保留,從而給對手造成神秘感,以吸引對手步入談判。

        本案例中該廠謀略成功的關(guān)鍵在于其策略不是盲目的、消極的。首先,該廠產(chǎn)品確實(shí)好,而幾家客商求貨心切,在貨比貨后讓客商折服;其次,是巧于審勢布陣。先與小客商談,并非疏遠(yuǎn)大客商,而是牽制大客商,促其產(chǎn)生失去貨源的危機(jī)感。這樣定貨數(shù)量和價(jià)格才有大幅增加。注意在采取保留式開局策略時(shí)不要違反商務(wù)談判的道德原則,即以誠信為本,向?qū)Ψ絺鬟f的信息可以是模糊信息,但不能是虛假信息。否則,會將自己陷于非常難堪的局面之中。

        案例3

        坦誠式開局策略

        北京某區(qū)一位黨委書記在同外商談判時(shí),發(fā)現(xiàn)對方對自己的身份持有強(qiáng)烈的戒備心理。這種狀態(tài)妨礙了談判的進(jìn)行。于是,這位黨委書記當(dāng)機(jī)立斷,站起來對對方說道:"我是黨委書記,但也懂經(jīng)濟(jì)、搞經(jīng)濟(jì),并且擁有決策權(quán)。我們攤子小,并且實(shí)力不大,但人實(shí)在,愿意真誠與貴方合作。咱們談得成也好,談不成也好,至少你這個(gè)外來的‘洋’先生可以交一個(gè)我這樣的‘土’朋友。" 寥寥幾句肺腑之言,打消了對方的疑惑,使談判順利地向縱深發(fā)展。

        案例分析:

        坦誠式開局策略是指以開誠布公的方式向談判對手陳述自己的觀點(diǎn)或想法,從而為談判打開局面。坦誠式開局策略比較適合于有長期的合作關(guān)系的雙方,以往的合作雙方都比較滿意,雙方彼此比較了解,不用太多的客套,減少了很多外交辭令,節(jié)省時(shí)間,直接坦率地提出自己的觀點(diǎn)、要求、反而更能使對方對己方產(chǎn)生信任感。采用這種策略時(shí),要綜合考慮多種因素,例如,自己的身份、與對方的關(guān)系、當(dāng)時(shí)的談判形勢等。

        坦誠式開局策略有時(shí)也可用于談判力弱的一方。當(dāng)我方的談判力明顯不如對方,并為雙方所共知時(shí),坦率地表明己方的弱點(diǎn),讓對方加以考慮,更表明己方對談判的真誠,同時(shí)也表明對談判的信心和能力。

        案例4

        進(jìn)攻式開局策略

        日本一家著名的汽車公司在美國剛剛"登陸"時(shí),急需找一家美國代理商來為其銷售產(chǎn)品,以彌補(bǔ)他們不了解美國市場的缺陷。當(dāng)日本汽車公司準(zhǔn)備與美國的一家公司就此問題進(jìn)行談判時(shí),日本公司的談判代表路上塞車遲到了。美國公司的代表抓住這件事緊緊不放,想要以此為手段獲取更多的優(yōu)惠條件。日本公司的代表發(fā)現(xiàn)無路可退,于是站起來說:"我們十分抱歉耽誤了你的時(shí)間,但是這絕非我們的本意,我們對美國的交通狀況了解不足,所以導(dǎo)致了這個(gè)不愉快的結(jié)果,我希望我們不要再為這個(gè)無所謂的問題耽誤寶貴的時(shí)間了,如果因?yàn)檫@件事懷疑到我們合作的誠意,那么,我們只好結(jié)束這次談判。我認(rèn)為,我們所提出的優(yōu)惠代理?xiàng)l件是不會在美國找不到合作伙伴的。" 日本代表的一席話說得美國代理商啞口無言,美國人也不想失去這次賺錢的機(jī)會,于是談判順利地進(jìn)行下去。

        案例分析:

        進(jìn)攻式開局策略是指通過語言或行為來表達(dá)己方強(qiáng)硬的姿態(tài),從而獲得對方必要的尊重,并借以制造心理優(yōu)勢,使得談判順利地進(jìn)行下去。采用進(jìn)攻式開局策略一定要謹(jǐn)慎,因?yàn),在談判開局階段就設(shè)法顯示自己的實(shí)力,使談判開局就處于劍拔弩張的氣氛中,對談判進(jìn)一步發(fā)展極為不利。

        進(jìn)攻式開局策略通常只在這種情況下使用:發(fā)現(xiàn)談判對手在刻意制造低調(diào)氣氛,這種氣氛對己方的討價(jià)還價(jià)十分不利,如果不把這種氣氛扭轉(zhuǎn)過來,將損害己方的切身利益。本案例中,日本談判代表采取進(jìn)攻式的開局策略,阻止了美方謀求營造低調(diào)氣氛的企圖。進(jìn)攻式開局策略可以扭轉(zhuǎn)不利于己方的低調(diào)氣氛,使之走向自然氣氛或高調(diào)氣氛。但是,進(jìn)攻式開局策略也可能使談判一開始就陷入僵局。

      商務(wù)談判技巧3

        一、談判開始時(shí),要先討論容易解決的問題,然后再討論容易引起爭論的問題。

        二、如果能把正在爭論的問題和已經(jīng)解決的問題連成一氣,就較有希望達(dá)成協(xié)議。

        三、雙方彼此的`期望和雙方談判的結(jié)果有著密不可分的關(guān)系,伺機(jī)傳遞消息給對方,影響對方的意見,進(jìn)而影響談判的結(jié)果。

        四、假如同時(shí)有兩個(gè)訊息要傳遞給對方,其中一個(gè)是較悅?cè)诵囊獾模硗庖粋(gè)較不合人意;則該先讓他知道那個(gè)較能悅心的消息。

        五、強(qiáng)調(diào)雙方處境的相同要比強(qiáng)調(diào)彼此處境的差異,更能使對方理解和接受。

        六、強(qiáng)調(diào)合同中有利于對方的條件,這樣才能使合同較易簽訂。

        七、先透露一個(gè)使對方好奇而感興趣的消息,然后再設(shè)法滿足他的需要。這種訊息不能帶有威脅性,否則對方就不會接受了。

        八、說出一個(gè)問題的兩面,比單說出一面更有效。

        九、等討論過程中對方提出反對意見后,再提出你的意見。

        十、通常聽話的人比較記得對方所說的頭尾部分,中間部分則比較不容易記清楚。

        十一、結(jié)尾要比開頭更能給聽話者深刻的印象。

        十二、與其讓對方做結(jié)論,不如先由自己清楚地陳述出來。

        十三、重復(fù)地說明一個(gè)消息,更能促使對方了解和接受。

      商務(wù)談判技巧4

        聆聽是溝通過程不可或缺的部分。接聽(Hear)與聆聽(Listen)不同:前者是反映聽覺機(jī)能的狀況,后者除了健全的聽覺,更需要全情投入,付出真誠和專注。

        談判是一個(gè)溝通過程,雙方進(jìn)行一連串的討論和對話,以期達(dá)成雙方滿意的協(xié)議。大多數(shù)人認(rèn)為在會面時(shí),多說話才能令對方信服并接受我方的提議和條件,但學(xué)術(shù)研究和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)推翻了這一說法。事實(shí)上,談判時(shí)多說話,只會錯(cuò)露底牌,甚至激發(fā)爭論,擴(kuò)大分歧,更可能引致談判破裂。因此,在談判過程中,我們應(yīng)該多聽少講,才能知己知彼,百戰(zhàn)百勝。

        有效控制情緒 避免墜入“習(xí)慣性”圈套

        談判的僵局和失敗,大多由于激烈情緒的影響。當(dāng)談判變成意氣之爭,雙方為了保存面子和維護(hù)個(gè)人尊嚴(yán),便向?qū)Ψ阶鞒龇抢硇缘闹肛?zé),從而導(dǎo)致談判破裂。因此,妥善處理情緒反應(yīng),對談判成效有極大幫助。

        情感是外界刺激引起的人的生理和心理反應(yīng),它有正面和負(fù)面兩種。正面情感有開心、輕松、舒服、興奮等;負(fù)面情感包括失望、緊張、憤怒、悲傷等。情緒是一種較強(qiáng)烈的情感狀態(tài),如情緒高漲、情緒低落等。在談判過程中,無論采取什么策略和戰(zhàn)術(shù),都可能要面對憤怒、激動甚至蠻不講理的對手。我們應(yīng)該有效地處理負(fù)面情緒,特別是在面對無理要求、對抗和挑釁時(shí)。

        美國哈佛大學(xué)談判學(xué)教授威廉·尤里 (William Ury) 建議我們作出“非習(xí)慣性”的反應(yīng),以避免墮入情緒陷阱。尤里指出,當(dāng)我們面對攻擊時(shí),一般都會自然作出同樣的攻擊反應(yīng),因此很容易產(chǎn)生對抗的態(tài)度,使雙方進(jìn)入互相攻擊和報(bào)復(fù)的惡性循環(huán),以維護(hù)自己的面子和利益。為了避免墮入這個(gè)“習(xí)慣性”圈套,我們不要受對方的影響,同時(shí)應(yīng)該改變“正!钡男袨,盡量控制自己及對方的情緒,以主導(dǎo)談判軌跡。因此,處理因情緒造成的談判障礙,在策略和技巧方面,可以參考以下的步驟和方法:

        一、不作實(shí)時(shí)反應(yīng),冷靜客觀地分析情況,以防止落入情緒陷阱。如有需要,應(yīng)該閉嘴,甚至?xí)簳r(shí)離開火場,讓自己冷靜下來。

        二、避免采取敵對態(tài)度,不要企圖以辯論或爭論來說服對方?谏嘀疇幹粫绊懻勁袣夥蘸完P(guān)系,更會招致反擊。很多人在面對質(zhì)詢和投訴時(shí),都喜歡立刻作解釋,希望可以推卸責(zé)任,但這樣會使雙方變得更氣憤、更激動,因?yàn)樵谠箽鉀_天的情況下,任何解釋只被視為反駁的借口。因此,不應(yīng)立刻作出直接響應(yīng),因?yàn)槿魏谓忉尪伎赡芗由钫`會,這時(shí)需要我們只聽不講。

        三、出色的談判師需要良好的EQ。如果我們作出“正!钡那榫w反應(yīng),定會怒目而視,語速加快,說出非理性的話。因此,我們應(yīng)該避免作出“正!狈磻(yīng),而要理性對待,不爭論、不敵對,盡量站在對方的立場,進(jìn)入對方的心理狀態(tài)。

        四、要進(jìn)入對方的心理狀態(tài),就要聽取對方的觀點(diǎn)和意見。我們可以簡單地問:“為什么你有這個(gè)想法?”或“我理解你的感受,你可以告訴我是什么原因嗎?”避免用質(zhì)問、攻擊和負(fù)面的字句。

        五、在對立的.狀態(tài)下,無論對方要求什么,我們都會本能地反對和拒絕。因此,為了緩和對方的情緒,不應(yīng)作出實(shí)時(shí)的拒絕,可以采取拖延或避而不談的方法。同時(shí),為了緩和敵對的氣氛和情緒,我們應(yīng)該冷靜和專注地聆聽對方發(fā)言。這時(shí)耐心聆聽是有效的武器,以尊重來打開對方友善的心扉。

        六、由于聆聽是尊重,當(dāng)我們耐心聆聽時(shí),對方友善、合作的意識開始浮現(xiàn)。為了給對方一個(gè)臺階下,我們可以說:“不好意思,可能我有點(diǎn)誤會,其實(shí)我也是希望大家能真誠合作。你想我怎樣做,我們會盡量配合。”

        七、征求對方意見和解決問題的建議,是雙贏談判不可或缺的方法。但是在情緒激動和敵對的狀況下,雙方不容易采取同心協(xié)力、忠誠合作的態(tài)度,但可運(yùn)用談判以柔制剛的四大法則——感之以誠、動之以情、曉之以義、誘之以利。

        八、當(dāng)對方冷靜下來時(shí),理性地提出我方的理由?梢詼赝竦貜(qiáng)調(diào)雙方的共同目標(biāo),指出談判成功的回報(bào)和破裂的代價(jià)。這樣對方便會欣賞我們的誠意,愿意建立良好的合作關(guān)系。

        九、自身的情緒控制非常重要。經(jīng)過多番努力后,如果對方仍處于敵對狀態(tài),拒絕合作,我們該如何應(yīng)付?以柔制剛,以忍耐解決問題是正確的方法。如果對方還處于失控狀態(tài),我們應(yīng)該找機(jī)會和借口離開火場。在這情況下,三十六計(jì),走為上計(jì)。

        要有效實(shí)施情緒戰(zhàn)術(shù),就要不斷觀察對方語氣的變化,以免情緒過激,使談判變成對人不對事,走向破裂邊緣。要學(xué)會扮演白臉,緩和氣氛,并強(qiáng)調(diào)自己的做法是為謀取雙方的利益。相反,當(dāng)對手想控制你的情緒時(shí),你應(yīng)作適當(dāng)深呼吸或短暫的休息,以穩(wěn)定自己的情緒,并以柔制剛地勸告對方冷靜,反客為主以控大局。

        學(xué)會傾聽 首先要懂得提問

        根據(jù)觀察,大多數(shù)人在談判時(shí)較喜歡講話,不斷提出自己的意見,解釋自己的原因或反駁對方的觀點(diǎn)和要求,這跟心理和生理因素有關(guān)。簡單來說,一般人覺得多解釋別人才能明白,多些論據(jù)別人才信服。一位學(xué)員曾說:“我怕對方不明白,所以要多說話來詳細(xì)解釋。”同時(shí),不說話被誤會默認(rèn)對方的觀點(diǎn),接受對方的要求。但我們常因說錯(cuò)話而后悔,因?yàn)橹v多錯(cuò)多,言多必失。多聽才能明白對方的隱藏需要,找出對方的弱點(diǎn)和底牌。

        學(xué)會傾聽,首先要懂得提問。在談判開始時(shí),有經(jīng)驗(yàn)的談判代表都刻意采取防衛(wèi)的態(tài)度,盡量避免露出底牌。但在融洽輕松的氣氛下,心理的防衛(wèi)逐漸解除,隨之便會真情流露,道出心里話。所以在談判過程中,聆聽是非常重要的,愿聽才會明,愛聽才會贏。但如何引導(dǎo)、鼓勵(lì)和激發(fā)對方打開心扉、暢所欲言就需要運(yùn)用技巧了。

        提問方式有多種,簡單來說主要方法有兩種: 封閉式(Closed question)和開放式(Open question)。其他形式只是根據(jù)提問的目的和情況而給予不同的名稱,例如詢問式(Probing

        question)。為了多了解對方,以達(dá)到知己知彼,開放式和詢問式是比較有效的提問方法,可以牽引對方多說話和發(fā)表意見。

        “你是否同意小萌的建議?”這是封閉式提問。因?yàn)榇鸢敢驯灰?guī)范,一般只會答是與否、同意或不同意,缺乏表達(dá)的空間。

        “你對小萌的建議有什么看法?”這是開放式提問。它可以給予對方表達(dá)和發(fā)揮的機(jī)會,讓我們多了解對方的態(tài)度和觀點(diǎn)。

        “我覺得小萌的建議很不錯(cuò),實(shí)用性也很強(qiáng)!薄澳敲茨阏J(rèn)為建議的優(yōu)點(diǎn)在哪里,哪方面的實(shí)用性較強(qiáng)?”這是詢問式提問(它本身是開放式)。在對方回應(yīng)后,我們希望深入了解這事情,便可根據(jù)答案而進(jìn)一步提問,這跟剝洋蔥一樣,一層一層剝開。當(dāng)然,剝落幾層,要看需要和時(shí)間,適可而止。

        阻止或鼓勵(lì)對方講話

        控制講話包括阻止和鼓勵(lì)兩方面。一些人太喜歡講話,以致發(fā)言過長和偏離主題。因此,我們需要適當(dāng)?shù)匕褜Ψ綆Щ貋,以免浪費(fèi)時(shí)間。這不是無禮打岔,更不是與對方爭著發(fā)言,只是技巧地引導(dǎo)對方回到說話主題。相反,當(dāng)對方采取防衛(wèi)或保留的態(tài)度,欲言又止或表達(dá)技巧不足,緊張怯場,只作簡短回應(yīng),我們便應(yīng)鼓勵(lì)對方多說話,以增強(qiáng)對話氣氛,多作雙向溝通。 要鼓勵(lì)、激發(fā)對方多講心里話,首先要耐心、認(rèn)真地聆聽。當(dāng)人覺得被尊重和關(guān)注,便比較容易接受對方,拉近距離,然后才會暢所欲言。鼓勵(lì)講話,可參考下列三個(gè)技巧:

        一、請求闡釋(Prompting)。當(dāng)對方作了表述后,由于內(nèi)容簡單,我們便直接要求解釋,這跟詢問式提問近似,但并不一樣。如:你剛才提到最近參加了談判培訓(xùn),請談?wù)勀銓@課程的感受。

        二、簡單復(fù)述(Paraphrasing)。在對方講話的過程中,為了表示我們在用心聆聽和對內(nèi)容的興趣,可以適當(dāng)?shù)睾唵螐?fù)述對方的主要內(nèi)容。這樣可以擴(kuò)大共同點(diǎn),營造和諧氣氛,更重要是讓對方感到被尊重,滿足易暈矣的需要。這個(gè)技巧的要點(diǎn)是盡量運(yùn)用對方的字句以簡述對方的發(fā)言。

        三、澄清理解(Clarifying)。當(dāng)對方表達(dá)意見時(shí),可能因技巧不足或雜亂無章而導(dǎo)致內(nèi)容不清。這時(shí)我們需要對方解釋、澄清,讓我們準(zhǔn)確明白說話的內(nèi)容和要點(diǎn)。如:你說貨物不能如期送交買家,問題究竟在那里?是原料不足,工人不夠,運(yùn)費(fèi)太高,還是什么原因呢? 聆聽之道 在乎“耐心傾聽”四字

        運(yùn)用適當(dāng)?shù)奶釂柗绞,配合“闡釋”、“復(fù)述”、“澄清”的技巧,可以引導(dǎo)和鼓勵(lì)對方多講話,他/她便會打開話匣子,多說真心話。聆聽之道,在乎“耐心傾聽”四字。這四個(gè)字引申出以下的聆聽技巧:

        耐 聆聽需要專注、忍耐,盡量讓對方把要說的話說完,特別是一些批評的話。很多人喜歡搶著說話,這導(dǎo)致只能聽到部分或表面信息,忽略了重要內(nèi)容或弦外之音。我們很多時(shí)候聽到別人說“請讓我把話說完”,就是這個(gè)狀況。

        心 聆聽是尊重,是欣賞。要讓對方感受到這份誠意,才會真情流露。尊重發(fā)自內(nèi)心,言行合一;用眼神、誠懇回應(yīng)以表示欣賞對方的講話,對內(nèi)容感興趣。

        傾 “傾”有多個(gè)解釋,包括“身體稍為向前”和“盡數(shù)拿出,毫無保留”。所以在聆聽時(shí),我們應(yīng)該將身體稍稍靠前,傾向?qū)Ψ,以表示聆聽的興趣。同時(shí),我們需要全情投入,心無旁騖地接收和分析信息。

        聽 以上三點(diǎn)是聆聽的心理狀態(tài),而“聽”是聆聽的行為、動作。嚴(yán)格來說,真正的“聽”,是“聽”和“講”的速度配合,以準(zhǔn)確接收和消化別人的一字一詞,真正了解說話的內(nèi)容和含義。曾有一位學(xué)員問我:“如果不在聽的時(shí)間作準(zhǔn)備和思考,怎么可以立刻回應(yīng)問題?”這說明部分人沒有認(rèn)真去聽,便容易誤解問題要點(diǎn),忽略肢體語言帶來的信息。

        為了讓對方知道我們真的在聽,在對方說話的過程,我們可以適當(dāng)?shù)剡\(yùn)用“簡單復(fù)述”(Paraphrasing) 技巧,以強(qiáng)化溝通聯(lián)系。例如,“原來你特別喜歡甜食的,是嗎?”經(jīng)驗(yàn)說明,在聆聽時(shí),不應(yīng)作任何批評式的回應(yīng)。因?yàn)榕u式回應(yīng)輕則令對方失去繼續(xù)說話的信心和熱情,重則會引起反感,使對方采取默不作聲的對抗態(tài)度。很多時(shí)候,批評式的回應(yīng)只是隨意的,但言者無心,聽者有意,如:你怎么會有這個(gè)想法,我真的不能理解。這是常見的例子,雖不是強(qiáng)烈批評,但對方會感到尷尬和說話的自主權(quán)受到侵犯。

        雙贏談判的目的是達(dá)成雙方滿意的協(xié)議。了解和滿足對方的需要是謀求雙贏的主要方法,而聆聽是尋找需要的重要技巧。所以在談判桌上,會聽的一方才能知己知彼,比較容易建立良好的關(guān)系,贏取對方的信任和合作,并能獲得較佳的談判條件。真誠的聆聽需要正確的態(tài)度和行為,因此必須具備“耐心傾聽”的聆聽技巧。最后,我們不要作批評式的回應(yīng),避免破壞談話的氣氛。

      商務(wù)談判技巧5

        企業(yè)每天都會面臨商務(wù)談判的機(jī)會,在談判之中爭取商務(wù)機(jī)會,避免自己跟商務(wù)機(jī)會擦肩而過。那么商務(wù)談判要素及特點(diǎn)有哪些?下面本站小編整理了商務(wù)談判要素及特點(diǎn),供你閱讀參考。

        商務(wù)談判要素及特點(diǎn):

        談判三大要素

        談判要素,通常由談判當(dāng)事人、談判議題和談判背景三個(gè)要素組成。

        1、談判當(dāng)事人

        談判當(dāng)事人是指參與商務(wù)雙方派出的人員。另外,有些商務(wù)談判是一種代理或委托活動,代理人充當(dāng)賣方(或買方)的發(fā)言人,在買賣雙方中起中介作用,在這種情況下代理人也成為商務(wù)談判的當(dāng)事人。當(dāng)事人是商務(wù)談判的主體。

        2、談判議題

        所謂談判議題,是指談判需商議的具體問題,是各種物質(zhì)要素結(jié)合而成的各種內(nèi)容。談判議題是談判的起因、內(nèi)容和目的并決定當(dāng)事各方參與談判的人員組成及其策略,所以,是談判活動的`中心。沒有議題,談判顯然無從開始和無法進(jìn)行。

        3、談判背景

        談判背景是指談判所處的環(huán)境,也就是進(jìn)行談判的客觀條件。任何談判都不可能孤立地進(jìn)行,而必然處在一定的客觀條件之下并受其制約。因此,談判背景對談判的發(fā)生、發(fā)展、結(jié)局均有重要的影響,是談判不可忽視的要件。

        商務(wù)談判要素及特點(diǎn):談判語言特點(diǎn)

        客觀性:在談判的過程中需要用語言來表達(dá)想法和傳遞信息時(shí),要?jiǎng)?wù)必注意保持客觀、尊重事實(shí)、不夸大、不任意的褒貶、不帶有個(gè)人的感情色彩。這里面其實(shí)也包含了另外一個(gè)要求,就是要求談判者在談判的過程中盡量用真誠的語氣,表達(dá)出客觀的事實(shí),這樣一來對于對手來講會更輕傾向于相信你所說的話,這點(diǎn)非常重要呀!

        針對性:在談判的過程中,需要針對談判對手的特點(diǎn)有針對性的使用語言的特征。談判者是急脾氣,就要言簡意賅,直入主題。談判者是個(gè)悶葫蘆,就要多觀察少說,控制和方面語速和及談判的節(jié)奏,盡量讓對方放松減少防備心理。

        邏輯性:談判的時(shí)候,語言的表達(dá)上要考慮說話前后的邏輯性,因?yàn)榫哂羞壿嬓缘恼Z言會更加有說服力,邏輯閉合很重要呀!邏輯閉合除了要有內(nèi)容閉合之外,還可以采用比較有技巧的邏輯詞匯。比如:因?yàn)。所以?之前的情況。后來的情況。目前的情況。所以現(xiàn)在需要。等等語言來體現(xiàn)邏輯性。

        規(guī)范性:談判中的語言表達(dá)需要禮貌、清晰易懂、準(zhǔn)確嚴(yán)謹(jǐn);盡量使用規(guī)范的用語,尤其是涉及到一些專業(yè)的談判內(nèi)容時(shí),更要主要對專業(yè)詞匯的掌控。

        說了這么多內(nèi)容,眼看就要結(jié)束了,這篇文章和這個(gè)漫畫有什么聯(lián)系?瞎配圖吧。呵呵。在實(shí)際的談判過程中往往很多時(shí)候大家據(jù)理力爭,也難免會出現(xiàn)比較尷尬或者談不下去的情況,很多時(shí)候被對方逼著馬上給個(gè)答復(fù),如果直接說,這事做不了主,需要和上面匯報(bào),那么對方會看輕你,會認(rèn)為你都不能決定還代表公司談什么判?這時(shí)語言的技巧就能夠可以有效地利用起來了。比如可以說,開了這么長時(shí)間會了,我們休息十分鐘吧?不行,我要先去下衛(wèi)生間,剛才水喝多了。或者是午餐時(shí)間到了,我們下午接著談吧?等等方式能夠避免場面進(jìn)一步尷尬同時(shí)也爭取了比較充裕的時(shí)間進(jìn)行思考或者進(jìn)行的匯報(bào)溝通。

        總之:談判過程中除了對于語言要求必須能夠具備客觀性、有針對性、邏輯性、規(guī)范性之外還需要重點(diǎn)關(guān)注談判過程中的情緒和非語言所傳遞的信息,談判的時(shí)候并不是不停的說就一定能夠取得好的效果,往往有時(shí)候會是,此時(shí)無聲勝有聲!

      商務(wù)談判技巧6

        中方某公司向韓國某公司出口丁苯橡膠已一年,第二年

        中方又向韓方報(bào)價(jià),以繼續(xù)供貨。中方公司根據(jù)國際市場行情,將價(jià)從前一年的成交價(jià)每噸下調(diào)了12美圓(前一年1200美圓/噸)韓方感到可以接受,建議中方到韓國簽約.中方人員一行

        二人到了漢城該公司總部,雙方談了不到20分鐘,韓方說:“貴方價(jià)格仍太高,請貴方看看韓國市場的價(jià),叁天以后再談!敝蟹饺藛T回到飯店感到被戲弄,很生氣,但人已來漢城,談判必須進(jìn)行。

        中方人員通過有關(guān)協(xié)會收集到韓國海關(guān)丁苯橡膠進(jìn)口統(tǒng)

        計(jì),發(fā)現(xiàn)從哥倫比亞、比利時(shí)、南非等國進(jìn)口量較大.中國進(jìn)口也不少,中方公司是占份額較大的一家。價(jià)格水平南非最低但高于中國產(chǎn)品價(jià)。哥倫比亞、比利時(shí)價(jià)格均高于南非。在韓國市場的調(diào)查中,批發(fā)和零售價(jià)均高出中方公司的現(xiàn)報(bào)價(jià)30%一40%,市場價(jià)雖呈降勢,但中方公司的給價(jià)是目前世界市場最低的.價(jià)。為什么韓國人員還這么說?中方人員分析,對手以為中方人員既然來了漢城,肯定急于拿合同回國.可以借此機(jī)會再壓中方一手。那么韓方會不會不急于訂貨而找理由呢?中方人員分析,若不急于訂貨,為什么邀請中方人員來漢城?再說韓方人員過去與中方人員打過交道.有過合同,且執(zhí)行順利,對中方工作很滿意,這些人會突然變得不信任中方人員了嗎?從態(tài)度看不像,他們來機(jī)場接中方人員.且晚上—起喝酒,保持下良好氣氛。從上述分析,中方人員共同認(rèn)為:韓方意在利用中方人員出國心理,再壓價(jià)。根據(jù)這個(gè)分析,經(jīng)過商量中方人員決定在價(jià)格條件上做文章?偟闹v,態(tài)度應(yīng)強(qiáng)硬,(因?yàn)閬砬皩Ψ揭驯硎就庵蟹綀?bào)價(jià)),不怕空手而歸。其次,價(jià)格條件還要漲回市場水平(即1000美元/噸左右)。再者不必用二天給韓方通知,僅一天半就將新的價(jià)格條件通知韓方。

        在—天半后的中午前.中方人員電話告訴韓方人員:“調(diào)

        查已結(jié)束.得到的結(jié)論是:我方來漢城前的報(bào)價(jià)低了,應(yīng)漲回去年成交的價(jià)位,但為了老朋友的交情,可以下調(diào)20美元,而不再是120美元。請貴方研究,有結(jié)果請通知我們.若我們不在飯店.則請留言!表n方人員接到電活后一個(gè)小時(shí),即回電話約中方人員到其公司會談。韓方認(rèn)為:中方不應(yīng)把過去的價(jià)再往上調(diào)。中方認(rèn)為:這是韓方給的權(quán)利。我們按韓方要求進(jìn)行了市場調(diào)查,結(jié)果應(yīng)該漲價(jià)。韓方希望中方多少降些價(jià),中方認(rèn)為塬報(bào)價(jià)巳降到底。經(jīng)過幾回合的討論,雙方同意按中方來漢城前的報(bào)價(jià)成交。這樣,中方成功地使韓力放棄了壓價(jià)的要求,按計(jì)劃拿回合同。

        1、中方的決策是否正確?為什么?

        2、中方運(yùn)用了何程序?何方式做出決策的?其決策屬什么類型?

        3、中方是如何實(shí)施決策的?

        4、韓方的談判中.反映了什么決策?

        5、韓方?jīng)Q策的過程和實(shí)施情況如何?

        1、正確,因?yàn)榘葱星皸l件拿到了合同。

        2、中方運(yùn)用了信息收集,信息分析,方案假設(shè),證淪和

        選取等五個(gè)步驟,以小范圍形式確定,屬于戰(zhàn)略性決策

        3、分梯次捍衛(wèi)決策的實(shí)行,先電話后面談;先業(yè)務(wù)雖談后領(lǐng)導(dǎo)。同時(shí)運(yùn)用時(shí)間效益加強(qiáng)執(zhí)行力度,把塬本叁天回韓對方的期限縮短為一大半回復(fù),使態(tài)度變得更強(qiáng)硬。

        4、韓方的決策變?yōu)閼?zhàn)略性決策,它在根本條件和總體策

        略上做廠新的決定,成交條件更低,談判冷——讓中方坐冷板凳。

        5、韓力決策過程較短,僅以殺價(jià)為目標(biāo),能壓就壓不能

        壓再談,所以實(shí)施時(shí),一碰硬就軟了

      商務(wù)談判技巧7

        第一則、語言技巧

        成功的商務(wù)談判都是談判雙方出色運(yùn)用語言藝術(shù)的結(jié)果。

        針對性強(qiáng)

        在商務(wù)談判中,雙方各自的語言,都是表達(dá)自己的愿望和要求的,因此談判語言的針對性要強(qiáng),做到有的放矢。模糊,羅嗦的語言,會使對方疑惑、反感,降低己方信,成為談判的障礙。

        針對不同的商品,談判內(nèi)容,談判場合,談判對手,要有針對性地使用語言,才能保證談判的成功。例如:對脾氣急躁,性格直爽的談判對手,運(yùn)用簡短明快的語言可能受歡迎;對慢條斯理的對手,則采用春風(fēng)化雨般的傾心長談可能效果更好中,要充分考慮談判對手的性格、情緒、習(xí)慣、文化以及需求狀況的差異,恰當(dāng)?shù)厥褂冕槍π缘恼Z言。

        表達(dá)方式婉轉(zhuǎn)

        談判中應(yīng)當(dāng)盡量使用委婉語言,這樣易于被對方接受。比如,在否決對方要求時(shí),可以這樣說:“您說的有一定道理,但實(shí)際情況稍微有些出入”然后再不露痕跡地提出自己的觀點(diǎn)。這樣做既不會有損了對方的面子,又可以讓對方心平氣和地認(rèn)真傾聽自己的意見。

        其間,談判高手往往努力把自己的意見用委婉的方式偽裝成對方的見解,提高說服力。在自己的意見提出之前,先問對手如何解決問題。當(dāng)對方提出以后,若和自己的意見一致,要讓對方相信這是他自己的觀點(diǎn)。在這種情況下,談判對手有被尊重的感覺,他就會認(rèn)為反對這個(gè)方案就是反對他自己,因而容易達(dá)成一致,獲得談判功。

        靈活應(yīng)變

        談判形勢的變化是難以預(yù)料的,往往會遇到一些意想不到的尷尬事情,要求談判者具有靈活的語言應(yīng)變能力,與應(yīng)急手段相聯(lián)系,巧妙地?cái)[脫困境。當(dāng)遇到對手逼你立即作出選擇時(shí),你若是說:"讓我想一想","暫時(shí)很難決定"之類的語言,便會被對方認(rèn)為缺乏主見,從而在心理上處于劣勢。此時(shí)你可以看看表,然后有禮貌地告對方:"真對不起,9點(diǎn)鐘了,我得出去一下,與一個(gè)約定的朋友通電話,請稍等五分鐘。"于是,你便很得體地贏得了五分鐘的思考時(shí)間。

        恰當(dāng)?shù)厥褂脽o聲語言

        商務(wù)談判中,談判者通過姿勢、手勢、眼神、表情等非發(fā)音器官來表達(dá)的無聲語言,往往在談判過程中發(fā)揮重要的作用。在有些特殊環(huán)境里,有時(shí)需要沉默,恰到好處的沉默可以取得意想不到的良好效果。

        第二則、理性判斷型風(fēng)格

        理性判斷型

        此類型者在談判的過程中會頻繁使用電腦和計(jì)算器,這是多年來形成的習(xí)慣,他們對數(shù)字非常敏感,交易中任何所需的數(shù)據(jù)都會非常精確,絕不允許任何模糊的數(shù)字出現(xiàn)在談判中,否則很有可能會強(qiáng)行終止談判。同時(shí)他們還會花費(fèi)大量的精力和時(shí)間去收集所有的相關(guān)信息,并加以深入分析,對未來的發(fā)展趨勢了如指掌。他們喜歡掌控細(xì)節(jié),對每一個(gè)環(huán)節(jié)都會反復(fù)推敲,對每一階段所要完成的程度會體現(xiàn)在文字上?偸,如果你沒有充足的前期準(zhǔn)備,建議不要貿(mào)然開始談判。

        與理性判斷者談判前你要準(zhǔn)備足夠的資料和數(shù)據(jù),對談判的進(jìn)度也要進(jìn)行有效的規(guī)劃,在談判期間,他們會用大部分時(shí)間向你提問題,哪怕一個(gè)簡單的事情也會刨根問底,他們只有在數(shù)據(jù)齊全的時(shí)候才會做出決定,而不會被情緒或關(guān)系所左右。他們的談判風(fēng)格一成不變,談判方式過于僵硬,有時(shí)候會對某個(gè)問題過分固執(zhí),反而會影響談判的進(jìn)展,這時(shí)需要你去引導(dǎo)對方共同創(chuàng)造價(jià)值。

        在了解對方的個(gè)性和談判風(fēng)格后,你能預(yù)見他們處理問題的方法,從容地使用相應(yīng)的策略來改變對方的立場,把雙方的關(guān)注點(diǎn)放在共同的利益上,避免因性格的差異產(chǎn)生談判的分歧。

        第三則、十大技巧

        如果說,他以8,000萬元的注冊資金,連買帶租,拿下20架全新空客,還不能使你動容的話,他向通用提出“買40送1”的“非理”要求,竟能讓對方答應(yīng),總該讓你忍俊不禁了——這不有點(diǎn)像老太太買菜的架式嘛,可他蘭世立成功了。他和民航總局談,和空客談,和通用談,和漢莎談,所向披靡。引用通用一位高層的評價(jià):“跟你(蘭世立)談判,我們的自信都沒有了。你帶有摧毀性的力量。”

        實(shí)際上,像蘭世立那樣的'許多談判高手,常常能在適當(dāng)?shù)膱鏊、適當(dāng)?shù)臅r(shí)間,使出適當(dāng)?shù)恼勁屑记。這些技巧主要有:

        1、不要談判。是有點(diǎn)矛盾,但請想想,談判幾乎總是與妥協(xié)聯(lián)系在一起的,而妥協(xié)就意味著要付出代價(jià),犧牲利益。

        2、起點(diǎn)要高,讓步要慢。保持較高的期望值。不要先自己與自己談判,這樣做的結(jié)果是自降預(yù)期。所以,請誠實(shí)地評估自己的預(yù)期,并在一開始就直言不諱地告訴對方,然后再與對方談判。

        3、認(rèn)清底線。做好談判前的準(zhǔn)備,認(rèn)清自己所能接受的底線,并多創(chuàng)造些可資利用的籌碼。價(jià)格不是惟一,付款方式、售后服務(wù)等都可以是談判的話題,關(guān)鍵是讓價(jià)格的價(jià)值體現(xiàn)出來。掌握的籌碼越多,成功的概率就越大。但切記,不要向?qū)Ψ奖┞冻瞿愕牡拙,不論是談判開始前,還是談判過程中,甚至是買賣達(dá)成后。

        4、多聽少說。盡可能地讓對方來說,即使對方咄咄逼人,也要關(guān)緊你的嘴巴。沉默,能讓對方緊張,并付之以更多的解釋,從中你或許能發(fā)現(xiàn)他無意透露出來的重要信息。

        5、反復(fù)確認(rèn)。為了減少失誤,并且讓對方感覺你在認(rèn)真聽他說話,你要時(shí)常停下來,總結(jié)一下之前的結(jié)論,取得對方的認(rèn)同。

        6、力求雙贏。有三種價(jià)值,一種是產(chǎn)品的成本,一種是賣方希望得到的價(jià)格,還有一種是買方希望從產(chǎn)品中得到的使用價(jià)值。要在這三種價(jià)值中找到一個(gè)平衡點(diǎn),力求使買賣雙方都能受益。

        7、不要接受第一個(gè)offer。通常后面總會有更好的出現(xiàn)。而且你太快地答應(yīng),會讓對方會覺得自己失敗了——他本該可以要求得更多。

        8、不要給出第一個(gè)offer。此舉會將你的底線徹底暴露給對方。要不斷地詢問對方的預(yù)期。但萬一對方反過來問你的預(yù)期,請參見技巧2。

        9、警惕“切臘腸戰(zhàn)術(shù)”。除非對方要求,不要一項(xiàng)一項(xiàng)地列出價(jià)格。否則,對方會逐項(xiàng)地“貨比三家”。也不要試圖向?qū)Ψ绞褂谩扒信D腸戰(zhàn)術(shù)”,以免對方以牙還牙。

        10、把最棘手的問題留在最后。

      商務(wù)談判技巧8

        我們一般在談判中有和風(fēng)細(xì)雨也有狂風(fēng)暴雨,談判不可能都是和風(fēng)細(xì)雨,也不可能都是狂風(fēng)暴雨。所以在談判中也要有不同的溝通方式與之相對應(yīng)。我們在談判中有三種溝通方式,第一種是剛式溝通,第二種是柔式溝通,第三種是柔中帶剛式的溝通。

        第一種溝通方式是:剛式溝通。

        剛式溝通也叫強(qiáng)硬式溝通,強(qiáng)硬式溝通一般是具有談判優(yōu)勢的一方經(jīng)常使用的方式。我跟沃爾瑪談全球采購談了一年,跟很多的采購員、采購經(jīng)理、采購總監(jiān)接觸發(fā)現(xiàn)他們都有一個(gè)特點(diǎn):強(qiáng)硬他們的強(qiáng)硬表現(xiàn)在三板,臉是板的、表情是板的、語言是板的。你和他們溝通既憋氣不舒服,好在我的心理素質(zhì)比較強(qiáng),我也想了很多方法來對付他們。我考慮他們這樣做是給供應(yīng)商一個(gè)嚇馬威,這只是猜測但沒有確定。后來我在一個(gè)年會上,見到了沃爾瑪?shù)牟少徔偙O(jiān)。我就問他:“你們的女采購人員都那么漂亮,怎么都板著個(gè)臉,連個(gè)笑容都沒有。你們在一起工作不累呀?”他看了我一眼明白了我的真實(shí)用意,說:“看你這么真誠的份上我告訴你,但你必須要喝三杯酒!蔽倚南氩痪褪侨茊,于是我喝了三杯。他說:“我們在一起不累,她們都很開朗的,為什么對你們沒有微笑呢?這是我們的談判策略,她們的三板都是經(jīng)過訓(xùn)練的。如果她們給你們好臉色,你們肯定抬高你們的價(jià)格。”我說呢那么漂亮的姑娘不會笑那不是有病嗎?所以銷售人員去見采購商時(shí)他們態(tài)度不好,你不能有壓力因?yàn)檫@是他們的策略。

        如果對方是具有優(yōu)勢的采購方,他們可以應(yīng)用剛式的溝通方式,那銷售方或者處于弱勢的一方,要不要使用這種溝通方式呢?有很多的銷售人員認(rèn)為在和采購商談判的'時(shí)候不應(yīng)該強(qiáng)硬,這種認(rèn)識是片面的,你光討好客戶,客戶不一定領(lǐng)你的情。即使知道要強(qiáng)硬,但有的時(shí)候就是強(qiáng)硬不起來。

        作為弱勢方怎么使用剛式溝通呢?要使用這種方式有一個(gè)前提條件,就是對方對你方的產(chǎn)品和服務(wù)比較感興趣,如果他們沒有任何興趣你的強(qiáng)硬就沒有什么意義了。這個(gè)條件達(dá)到了,我們在使用這種溝通方式的時(shí)候還要注意三個(gè)事項(xiàng):第一,在強(qiáng)硬的時(shí)候要有底氣,說話要斬釘截鐵,不能唯唯諾諾;第二,在強(qiáng)硬的時(shí)候要客觀,要有“柱子”的支持;第三,在強(qiáng)硬的時(shí)候最好要兩個(gè)人配合,你強(qiáng)硬另外一個(gè)人要打圓場,以免不可收拾。

        第二種溝通方式是:柔式溝通。

        柔式溝通就是站在對方的角度說話,這種溝通方式會讓對方感覺到愉快,這種方式可以使談判的氛圍更加***,也可以打破僵局讓談判進(jìn)行下去。這種溝通方式一般包括:關(guān)心對方、主動讓步、講笑話。我給沃爾瑪談判的時(shí)候,他們總是沒什么笑容,總是很強(qiáng)勢,我也不愿意退步,很多時(shí)候談判就僵在那里很難進(jìn)行下去。為了改變這樣的氛圍我想了一個(gè)招,我們公司有一個(gè)員工工作不努力,能力不怎么樣,但他有一個(gè)優(yōu)點(diǎn)好笑,他長的好笑說話也好笑,有點(diǎn)像馮鞏,我就把他拉過去談判。在談不下去的時(shí)候就讓他講笑話,每次都能讓對方笑的前仰后合。自從用了他以后談判容易多了。

        第三種是:柔中帶剛式的溝通。

        這種溝通方式是我們經(jīng)常要用的也是必備的溝通方式。這種溝通方式是先同意,再認(rèn)同,最后提出異議。比如你在推銷某種產(chǎn)品,客戶說:“你的價(jià)格太高了。”這時(shí)如果你和對方進(jìn)行爭辯或說服,來證明你們的價(jià)格不高,這種溝通方式是很難讓談判進(jìn)行下去的。如果你回答說:“我們的價(jià)格是高了,”然后就沒下文了,這種溝通方式也很難讓談判進(jìn)行下去。以上的兩種溝通方式太單一了,通過柔中帶剛的溝通方式來解決這個(gè)問題。我們可以說:“是的,我非常理解你的感受。因?yàn)楹芏嗳嗽诘谝淮温牭竭@個(gè)價(jià)格時(shí)也是這么說的?晌易屑(xì)的給他們分析一下我們的產(chǎn)品和價(jià)格,他們總是會發(fā)現(xiàn),就當(dāng)前的市場情況來說,我們的性價(jià)比是最為合理的!比缒闳ッ嬖囈环莨ぷ,對方的人力資源經(jīng)理告訴你:“我感覺你的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)不足。”你可以說:“是的,我完全理解你的擔(dān)憂,可我認(rèn)為我的工作經(jīng)歷和我的能力非常適合你招聘的這個(gè)職位,我能不能給你詳細(xì)的解釋一下!蔽覀冞@種回答方式比直接回答效果要好得多。

        要用好這種溝通方式要分三步:

        第一步就是回答“是的”,先同意對方的觀點(diǎn);

        第二步是認(rèn)同,就是告訴他,他有這樣的想法是正常的;

        第三步再提出你的異議。

        如果對方說:“你們的產(chǎn)品一看就是劣質(zhì)產(chǎn)品!蔽覀兓卮鹫f:“是的,很少的人有這樣的想法,不過我一看你就是一個(gè)非常愛開玩笑的人!蹦愀患移髽I(yè)的老板談生意,剛到老板的辦公室老板就說:“一看你就是一個(gè)***詐的人,我沒時(shí)間給你談!蹦憧梢赃@樣告訴對方:“是的,有很多人看到我都有這樣的想法,但他們和我接觸后都不愿意找別的供應(yīng)商了。”通過上面的案例我們可以看出,這種溝通方式既可以扭轉(zhuǎn)相互對抗的局面,也可以對對方的錯(cuò)誤觀點(diǎn)進(jìn)行還擊。

        實(shí)戰(zhàn)指南:

        在談判中與對方溝通,沒有特定的溝通方式。只有強(qiáng)硬的溝通不行,只有溫柔的溝通也不行,只有柔中帶剛的溝通也是不行的,要多種方式綜合的去應(yīng)用,關(guān)鍵是要在合適的時(shí)機(jī)用合適的方式。

      商務(wù)談判技巧9

        把握商務(wù)談判的四大原則

        商務(wù)談判的原則一、實(shí)事求是原則

        實(shí)事求是就是要從客觀實(shí)際出發(fā),按客觀的規(guī)律辦事。在商務(wù)談判中,實(shí)事求是的原則是非常重要的。實(shí)事就是不管是談判的哪一方,都要根據(jù)事實(shí)做出合理的判斷,采取恰當(dāng)?shù)拇胧荒軌蛟砜陀^的事實(shí),一意孤行,否則會越來越遠(yuǎn)離談判的目標(biāo)。在實(shí)事的同時(shí),也要注意求是。商務(wù)談判的雙方在談判開始之前,應(yīng)該先做好,做足功課,充分采集正確的信息要做到知己知彼,這樣才能尋求到在一個(gè)平衡點(diǎn)使雙方都能夠滿意,使商務(wù)談判順利進(jìn)行。

        商務(wù)談判的原則二、平等互利原則

        商務(wù)談判的雙方都要遵循平等自愿,協(xié)調(diào)一致的原則。不管哪一方是規(guī)模大還是資產(chǎn)雄厚,在談判時(shí),雙方都是平等的,沒有高低貴賤之分。同時(shí),雙方也要達(dá)到各自的滿足,要在不對自己一方造成很大困擾的前提下,做出適當(dāng)讓步,提高談判的效率。

        商務(wù)談判的原則三、合法原則

        這一原則在商務(wù)談判中是毋庸置疑必須遵守的。不管做什么事,法是一定要遵守的。在談判的過程中,不僅要遵循本國的法律和政策,還有遵循國際法則,尊重別國的有關(guān)法律規(guī)定。商務(wù)談判中所簽署的協(xié)議,只有在合法的情況下才具有法律效力,才能保障談判雙方的合法權(quán)益。

        商務(wù)談判的原則四、時(shí)效性原則

        該原則就是要保證商務(wù)談判的效率和效益的統(tǒng)一。商務(wù)談判要在高效中進(jìn)行,決不能進(jìn)行馬拉松式的談判,否則對談判雙方都會造成很大困擾。

        拓展延伸:商務(wù)談判的技巧

        商務(wù)談判是協(xié)調(diào)經(jīng)濟(jì)貿(mào)易關(guān)系的行為過程,其內(nèi)驅(qū)力是各自的經(jīng)濟(jì)需求。成功的商務(wù)談判總是尋求達(dá)到需求結(jié)合點(diǎn)的途徑。因此,商務(wù)談判技巧不是研究虛假、欺詐和脅迫手段,而是探討根據(jù)現(xiàn)代談判理論和原則,為實(shí)現(xiàn)談判目標(biāo),在談判過得程中熟練運(yùn)用談判知識和技能,是綜合運(yùn)用知識經(jīng)驗(yàn)的藝術(shù)。要提高談判技巧,掌握現(xiàn)代談判理論和相關(guān)知識是基礎(chǔ),總結(jié)他人和自己在商務(wù)談判中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)很有必要。將理論知識和經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到現(xiàn)實(shí)中去鍛煉,培養(yǎng)在不同環(huán)境中,迅速、準(zhǔn)確、自如地應(yīng)用能力,是核心,是關(guān)鍵。

        2.1談的技巧

        談判當(dāng)然離不開"談",在商務(wù)談判中,"談"貫穿談判的全過程。怎樣談得好,談得巧,是談判人員綜合應(yīng)用能力的體現(xiàn)。任何談判者都不會同情一位"口才不好的對手",談是現(xiàn)代商務(wù)談判成功的最有效武器。雖然"談"在商務(wù)談判中占有重要的地位,但是語氣不能咄咄逼人,總想駁倒他人。否則談判就很難取得成功。

        2.2聽的技巧

        在談判中我們往往容易陷入一個(gè)誤區(qū),那就是一種主動進(jìn)攻的思維意識,總是在不停的說,總想把對方的話壓下去,總想多灌輸給對方一些自己的.思想,以為這樣可以占據(jù)談判主動,其實(shí)不然,在這種競爭性環(huán)境中,你說的話越多,對方會越排斥,能入耳的很少,能入心的更少,而且,你的話多了就擠占了總的談話時(shí)間,對方也有一肚子話想說,被壓抑下的結(jié)果則是很難妥協(xié)或達(dá)成協(xié)議。反之,讓對方把想說的都說出來,當(dāng)其把壓抑心底的話都說出來后,就會像一個(gè)泄了氣的皮球一樣,銳氣會減退,接下來你在反擊,對手已經(jīng)沒有后招了。更為關(guān)鍵的是,善于傾聽可以從對方的話語話語中發(fā)現(xiàn)對方的真正意圖,甚至是破綻。

        2.2.1鼓勵(lì)類技巧

        這是鼓勵(lì)對方講下去,表示很欣賞他講話的一類技巧,如在聽的過程中,運(yùn)用插入"請繼續(xù)吧","后來怎么樣呢","我當(dāng)時(shí)也有同感",而且一定要注視對方的眼睛,縮短人際距離,保持目光接觸,不要東張西望,否則會使人感覺不受尊重國。面部表情也應(yīng)隨著對方的談話內(nèi)容而有相應(yīng)的自然變化。

        2.2.2引導(dǎo)類技巧

        引導(dǎo)類技巧就是在聽的過程中適當(dāng)提出一些恰當(dāng)?shù)膯栴},誘使對方說出他的全部想法。比如:"你能再談?wù)剢幔?,"關(guān)于……方面您的看法是什么?","假如我們……您們會怎么樣呢?等等,配合對方語氣,提出自己的意見。

      商務(wù)談判技巧10

        1、三句話成交法

        您知道它可以省錢嗎?

        你希望省錢嗎?

        如果你希望省錢,你覺得什么時(shí)候開始比較適當(dāng)?

        2、下決定成交法

        不管你今天買或不買,你都必須做個(gè)決定,不管你做什么決定都無所謂,如果你今天只須投資…就可以…,那你為什么再讓…繼續(xù)下去呢?

        3、直接了當(dāng)解除不信任抗拒

        你不信任我嗎?

        你不認(rèn)為我會對你誠實(shí)嗎?

        我需要做哪些你才會相信我?我要怎么做你才會對我更放心?多長時(shí)間你才會覺得我是可靠的人?如果你認(rèn)為你信任我的話,我們現(xiàn)在就可以繼續(xù)談下去了。

        4、降價(jià)或幫他賺更多錢法

        如果你真的負(fù)擔(dān)不起的話,那你更應(yīng)參加我們的培訓(xùn),沒錢借錢都應(yīng)該來,為什么?因?yàn)槲覀兊恼n程就是讓您的企業(yè)您的團(tuán)隊(duì)降低內(nèi)耗執(zhí)行統(tǒng)一大大提高效率業(yè)績倍增的。一個(gè)公司幾千塊的培訓(xùn)費(fèi)都交不起,是因?yàn)槟銢]有決心,你不肯下狠心去借錢,所以你找個(gè)借口。我不能讓你找這個(gè)借口。你排除借口,去借錢都應(yīng)該來開展這個(gè)培訓(xùn),因?yàn)檎n程上完后會幫你打造出一個(gè)心態(tài)堅(jiān)定、執(zhí)行落地直接盈利的團(tuán)隊(duì)。

        5、免費(fèi)要不要

        如果免費(fèi)你愿意開展這次培訓(xùn)嗎?

        如果你同意,我會讓你看到它是物超所值的,這樣你就等于是免費(fèi)得到它了是不是?

        (證明產(chǎn)品是物超所值的')

        6、給他一個(gè)危機(jī)的理由

        現(xiàn)在不買過段時(shí)間價(jià)格會有變動不會再有這樣的優(yōu)惠。

        現(xiàn)在不買的話可能以后就不會有這樣的活動了。

        現(xiàn)在不開始顧客將會繼續(xù)遭受多大的損失。

        7、區(qū)別價(jià)格和價(jià)值

        什么?你說太貴了?你是指價(jià)格還是價(jià)值代價(jià)啊?你是指價(jià)格貴啊。那你沒有看到價(jià)值,讓我來跟你解釋一下什么叫價(jià)值。價(jià)格是你買產(chǎn)品暫時(shí)投資的金錢,而代價(jià)卻是你沒有擁有這個(gè)產(chǎn)品長期所要付出的代價(jià)跟所遭受的損失。

        你真正關(guān)心的是它的價(jià)格還是它的價(jià)值呢?價(jià)值是你買它所能帶來的長期利益,價(jià)格只是你一時(shí)要付出的金錢,代價(jià)是你不買這個(gè)產(chǎn)品所要長期付出的損失,而你到底要擔(dān)心哪一個(gè)呢?

        8、情境成交法

        講故事,說出一個(gè)故事,故事里的主人翁跟顧客有著相似的處境或地位,他不用產(chǎn)品付出的代價(jià),可以很自然地讓顧客聯(lián)想到自己如果不買會不會也會付出那樣的代價(jià)。

        9、富蘭克林成交法

        (當(dāng)客戶下不了決心時(shí))

        顧客先生,富蘭克林是世界偉人,是最受美國尊重的偉大領(lǐng)袖之一,那么我來研究富蘭克林這一生下不了覺得的時(shí)候是怎么做的。富蘭克林會拿出一張紙分成兩部分,現(xiàn)在我們也同樣拿出白紙來分兩部分,我們左邊寫買這個(gè)產(chǎn)品的理由,右邊寫不該買這個(gè)產(chǎn)品的理由,讓我們來列出來吧:為什么你應(yīng)該買這個(gè)產(chǎn)品?好處:第一,它可以幫你省錢;第二,它可以幫你賺錢;第三,你學(xué)會它以后,可以持續(xù)……;第四,你可以……;所以你看你多么需要我們的產(chǎn)品。當(dāng)然,我們做人必須客觀公正,請你現(xiàn)在告訴我擬由什么不買的理由吧。

        顧客先生,相信你看到我們已經(jīng)為你做出了完美的判斷分析了相信你會滿意你自己為自己做出的決定,是嗎?

        10、問答成交法

        如果這種性能作用是我們產(chǎn)品所僅有的,你不覺得擁有它非常值得嗎?

        當(dāng)我們要做這場培訓(xùn)的時(shí)候,你需不需要我為你解說一下它主要能帶來什么效果呢?

        你希望什么時(shí)候開始呢?

        如果我們定出對你財(cái)務(wù)最有利的條件,我們是不是可以算成交了?

        決策還需要和別人商量嗎?

        你是銀行轉(zhuǎn)賬還是現(xiàn)金支付?

        你希望(什么時(shí)間開始,在哪開始)……?

        你喜歡(同,問一些成交之后該做的事)……?

        你絕不覺得一開始就選擇最好的才是一勞永逸的方法?

        你能不能告訴我擬承受的風(fēng)險(xiǎn)度有多高?

        你希望現(xiàn)場有怎樣的氣氛和情緒?

      商務(wù)談判技巧11

        中方某公司向韓國某公司出口丁苯橡膠已一年,第二年中方又向韓方報(bào)價(jià),以繼續(xù)供貨。中方公司根據(jù)國際市場行情,將價(jià)從前一年的成交價(jià)每噸下調(diào)了12美圓(前一年1200美圓/噸)韓方感到可以接受,建議中方到韓國簽約。中方人員一行二人到了漢城該公司總部,雙方談了不到20分鐘,韓方說:“貴方價(jià)格仍太高,請貴方看看韓國市場的價(jià),叁天以后再談!敝蟹饺藛T回到飯店感到被戲弄,很生氣,但人已來漢城,談判必須進(jìn)行。中方人員通過有關(guān)協(xié)會收集到韓國海關(guān)丁苯橡膠進(jìn)口統(tǒng)計(jì),發(fā)現(xiàn)從哥倫比亞、比利時(shí)、南非等國進(jìn)口量較大。中國進(jìn)口也不少,中方公司是占份額較大的一家。價(jià)格水平南非最低但高于中國產(chǎn)品價(jià)。哥倫比亞、比利時(shí)價(jià)格均高于南非。在韓國市場的調(diào)查中,批發(fā)和零售價(jià)均高出中方公司的現(xiàn)報(bào)價(jià)30%一40%,市場價(jià)雖呈降勢,但中方公司的給價(jià)是目前世界市場最低的價(jià)。為什么韓國人員還這么說?中方人員分析,對手以為中方人員既然來了漢城,肯定急于拿合同回國。可以借此機(jī)會再壓中方一手。那么韓方會不會不急于訂貨而找理由呢?中方人員分析,若不急于訂貨,為什么邀請中方人員來漢城?再說韓方人員過去與中方人員打過交道。有過合同,且執(zhí)行順利,對中方工作很滿意,這些人會突然變得不信任中方人員了嗎?從態(tài)度看不像,他們來機(jī)場接中方人員。且晚上—起喝酒,保持下良好氣氛。從上述分析,中方人員共同認(rèn)為:韓方意在利用中方人員出國心理,再壓價(jià)。根據(jù)這個(gè)分析,經(jīng)過商量中方人員決定在價(jià)格條件上做文章?偟闹v,態(tài)度應(yīng)強(qiáng)硬,(因?yàn)閬砬皩Ψ揭驯硎就庵蟹綀?bào)價(jià)),不怕空手而歸。其次,價(jià)格條件還要漲回市場水平(即1000美元/噸左右)。再者不必用二天給韓方通知,僅一天半就將新的價(jià)格條件通知韓方。

        在—天半后的中午前。中方人員電話告訴韓方人員:“調(diào)查已結(jié)束。得到的結(jié)論是:我方來漢城前的報(bào)價(jià)低了,應(yīng)漲回去年成交的價(jià)位,但為了老朋友的.交情,可以下調(diào)20美元,而不再是120美元。請貴方研究,有結(jié)果請通知我們。若我們不在飯店。則請留言。” 韓方人員接到電活后一個(gè)小時(shí),即回電話約中方人員到其公司會談。韓方認(rèn)為:中方不應(yīng)把過去的價(jià)再往上調(diào)。中方認(rèn)為:這是韓方給的權(quán)利。我們按韓方要求進(jìn)行了市場調(diào)查,結(jié)果應(yīng)該漲價(jià)。韓方希望中方多少降些價(jià),中方認(rèn)為塬報(bào)價(jià)巳降到底。經(jīng)過幾回合的討論,雙方同意按中方來漢城前的報(bào)價(jià)成交。這樣,中方成功地使韓力放棄了壓價(jià)的要求,按計(jì)劃拿回合同。

        問題:

        1、中方的決策是否正確?為什么?

        2、中方運(yùn)用了何程序?何方式做出決策的?其決策屬什么類型?

        3、中方是如何實(shí)施決策的?

        4、韓方的談判中。反映了什么決策?

        5、韓方?jīng)Q策的過程和實(shí)施情況如何?

        分析:

        1、正確,因?yàn)榘葱星皸l件拿到了合同。

        2、中方運(yùn)用了信息收集,信息分析,方案假設(shè),證淪和選取等五個(gè)步驟,以小范圍形式確定,屬于戰(zhàn)略性決策,

        3、分梯次捍衛(wèi)決策的實(shí)行,先電話后面談;先業(yè)務(wù)雖談后領(lǐng)導(dǎo)。同時(shí)運(yùn)用時(shí)間效益加強(qiáng)執(zhí)行力度,把塬本叁天回韓對方的期限縮短為一大半回復(fù),使態(tài)度變得更強(qiáng)硬。

        4、韓方的決策變?yōu)閼?zhàn)略性決策,它在根本條件和總體策略上做廠新的決定,成交條件更低,談判冷——讓中方坐冷板凳。

        5、韓力決策過程較短,僅以殺價(jià)為目標(biāo),能壓就壓不能壓再談,所以實(shí)施時(shí),一碰硬就軟了

      商務(wù)談判技巧12

        談判雙方接觸的第一印象十分重要,言談舉止要盡可能創(chuàng)造出友好、輕松的良好談判氣氛。談判之初的重要任務(wù)是摸清對方的底細(xì),因此要認(rèn)真聽對方談話,細(xì)心觀察對方舉止表情,并適當(dāng)給予回應(yīng),這樣既可了解對方意圖,又可表現(xiàn)出尊重與禮貌。 談判的實(shí)質(zhì)性階段,主要是報(bào)價(jià)、查詢、磋商、解決矛盾、處理冷場。

        商務(wù)談判中,無論是基于贏得盡可能大的利益空間的考慮,還是基于盡量縮小企業(yè)損失的目的,都離不開對談判技巧的運(yùn)用。

        提及談判技巧,許多專家對此已有解讀,在各種網(wǎng)站教程上也能搜到不少相關(guān)內(nèi)容。作為一個(gè)有著多年本土實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和跨國公司從業(yè)經(jīng)歷、從事過多種工作、擔(dān)任過多家知名企業(yè)管理層的職業(yè)經(jīng)理人,史光起對談判技巧有基于其個(gè)人經(jīng)驗(yàn)的解讀。如下,世界工廠網(wǎng)小編與您分享他談及的商務(wù)談判中的12個(gè)談判技巧:

        1、確定談判態(tài)度

        在商業(yè)活動中面對的談判對象多種多樣,我們不能拿出同一樣的態(tài)度對待所有談判。我們需要根據(jù)談判對象與談判結(jié)果的重要程度來決定談判時(shí)所要采取的態(tài)度。

        如果談判對象對企業(yè)很重要,比如長期合作的大客戶,而此次談判的內(nèi)容與結(jié)果對公司并非很重要,那么就可以抱有讓步的心態(tài)進(jìn)行談判,即在企業(yè)沒有太大損失與影響的情況下滿足對方,這樣對于以后的合作

        會更加有力。

        如果談判對象對企業(yè)很重要,而談判的結(jié)果對企業(yè)同樣重要,那么就抱持一種友好合作的心態(tài),盡可能達(dá)到雙贏,將雙方的矛盾轉(zhuǎn)向第三方,比如市場區(qū)域的劃分出現(xiàn)矛盾,那么可以建議雙方一起或協(xié)助對方去開發(fā)新的市場,擴(kuò)大區(qū)域面積,,將談判的對立競爭轉(zhuǎn)化為攜手競合。 如果談判對象對企業(yè)不重要,談判結(jié)果對企業(yè)也是無足輕重,可有可無,那么就可以輕松上陣,不要把太多精力消耗在這樣的談判上,甚至可以取消這樣的談判。

        如果談判對象對企業(yè)不重要,但談判結(jié)果對企業(yè)非常重要,那么就以積極競爭的態(tài)度參與談判,不用考慮談判對手,完全以最佳談判結(jié)果為導(dǎo)向。

        2、充分了解談判對手

        正所謂,知己知彼,百戰(zhàn)不殆,在商務(wù)談判中這一點(diǎn)尤為重要,對對手的了解越多,越能把握談判的主動權(quán),就好像我們預(yù)先知道了招標(biāo)的底價(jià)一樣,自然成本最低,成功的幾率最高。

        了解對手時(shí)不僅要了解對方的談判目的、心里底線等,還要了解對方公司經(jīng)營情況、行業(yè)情況、談判人員的性格、對方公司的文化、談判對手的習(xí)慣與禁忌等。這樣便可以避免很多因文化、生活習(xí)慣等方面的矛盾,對談判產(chǎn)生額外的障礙。還有一個(gè)非常重要的因素需要了解并掌握,那就是其它競爭對手的情況。比如,一場采購談判,我們作為供貨商,要了解其他可能和我們談判的采購商進(jìn)行合作的供貨商的情況,還有其他可能和自己合作的其它采購商的情況,這樣就可以適時(shí)給出相較

        其他供貨商略微優(yōu)惠一點(diǎn)的合作方式,那么將很容易達(dá)成協(xié)議。如果對手提出更加苛刻的要求,我們也就可以把其他采購商的信息拿出來,讓對手知道,我們是知道底細(xì)的,同時(shí)暗示,我們有很多合作的選擇。反之,我們作為采購商,也可以采用同樣的反向策略。

        3、準(zhǔn)備多套談判方案

        談判雙方最初各自拿出的方案都是對自己非常有利的,而雙方又都希望通過談判獲得更多的利益,因此,談判結(jié)果肯定不會是雙方最初拿出的'那套方案,而是經(jīng)過雙方協(xié)商、妥協(xié)、變通后的結(jié)果。

        在雙方你推我拉的過程中常常容易迷失了最初的意愿,或被對方帶入誤區(qū),此時(shí)最好的辦法就是多準(zhǔn)備幾套談判方案,先拿出最有利的方案,沒達(dá)成協(xié)議就拿出其次的方案,還沒有達(dá)成協(xié)議就拿出再次一等的方案,即使我們不主動拿出這些方案,但是心中可以做到有數(shù),知道向?qū)Ψ降耐讌f(xié)是否偏移了最初自己設(shè)定的框架,這樣就不會出現(xiàn)談判結(jié)束后,仔細(xì)思考才發(fā)現(xiàn),自己的讓步已經(jīng)超過了預(yù)計(jì)承受的范圍。

        4、建立融洽的談判氣氛

        在談判之初,最好先找到一些雙方觀點(diǎn)一致的地方并表述出來,給對方留下一種彼此更像合作伙伴的潛意識。這樣接下來的談判就容易朝著一個(gè)達(dá)成共識的方向進(jìn)展,而不是劍拔弩張的對抗。當(dāng)遇到僵持時(shí)也可以拿出雙方的共識來增強(qiáng)彼此的信心,化解分歧。

        也可以向?qū)Ψ教峁┮恍┢涓信d趣的商業(yè)信息,或?qū)σ恍┎皇呛苤匾膯栴}進(jìn)行簡單的探討,達(dá)成共識后雙方的心里就會發(fā)生奇妙的改變。

        5、設(shè)定好談判的禁區(qū)

        談判是一種很敏感的交流,所以,語言要簡練,避免出現(xiàn)不該說的話,但是在艱難的長時(shí)間談判過程中也難免出錯(cuò),哪最好的方法就是提前設(shè)定好那些是談判中的禁語,哪些話題是危險(xiǎn)的,哪些行為是不能做的,談判的心里底線等。這樣就可以最大限度地避免在談判中落入對方設(shè)下的陷阱或舞曲中。

        6、語言表述簡練

        在商務(wù)談判中忌諱語言松散或像拉家常一樣的語言方式,盡可能讓自己的語言變得簡練,否則,你的關(guān)鍵詞語很可能會被淹沒在拖拉繁長,毫無意義的語言中。一顆珍珠放在地上,我們可以輕松的發(fā)現(xiàn)它,但是如果倒一袋碎石子在上面,在找起珍珠就會很費(fèi)勁。同樣的道理,我們?nèi)祟惤邮胀鈦砺曇艋蛞曈X信息的特點(diǎn)是:一開始專注,注意力隨著接受信息的增加,會越來越分散,如果是一些無關(guān)痛癢的信息,更將被忽略。 因此,談判時(shí)語言要做到簡練,針對性強(qiáng),爭取讓對方大腦處在最佳接收信息狀態(tài)時(shí)表述清楚自己的信息,如果要表達(dá)的是內(nèi)容很多的信息,比如合同書、計(jì)劃書等,那么適合在講述或者誦讀時(shí)語氣進(jìn)行高、低、輕、重的變化,比如,重要的地方提高聲音,放慢速度,也可以穿插一些問句,引起對方的主動思考,增加注意力。在重要的談判前應(yīng)該進(jìn)行一下模擬演練,訓(xùn)練語言的表述、突發(fā)問題的應(yīng)對等。在談判中切忌模糊,羅嗦的語言,這樣不僅無法有效表達(dá)自己的意圖,更可能使對方產(chǎn)生疑惑、反感情緒。在這里要明確一點(diǎn),區(qū)分清楚沉穩(wěn)與拖沓的區(qū)別,前者是語言表述雖然緩慢,但字字經(jīng)過推敲,沒有廢話,而這樣的

        語速也有利于對方理解與消化信息內(nèi)容,在談判中筆者非常推崇這樣的表達(dá)方式。在談判中想靠伶牙俐齒,咄咄逼人的氣勢壓住對方,往往事與愿違,多數(shù)結(jié)果不會很理想。

        商務(wù)談判雖然不比政治與軍事談判,但是談判的本質(zhì)就是一種博弈,一種對抗,充滿了火藥味。這個(gè)時(shí)候雙方都很敏感,如果語言過于直率或強(qiáng)勢,很容易引起對方的本能對抗意識或遭致反感,因此,商務(wù)談判時(shí)要在雙方遇到分歧時(shí)面帶笑容,語言委婉的與對手針鋒相對,這樣對方就不會啟動頭腦中本能的敵意,使接下來的談判不容易陷入僵局。 商務(wù)談判中并非張牙舞爪,氣勢奪人就會占據(jù)主動,反倒是喜怒不形于色,情緒不被對方所引導(dǎo),心思不被對方所洞悉的方式更能克制對手。致柔者長存,致剛者易損,想成為商務(wù)談判的高手,就要做一顆柔軟的釘子。

        8、曲線進(jìn)攻

        孫子曰:“以迂為直”,克勞賽維斯將軍也說過:“到達(dá)目標(biāo)的捷徑就是那條最曲折的路”,由此可以看出,想達(dá)到目的就要迂回前行,否則直接奔向目標(biāo),只會引起對方的警覺與對抗。

        應(yīng)該通過引導(dǎo)對方的思想,把對方的思維引導(dǎo)到自己的包圍圈中,比如,通過提問的方式,讓對方主動替你說出你想聽到的答案。反之,越是急切想達(dá)到目的,越是可能暴露了自己的意圖,被對方所利用。

        9、談判是用耳朵取勝,而不是嘴巴。

      商務(wù)談判技巧13

        1、引言

        成功的商務(wù)談判就是通過適當(dāng)?shù)恼勁屑记,做好商?wù)伙伴的說服工作,當(dāng)雙方的主要利益點(diǎn)都得到滿足時(shí),交易就會達(dá)成。如果一個(gè)人想從別人那里得到自己想要的東西,并準(zhǔn)備為之進(jìn)行交易時(shí),談判就開始了。事實(shí)上,無論是在消費(fèi)時(shí)還是在工作中,談判每天都在發(fā)生。隨著社會的進(jìn)步,信息化商務(wù)的快速進(jìn)展,現(xiàn)代商務(wù)活動的復(fù)雜性已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了普通人的想象。商務(wù)談判的難度和復(fù)雜性

        2、談判前精心準(zhǔn)備

        “知己知彼”才能“百戰(zhàn)不殆”。要想在談判桌上順利進(jìn)行,必須在實(shí)現(xiàn)有一個(gè)整體的布局來應(yīng)對挑戰(zhàn)。在談判前了解的越多,在談判中就越能從容淡定,能夠隨機(jī)應(yīng)變。在談判前,談判人員應(yīng)該徹底調(diào)查談判對象的背景,了解談判人員的性格特征,熟悉談判內(nèi)容和談判重點(diǎn),了解雙方在談判過程中的利弊關(guān)系,提前預(yù)測對方的著重點(diǎn)并制定策略予以應(yīng)對。提前的準(zhǔn)備越充分,談判也將越順利地進(jìn)行,在遇到突發(fā)事件時(shí),就越不會自亂陣腳,從而靈活處理。

        2.1了解對手

        商務(wù)談判中需了解自己的對手。都說知己知彼,百戰(zhàn)不殆,在談判前談判員要對對手進(jìn)行周密的調(diào)查,比如要了解對方的談判目標(biāo)和底線,對方曾經(jīng)的談判經(jīng)驗(yàn)習(xí)慣和性格,還有關(guān)于公司的企業(yè)文化業(yè)、企業(yè)形象等等。比如要了解在近五年來,都有什么企業(yè)與對手公司合作,他們的主要合作方式是什么,這都是需要我們提前做好準(zhǔn)備的。

        2.2認(rèn)真考慮提案,多套準(zhǔn)備

        談判前談判員需要認(rèn)真考慮提案。這里特別要指那些在談判小組中想要成為小組的領(lǐng)隊(duì)人。第二,要清楚地了解到怎么寫提議,這并不是僅僅花費(fèi)幾分鐘時(shí)間簡單的通讀一遍就能完成的事情,它需要仔細(xì)的研究其每一條提議,并使其最大利益化。 談判雙發(fā)各執(zhí)己見,努力使自己利益最大化。因此,各自拿出的方案都是對自己有利的。因此,談判結(jié)果一定不會是雙方最初的提案,而是經(jīng)過雙方協(xié)商、妥協(xié)、變通后的結(jié)果。雙方在討價(jià)還價(jià)過程中常常容易迷失了最初的意愿,或被對方帶入誤區(qū),此時(shí)最好的辦法就是多準(zhǔn)備幾套談判方案,先拿出最有利的方案,沒達(dá)成協(xié)議就拿出其次的方案,還沒有達(dá)成協(xié)議就拿出再次一等的方案,即使我們不主動拿出這些方案,但是心中可以做到有數(shù),知道向?qū)Ψ降耐讌f(xié)是否偏移了最初自己設(shè)定的框架,這樣就不會出現(xiàn)談判結(jié)束后才發(fā)現(xiàn)自己的讓步已經(jīng)超過了預(yù)計(jì)承受的范圍。

        3、在談判桌上華麗轉(zhuǎn)身

        在談判中靈活運(yùn)用語言藝術(shù),可以達(dá)到事半功倍的效果。首先要做到有的放矢,有針對性的進(jìn)行談判,給對方一種壓倒性的緊迫感;含含糊糊的言語只會讓對方覺得我方缺乏自信,不值得對方信任。針對不同的環(huán)節(jié),不同的談判內(nèi)容、不同的談判對手,要有針對性地使用語言,靈活運(yùn)用語言藝術(shù)。其次,要根據(jù)對方談判人員性格,談判內(nèi)容,談判形勢的不同,靈活的使用語言技巧。談判過程中往往會遇到一些意想不到的事情,要求談判者具有靈活的應(yīng)變能力,巧妙地?cái)[脫困境。另外,因?yàn)閲H談判是在不同的兩國之間進(jìn)行,所以還要考慮到與對方的文化差異,讓別人能夠充分得理解并接受。最后,要語言婉轉(zhuǎn),避免談判中利益沖突激化。

        3.1 表達(dá)要清晰

        為了讓對方明白并且接受自己的觀點(diǎn),首先你必須表達(dá)清晰,句句緊扣對方

        利益。根據(jù)許多實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),在談判中應(yīng)該強(qiáng)調(diào)的是雙方共同的利益和立場而不是不同。你認(rèn)為某個(gè)重要的問題需要大家明了并需要雙方合作時(shí),談判員需要從各種不同層面來解釋說明,如果對方無法接受你所講的積極的一面,那么你可以試試另一種解釋。在談判桌上,有把握取得談判桌上的主動權(quán),就必須在談判過程中,認(rèn)真聽取對方需求,認(rèn)真了解,你可能會接受或者拒接。努力辯論去解決問題。這不僅僅會讓對方覺得如不達(dá)成一致可能會失去合作機(jī)會,也會讓對方做出讓步。

        3.2巧提問題,獲取問題之外的有用信息

        通過提問的過程,我們可以直接獲取平時(shí)無法獲得的信息,以證實(shí)我方猜測,制定有針對性的策略,進(jìn)行下一步的談判。談判者應(yīng)該提出巧妙的問題,從對方的回答中挖掘隱含的內(nèi)容,可以使我們從問題中得到額外的信息。提問時(shí)應(yīng)該注意的是,不要讓對手有反問的機(jī)會,不要讓對手有意打斷提問的進(jìn)程和我方的思路,直到問題問完完全了解對手。如果對手對我們的問題解釋含糊或有意規(guī)避,我們應(yīng)該要求對手做出正面回答,直至獲得滿意的答復(fù)獲得有用的信息。

        如果要表達(dá)的是內(nèi)容很多的信息,比如合同書、計(jì)劃書等,那么適合在講述或者誦讀時(shí)語氣進(jìn)行高、低、輕、重的變化,比如,重要的地方放慢速度,進(jìn)步聲音,也可以題一些問句,引起對方的主動思考,增加注意力。比如詢問對方關(guān)于產(chǎn)品的質(zhì)量問題,期待對手回答不單單是對產(chǎn)品質(zhì)量的保證,還有讓對方知道我們什么關(guān)注質(zhì)量。為了引起對方注意,并且引導(dǎo)談判方向?梢蕴徇@樣的問題比如 :“你好嗎!薄拔液芎谩薄澳隳芨嬖V我??”這是一種最常用的問題,因?yàn)樗艹S枚也粫鹫`會。問題中我們可以獲取有用的信息,比如“它的價(jià)格是?”“你在這一點(diǎn)是怎么認(rèn)為的?”我們可以簡單得總結(jié)一下,比如“引導(dǎo)”和“一些”、“什么時(shí)候”、“為什么”、“什么尺寸”、“對”、“可以”等。

        3.3靈活應(yīng)對各種問題

        在談判桌上風(fēng)云變幻,隨時(shí)都有可能出現(xiàn)意料之外的事件,所以談判者應(yīng)該靈活機(jī)敏應(yīng)對各種挑戰(zhàn)。當(dāng)對手逼你回答些刁鉆的問題時(shí),你若總說“讓我想一想一一一”“等一下”“這個(gè)一一一一我也不知道”“嗯一一啊一一一”等等含糊的語句,對方便會認(rèn)為你自己的思路都很混亂,從而在心理上處于劣勢,相反,如果你能用很精準(zhǔn)的語言概括你要表達(dá)的所有信息,就能給對方留下干練的'形象,從心理上戰(zhàn)勝對方。或者你可以巧秒的采用規(guī)避的方法,轉(zhuǎn)移話題,使對手不會發(fā)現(xiàn)我方在此問題上無法做出準(zhǔn)確的解釋。

        3.4感情渲染

        談判員應(yīng)該逐步表達(dá)出理解的心情。不急于求成,將會贏得成功。談判中要保持友好的氣氛談判中,改變緊張氣氛,創(chuàng)造和諧的氣氛。友好的氣氛有助于談判的成功。因?yàn)樯虅?wù)談判雖然不比政治與軍事談判,但是談判的本質(zhì)就是一種博弈,一種對抗,這個(gè)時(shí)候雙方都很敏感,如果語言過于直率或強(qiáng)勢,很容易引起對方的本能對抗意識或遭致反感,因此,商務(wù)談判時(shí)要在雙方遇到分歧時(shí)面需冷靜面對,語言溫和,避免與對手針鋒相對,這樣對方就不會啟動頭腦中本能的敵意,使接下來的談判不容易陷入僵局。(六)旁敲側(cè)擊的說服對方在說服對方與對駁辯時(shí),應(yīng)當(dāng)變換不同的說法,使對方逐漸轉(zhuǎn)變思想。比如,一個(gè)觀點(diǎn),你總是用一種說法去闡述,對方就會厭煩,反而會起到反效果。你所要表達(dá)的目的雖然相同,但是,在反復(fù)說明強(qiáng)調(diào)的過程中,變化不同的方式進(jìn)行闡釋,既不會引起對方的反感又能起到強(qiáng)調(diào)的作用。當(dāng)你從不同的角度,運(yùn)用不同語言技巧,使用不同的說話方式,對方就會覺得你的觀點(diǎn)很正確明晰,你講解的很明白,而慢慢向你的觀點(diǎn)靠攏,最終達(dá)成共識。如果已經(jīng)評估了自己的目標(biāo),思考過對方的目標(biāo)與興趣,并提出了一種談判戰(zhàn)略,你就可以真正開始談判了。

      商務(wù)談判技巧14

        技巧一:搞結(jié)盟

        孩子們學(xué)什么東西都很快,因此,他們?nèi)绻餐瑓f(xié)作,常常能更快地完成更多的工作。結(jié)盟不僅可以使個(gè)體能夠互相協(xié)作,而且還意味著人們在工作中沒有內(nèi)耗,也就是說,你不必分散你的智力資源,而是專注于主要目標(biāo)。但是你只有了解合作伙伴的要求是什么才能結(jié)成聯(lián)盟。所以,要了解他們的需求。

        對孩子們來說,這意味著誰和他們站在一邊。他們可能是一起打籃球或踢足球的伙伴,可能是自己的同學(xué),也可能是他們一起玩耍的鄰居。對你來講,就是自己的同事或班上其他的人。很多時(shí)候,你會把公司里的某些人看作是競爭對手。你會和他們爭辦公室空間,爭預(yù)算,爭更好的項(xiàng)目等等。

        一旦確定了誰是和你一伙的,誰是和你作對的,你就得了解你的這些人,他們的長處和短處分別是什么。你想做的肯定不僅僅是和他們一起共事吧。所以要找出你們有什么共同點(diǎn)和不同點(diǎn)。這樣就能更好地理解多樣性并找到你所缺乏的而其他人所擁有的素質(zhì)和資源。

        技巧二:靠朋友

        孩子們經(jīng)常有最好的朋友:他們主動去交最好的朋友。對孩子們來說,結(jié)交至友可以帶來非常神奇的功效。這不僅是因?yàn)樗麄冊敢夂妥詈玫呐笥岩黄鹜嫠,還因?yàn)樗麄冎雷约河凶詈玫呐笥岩院,會有一種向往的東西。最好的朋友會給你帶來樂觀和期望。

        你的團(tuán)隊(duì)成員中,某些人會心懷復(fù)雜和不甚透明的目的。你的某些同事也可能對你的職位垂涎三尺。為了防止受到這些人的暗算,你需要朋友的支持。唯有依靠朋友才能對付那些不是朋友的人和不關(guān)心你的利益的人。

        無論是上班還是下班,有幾位真正的朋友可以帶來多種實(shí)質(zhì)性的好處:朋友可以為你提供坦率的建議。有了朋友,你在人數(shù)上就有了底氣,你就知道不只是你一個(gè)人相信你所相信的東西。朋友還會在感情上支持你,這一點(diǎn)就連最強(qiáng)悍的生意人也是需要的。朋友會鼓勵(lì)和幫助你爭得你想要的東西;在談判中,他們會勸說你不要放棄或妥協(xié)他們認(rèn)為對你非常重要的東西。

        技巧三:舍面子

        當(dāng)小孩子的一個(gè)好處是自尊尚未完全建立。他們不會太多地關(guān)心如何保全面子或維護(hù)一定的形象等等。自我形象可以誤大事—它成為太多事情的障礙。孩子們則可以不用顧及形象問題而盡情地討價(jià)還價(jià),而且他們因此會得到更多的利益。

        那么在談判中沒有自尊是如何幫助孩子得到想要的東西呢?缺乏自尊的最重要好處是,孩子們可以利用讓對方認(rèn)為自己贏了的戰(zhàn)術(shù)。更準(zhǔn)確地說,孩子們不必?fù)?dān)心是不是看上去自己輸了。實(shí)際上,贏得你想要的東西才是真格的,對孩子們來說,如果對方認(rèn)為你輸了對你有利的話,那沒有關(guān)系啊。如果他們要交換玩具,他們只在乎自己感興趣的東西:所以你才會經(jīng)?吹侥硞(gè)小孩用一個(gè)功夫人物換另一個(gè)小孩的.汽車模型。這里,形象和“誰虧誰賺”都無關(guān)緊要。在真刀真槍的談判中,你得想出某種可行的辦法,讓你的對手覺得他們才是贏家。通過放棄自己不太想要的東西從而讓對方感到自己獲勝了,你可以實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。

        技巧四:不放棄

        孩子們就是具有一種永不放棄的精神。一旦他們想好了要什么,你知道他們會有多么地固執(zhí)。他們就是跟你一次又一次地磨呀磨呀,直到你再也沒有理由說他們?yōu)槭裁床荒苡兴麄兿胍臇|西為止。他們是在緩慢而堅(jiān)定地消除你的一道道防線,直到你給他們想要的東西為止。

        這一技巧也可以在生意中奏效。只要你保持一定的專業(yè)風(fēng)度并真有實(shí)在的東西拿出來,你可以通過一次次的要求來逐步摧毀對方設(shè)置的防線。商家有時(shí)候是贊賞你這種執(zhí)著精神的,因?yàn)槟氵@樣持之以恒地追求他們,這說明你在成為他們的合伙人或顧問時(shí)也會如此高效。

        人們都以為,在談判中,如果有聰明的才智,或有合適的關(guān)系,再加上精通商道并具備良好的心理素質(zhì),你就會與眾不同。就某種程度而言,這的確不錯(cuò),但是單純的身體素質(zhì)也同樣比人們意識到的要重要。長時(shí)間地開會,繁忙的出差,中途趕口飯吃,整天放幻燈寫報(bào)告,在各機(jī)場之間穿梭,這些事情對身體虛弱的人來說是干不了的。會議和談判的時(shí)間長短本身就可以決定誰會獲勝:哪一方還沒有趴下(或還清醒)的人最多,哪一方就是勝者。精疲力盡的一方成為輸家,部分原因是他們被拖垮了。

        擁有小孩子那樣的想象力無疑會使你在談判中占據(jù)上風(fēng),而大多數(shù)對手所用的是一些墨守成規(guī)的老套思路。所以要運(yùn)用這種想象力。不要只是自我感覺比別人更有想象力和創(chuàng)造力。要采取行動。要運(yùn)用這些談判技巧,把它作為良好的開端。

      商務(wù)談判技巧15

        銷售員們,你們服務(wù)的公司可以從以下三個(gè)方面提高利潤:

        1、銷售人員賣出更多的產(chǎn)品

        2、不斷降低產(chǎn)品制造成本和其它營運(yùn)成本包括營銷成本

        3、以出色的談判技巧使同樣產(chǎn)品賣出更高的價(jià)格。

        很明顯相比第一第二點(diǎn)而言成功的談判是提高公司利潤更為便捷的方法,但很遺憾,我觀察到的大部分企業(yè)和銷售人員似乎對每年的銷售增長率或擴(kuò)大市場份額有興趣,而銷售人員由于缺乏談判技巧的培訓(xùn),也無法識別客戶使用的"談判手段和詭計(jì)",往往在涉及價(jià)格等的談判中敗下陣來。

        其實(shí)市面上有關(guān)談判技巧或策略的書籍和各種培訓(xùn)課程真是不少,有講"談判如何開局、談判中期策略和最終成交的后期策略",也有教你"如何根據(jù)買主的性格特點(diǎn),以不同的談判策略來適應(yīng)他們"云云,但大部分基層銷售人員可能還是需要簡單、易懂、實(shí)用的談判方法。

        以下是我在為銷售人員進(jìn)行談判技巧的培訓(xùn)時(shí),總結(jié)出銷售人員最應(yīng)學(xué)的八條談判技巧。其實(shí)這些談判技巧都是很基本的。

        第一:了解你的談判對手

        了解你的談判對手愈多,在談判中你獲勝的機(jī)會愈大。道理也許很簡單,但如何獲取你想要的對手信息呢?其實(shí)銷售員通過與客戶交談和提問中,就可以搜集到許多有用的信息。

        1、你在哪里問?

        如果你在買主公司的辦公室里提問,那是你最不可能得到信息的地方。如果你能請買主出去吃飯喝茶,或者打高爾夫球,他會告訴你許多在辦公室里不愿告訴給你的信息。

        2、誰會告訴你?

        除了直接問買主問題以外,你也許可以接觸買主公司內(nèi)職位低的職員;還可以通過你的同行那些已經(jīng)同他們做過生意的人。也許你會說,誰會告訴你真相,但試一下不會對你有任何傷害吧?

        3、客戶不愿意回答,如何問?

        不要怕問問題,即使你認(rèn)為他不會回答,即使你認(rèn)為已經(jīng)知道答案,也要問,因?yàn)槭虑橥瞿愕南胂。還是那句話只要對方?jīng)]有不高興,問問有何妨。

        第二:開價(jià)一定要高于實(shí)價(jià)

        也許你認(rèn)為這個(gè)問題很初級,但真的有許多銷售人員是怕報(bào)高價(jià)的,他們害怕在首輪談判中就被淘汰出局而永遠(yuǎn)失去機(jī)會,如果你對報(bào)高價(jià)心存恐懼,那讀讀以下的理由:

        1、留有一定的談判空間。你可以降價(jià),但不能漲價(jià)。

        2、你可能僥幸得到這個(gè)價(jià)格(在資訊發(fā)達(dá)社會可能性愈來愈小,但試試又何妨、

        3、這將提高你產(chǎn)品或服務(wù)的價(jià)值(尤其是對不專業(yè)的客戶、

        除非你很了解你的談判對手,在無法了解你的談判對手更多的情況下,開價(jià)高一定是最安全的選擇。

        第三:永遠(yuǎn)不要接受對方第一次開價(jià)或還價(jià)

        理由1、請重溫本文的銷售技巧第二條。

        理由2、輕易接受買主的還價(jià)導(dǎo)致他產(chǎn)生如下疑惑:"是不是還沒有到價(jià)格底線啊"

        相信這樣的場景已經(jīng)重復(fù)了太多次"一個(gè)跟了幾個(gè)月的大訂單客戶突然打電話給你,約你馬上到公司洽談合同事宜,你激動萬分地來到對方辦公大樓,賣主對你說:有三家供應(yīng)商參加競爭,其實(shí)我們也沒有時(shí)間跟你們談判價(jià)格,今天董事會就要做決定,若你方能接受在A方報(bào)價(jià)的基礎(chǔ)上降低5%,合同就是你的了,請你馬上決定。銷售人員求勝心切,接受對方的條件,但事情并沒有朝銷售人員想象的方向發(fā)展,賣主似乎把簽合同的事情給忘了。"

        不接受第一次出價(jià)的最好策略是用虛設(shè)上級領(lǐng)導(dǎo)做掩護(hù)。"無論買家還價(jià)是多少,我都不能接受,我得跟領(lǐng)導(dǎo)請示一下。"

        第四:除非交換決不讓步

        一些心虛的銷售人員常犯這樣的錯(cuò)誤:為向客戶表示友好,還沒等對方開口,就迫不及待的把價(jià)格降下來了。

        任何時(shí)候不主動讓步。

        即使對方要求小的讓步,你也應(yīng)該索要一些交換條件。

        理由1、你可能得到回報(bào)。

        理由2、可以阻止對方無休止的要求。

        第五:讓步技巧

        1、不做均等的讓步(心理暗示買主讓步可能無休無止、

        2、不要做最后一個(gè)大的讓步(買主認(rèn)為:你不誠意、

        3、不要因?yàn)橘I主要求你給出最后的實(shí)價(jià)你就一下子讓到談判底限。("是不是還沒有到的'價(jià)格底線啊"、

        4、正確的讓步方法:逐漸縮小讓步幅度,暗示你已經(jīng)竭盡全力。

        第六:虛設(shè)上級領(lǐng)導(dǎo)

        銷售員對銷售經(jīng)理說:"請給我更大的價(jià)格權(quán)限,我絕對可以做筆好的生意。"

        買主面帶微笑對你說:"我猜你就是有權(quán)最終決定這個(gè)價(jià)格的人,不是嗎?"你還洋洋得意。

        把自己當(dāng)作決策者的銷售人員等于把自己置于不利地位。

        聰明的談判者不讓步又給自己留余地,將苛刻的要求推給虛設(shè)領(lǐng)導(dǎo)以獲取回旋余地。

        不要讓買家知道你要讓領(lǐng)導(dǎo)做最后決定(誰會浪費(fèi)時(shí)間跟你談、

        你的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該是一個(gè)模糊的實(shí)體,而不是一個(gè)具體的個(gè)人。(避免買家跳過你找你的領(lǐng)導(dǎo)、

        第七:聲東擊西

        在談判之前,先列出一長串的要求給對方,如:價(jià)格/付款條件/定單最低量/到貨時(shí)間/包裝等,而且仿佛你非常在意這些問題與要求,堅(jiān)持你要堅(jiān)持的條件,僅對無關(guān)緊要的條件做讓步,使對方增加滿足感。

        第八:反悔策略

        你給客戶的最終報(bào)價(jià)已是你的底線了,可買主還在對你軟磨硬泡要求再降2個(gè)點(diǎn)。第二天你的上司帶著你來到買主的辦公室,對買主講:"非常對不起,我們的銷售員沒有經(jīng)驗(yàn),先前的報(bào)價(jià)算錯(cuò)了,由于運(yùn)輸費(fèi)用沒有記入,正常的報(bào)價(jià)應(yīng)當(dāng)還要提高3個(gè)點(diǎn)。買主暴跳如雷,大罵你們不講信譽(yù),不過最終生意還是成了,以先前的最終報(bào)價(jià)成交。提高3個(gè)點(diǎn)當(dāng)然是不可能的,但買主也不再提降2個(gè)點(diǎn)了。

        反悔是種,只有當(dāng)買主對你軟磨硬泡的時(shí)候使用。

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