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    1. 處理合同

      時間:2024-05-29 10:09:01 合同范文 我要投稿

      處理合同模板錦集6篇

        隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高,越來越多事情需要用到合同,正常情況下,簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。相信大家又在為寫合同犯愁了吧,下面是小編為大家整理的處理合同6篇,希望對大家有所幫助。

      處理合同模板錦集6篇

      處理合同 篇1

        一、房屋租賃合同無效時,裝飾裝修如何處理?

        (1)承租人經(jīng)出租人同意裝飾裝修,未形成附合的裝飾裝修物:

        A.出租人同意利用的,可折價歸出租人所有(不當(dāng)?shù)美?;

        B.不同意利用的:①可由承租人拆除(承租人享有所有權(quán));②因拆除造成房屋毀損的,承租人應(yīng)當(dāng)恢復(fù)原狀。

        (2)承租人經(jīng)出租人同意裝飾裝修,已形成附合的裝飾裝修物:

        A.出租人同意利用的,可折價歸出租人所有(不當(dāng)?shù)美?;

        B.不同意利用的,將裝飾裝修物的現(xiàn)值損失作為無效合同的損失,由雙方各自按照導(dǎo)致合同無效的過錯分擔(dān)現(xiàn)值損失。

        二、房屋租賃合同解除時,裝飾裝修如何處理?

        (1)承租人經(jīng)出租人同意裝飾裝修,合同解除時:

        A.未形成附合的裝飾裝修物:①可由承租人拆除;②因拆除造成房屋毀損的,承租人應(yīng)當(dāng)恢復(fù)原狀。

        B.雙方對已形成附合的裝飾裝修物的處理沒有約定的,按照下列情形分別處理:

       、僖虺鲎馊诉`約導(dǎo)致合同解除,承租人有權(quán)請求出租人賠償剩余租賃期內(nèi)裝飾裝修殘值損失。

       、谝虺凶馊诉`約導(dǎo)致合同解除,承租人不得請求出租人賠償剩余租賃期內(nèi)裝飾裝修殘值損失。但出租人同意利用的,應(yīng)在利用價值范圍內(nèi)予以適當(dāng)補償。

       、垡螂p方違約導(dǎo)致合同解除,剩余租賃期內(nèi)的`裝飾裝修殘值損失,由雙方根據(jù)各自的過錯承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

       、芤虿豢蓺w責(zé)于雙方的事由導(dǎo)致合同解除的,剩余租賃期內(nèi)的裝飾裝修殘值損失,由雙方按照公平原則分擔(dān)。法律另有規(guī)定的,適用其規(guī)定。

        (2)當(dāng)事人另有約定的,按照約定處理。

        三、房屋租賃期間屆滿時,裝飾裝修如何處理?

        (1)承租人經(jīng)出租人同意裝飾裝修,租賃期間屆滿時:

        A.未形成附合的裝飾裝修物:

        ①可由承租人拆除;

       、谝虿鸪斐煞课輾p的,承租人應(yīng)當(dāng)恢復(fù)原狀。

        B.形成附合物的:

       、俪凶馊瞬坏谜埱蟪鲎馊搜a償附合裝飾裝修費用;

        ②但當(dāng)事人另有約定除外。

        綜上所述,經(jīng)出租人同意裝飾裝修,租賃期間屆滿時,除另有約定或者可以拆除以外,承租人不得要求賠償裝飾裝修費用。

      處理合同 篇2

        用人單位在使用勞動者時,由于相關(guān)法律意識淡薄,并未簽訂勞動伙同,引起不必要的矛盾與糾紛。在勞動者主動離職時,沒簽訂勞動合同怎么辦?為您解答。

        一、辭職的條件

        1、勞動合同法第三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。

        2、第三十八條 用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同:

        (1)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;

        (2)未及時足額支付勞動報酬的;

        (3)未依法為勞動者繳納社會保險費的;

        (4)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動者權(quán)益的;

        (5)因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的;

        (6)法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。 用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的,或者用人單位違章指揮、強令冒險作業(yè)危及勞動者人身安全的,勞動者可以立即解除勞動合同,不需事先告知用人單位。

        二、辭職賠償

        用人單位應(yīng)當(dāng)在自用工之日起與勞動者簽訂書面勞動合同,如果不簽訂,勞動者有權(quán)要求支付雙倍工資。同時因未簽訂勞動合同,也不可以為勞動者繳納保險事項,這種情況用人單位已經(jīng)違反勞動法律法規(guī)的'規(guī)定,同是也侵害了勞動者的合法權(quán)益,勞動者可以使用解除勞動關(guān)系的權(quán)益。如果用人單位不同意支付工資可到當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察投訴拖欠工資。

        本文介紹了未簽訂勞動合同的情況下辭職的條件以及工資賠償情況。用人單位與勞動者若經(jīng)調(diào)解不能達成一致,則需向相關(guān)部門報告或者提起上訴,具體細(xì)節(jié)需向?qū)I(yè)法律機構(gòu)咨詢。

      處理合同 篇3

        甲方:青島長城電力工程配套有限公司

        乙方:

        為確保甲方廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,甲、乙雙方在平等互利、友好協(xié)商的基礎(chǔ)上,就乙方清運甲方廠區(qū)內(nèi)的垃圾事宜,達成如下協(xié)議:

        一、清運地點、頻次和時間

        1、清運地點:甲方委托乙方清運廠內(nèi)垃圾的地址為(辦公室門口、車間門口、廚房和宿舍門口)。

        2、清運頻次:乙方每周清運一次。

        3、清運時間:每周星期六,節(jié)假日順延。

        二、協(xié)議時間

        本協(xié)議有效期為 20xx年 8月 1日至 20xx年 7月31日止。

        三、費用及付款方式

        1、費用:依據(jù)雙方協(xié)商,甲方按 300 元/月的價格支付給乙方垃圾清理費。

        2、結(jié)算方式。20xx年7月31日,合同期滿后,甲方按照合同約定,一次性支付給乙方全年的垃圾清理費用 3600元。

        四、甲方的權(quán)利和義務(wù)

        1、協(xié)議期間,在乙方無違約的前提下,甲方確保本協(xié)議下的垃圾由乙方清運。

        2、甲方有權(quán)監(jiān)督檢查乙方的垃圾清運質(zhì)量。有權(quán)對乙方現(xiàn)場清運過程中出現(xiàn)的不符合生產(chǎn)垃圾清運質(zhì)量的現(xiàn)象要求立即整改。

        3、甲方的生產(chǎn)垃圾一律投放到指定地點,非指定地點垃圾,甲方可要求乙方給予清理,乙方應(yīng)予配合。

        4、甲方如遇檢查等特殊情況,需提前書面或電話通知乙方,乙方須配合甲方適當(dāng)增加垃圾清運次數(shù)。

        五、乙方的權(quán)利和義務(wù)

        1、協(xié)議期間,乙方須無條件的`接受甲方的監(jiān)督檢查和整改要求。

        2、乙方須按本協(xié)議要求,保質(zhì)保量完成甲方委托的生產(chǎn)垃圾清運工作,應(yīng)做到垃圾每周清理一次,不干擾甲方正常生產(chǎn)。

        3、乙方進入甲方廠區(qū),不得在清運車內(nèi)裝載與甲方無關(guān)的垃圾,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)對乙方進行處罰,標(biāo)準(zhǔn)為1000元/次起扣。

        4、乙方在垃圾清運工作時應(yīng)做到安全、有序,自覺遵守管理制度。乙方人員在垃圾

        清運工作時,發(fā)生傷亡或損壞乙方財產(chǎn)、產(chǎn)品等安全事故,其一切責(zé)任由乙方自負(fù),承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

        5、乙方必須合法處理甲方廠內(nèi)垃圾,凡因乙方亂倒垃圾引起的一切責(zé)任和罰款,由乙方負(fù)責(zé),與甲方無關(guān)。

        六、協(xié)議的終止、續(xù)簽與變更:

        1、乙方如沒有履行日常垃圾清運工作,或日常垃圾清運工作不能按甲方要求保質(zhì)保量完成的,甲方有權(quán)單方終止協(xié)議。乙方未按甲方要求清理垃圾,每延遲一周,扣款100元。清理不干凈的,扣款50元/次。延遲超過15天或三次,甲方有權(quán)終止協(xié)議。

        2、如乙方提出終止協(xié)議,需提前一月通知甲方,經(jīng)甲方同意后,方可終止協(xié)議。

        3、本協(xié)議到期前一個月,由乙方書面提出續(xù)簽申請,甲方審查同意后通知乙方續(xù)簽。如若甲方未通知乙方,協(xié)議有效期順延直至簽訂新協(xié)議。如若乙方接到甲方通知7天內(nèi)未與甲方續(xù)簽本協(xié)議,視為本協(xié)議終止。

        七、爭議的解決

        本協(xié)議未盡事宜,由甲、乙雙方另行協(xié)商解決。協(xié)商不成時,雙方同意提交甲方所在地人民法院解決。

        八、附則

        1、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方代表人簽字或加蓋公章生效。

        2、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

        甲方:(簽字蓋章)乙方:(簽字蓋章)

        簽字時間:

        簽字地點:

      處理合同 篇4

        一、引言

        《企業(yè)會計準(zhǔn)則第13號-—或有事項》((AS13)規(guī)定,虧損合同,是指履行合同義務(wù)不可避免會發(fā)生的成本超過預(yù)期經(jīng)濟利益的合同。企業(yè)對虧損合同的會計處理應(yīng)遵循以下原則:

        1.如果與虧損合同相關(guān)的義務(wù)不需支付補償即可撤銷,那么企業(yè)一般就不存在現(xiàn)時義務(wù),不應(yīng)確認(rèn)預(yù)計負(fù)債;反之,如果虧損合同的相關(guān)義務(wù)不可撤銷,那么企業(yè)存在現(xiàn)實義務(wù),同時若滿足該義務(wù)很可能導(dǎo)致經(jīng)濟利益流出企業(yè)并且金額能夠可靠計量的應(yīng)確認(rèn)預(yù)計負(fù)債。

        2.待定合同變?yōu)樘潛p合同時,合同若存在標(biāo)的資產(chǎn),應(yīng)當(dāng)對標(biāo)的資產(chǎn)進行減值測試并按照規(guī)定計提減值損失,如果預(yù)計虧損超過了該減值損失,應(yīng)將超過部分確認(rèn)為預(yù)計負(fù)債;當(dāng)合同不存在標(biāo)的資產(chǎn)時,虧損合同相關(guān)義務(wù)若滿足預(yù)計負(fù)債的確認(rèn)條件,則應(yīng)確認(rèn)為預(yù)計負(fù)債。

        (AS13應(yīng)用指南關(guān)于虧損合同的會計處理規(guī)定比較籠統(tǒng),實務(wù)中的處理仍有值得探討之處,主要為對無標(biāo)的資產(chǎn)的虧損的會計處理。本文通過案例對其進行討論。

        二、案例分析

        例:甲公司與乙公司于20xx年8月簽訂不可撤銷合同,甲公司向乙公司銷售50件產(chǎn)品,合同價格每件100萬元(不含稅)。合同約定該批產(chǎn)品在20xx年2月10口交貨。至20xx年末甲公司已經(jīng)生產(chǎn)該產(chǎn)品40件,山于材料價格上漲,每件產(chǎn)品單位成本達到102萬元,本合同已經(jīng)成為虧損合同。預(yù)計其余未生產(chǎn)的10件產(chǎn)品的單位成本與已生產(chǎn)產(chǎn)品的單位成本相同。

        第一,假設(shè)未生產(chǎn)的10件產(chǎn)品不履行合同,需要支付違約金30萬元。

        第二,假設(shè)未生產(chǎn)的10件產(chǎn)品不履行合同,需要支付違約金巧萬元。對于第一種情況,按財政部會計資格評價中心編寫的《中級會計實務(wù)》(20xx),甲公司20xx年末對該合同的會計處理如下:

        (1)有標(biāo)的資產(chǎn)部分,確認(rèn)資產(chǎn)減值損失:借:資產(chǎn)減值損失80;貸:存貨跌價準(zhǔn)備800

        (2)無標(biāo)的資產(chǎn)部分,確認(rèn)預(yù)計負(fù)債,計入營業(yè)外支出。履行合同發(fā)生的損失=10x (102-100) =20(萬元),不履行合同發(fā)生的損失=30萬元)。假設(shè)企業(yè)是理性的,決策時選擇履行合同與支付違約金兩者中損失較低者,本案例中選擇繼續(xù)生產(chǎn)產(chǎn)品交付給乙公司,故確認(rèn)損失20萬元:借:營業(yè)外支出20;貸:預(yù)計負(fù)債200

        (3)在產(chǎn)品完成生產(chǎn)后,將預(yù)計負(fù)債沖減庫存商品:借:預(yù)計負(fù)債20;貸:庫存商品200

        筆者認(rèn)為,按上述方法進行會計處理有以下兩方面不妥:

        第一,對無標(biāo)的資產(chǎn)計提的預(yù)計負(fù)債增加了營業(yè)外支出不合理。依據(jù)會計準(zhǔn)則,“營業(yè)外支出”科目核算的是與企業(yè)口常生產(chǎn)經(jīng)營活動無直接關(guān)系的各項支出。本案例中企業(yè)發(fā)生的無標(biāo)的資產(chǎn)的損失是企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營中有可能產(chǎn)生的,而非與企業(yè)口常生產(chǎn)經(jīng)營活動無直接關(guān)系,所以把該損失計入營業(yè)外支出并不妥當(dāng)。山于企業(yè)沒能根據(jù)市場上對原材料供需情況的變化制定合理的產(chǎn)品銷售價格區(qū)間,而是約定了固定的銷售價格,這樣做不能有效應(yīng)對材料價格的突然增長所造成的損失,因此產(chǎn)生了虧損合同。這可以歸結(jié)為企業(yè)管理層對合同內(nèi)容的管理不當(dāng),屬于管理層的責(zé)任,所以將對無標(biāo)的資產(chǎn)計提的預(yù)計負(fù)債增加管理費用更合理。

        第二,無標(biāo)的資產(chǎn)部分的產(chǎn)品產(chǎn)出后沖減“庫存商品”不合理。這樣處理雖能沖減已生產(chǎn)產(chǎn)品的成本,但不能反映實際生產(chǎn)的產(chǎn)品數(shù)量,造成產(chǎn)品實際的減值損失無法確認(rèn),產(chǎn)品的真實價值不能如實反映,使得企業(yè)對該虧損合同的損失不能準(zhǔn)確計量,最終造成會計信息失真。筆者認(rèn)為,當(dāng)待執(zhí)行合同變?yōu)樘潛p合同時,將無標(biāo)的資產(chǎn)的未生產(chǎn)的10件產(chǎn)品確認(rèn)為預(yù)計負(fù)債,當(dāng)該部分產(chǎn)品在生產(chǎn)完成后進行資產(chǎn)減值損失的確認(rèn),這樣處理如實反映了完工產(chǎn)品的'實際價值,也符合資產(chǎn)減值會計處理的實質(zhì),從而保證了會計信息的真實性。

        綜上所述,筆者認(rèn)為上述案例應(yīng)做如下會計處理:

        (1)有標(biāo)的資產(chǎn)部分,確認(rèn)資產(chǎn)減值損失。借:資產(chǎn)減值損失80;貸:存貨跌價準(zhǔn)備800

        (2)無標(biāo)的資產(chǎn)部分,確認(rèn)預(yù)計負(fù)債。借:管理費用20;貸:預(yù)計負(fù)債200

        (3)在產(chǎn)品完成生產(chǎn)后,將預(yù)計負(fù)債轉(zhuǎn)入存貨跌價準(zhǔn)備。借:庫存商品1 020;貸:生產(chǎn)成本1020。借:預(yù)計負(fù)債20;貸:存貨跌價準(zhǔn)備200

        2.對于第二種情況: (1)有標(biāo)的資產(chǎn)部分,確認(rèn)資產(chǎn)減值損失。借:資產(chǎn)減值損失80;貸:存貨跌價準(zhǔn)備800

        (2)無標(biāo)的資產(chǎn)部分,確認(rèn)預(yù)計負(fù)債。履行合同發(fā)生的損失=10x (102-100) =20(萬元),不履行合同發(fā)生的損失=巧(萬元)。

        假設(shè)企業(yè)是理性的,決策時會選擇支付違約金,故確認(rèn)損失巧萬元。由于這巧萬元的損失是合同違約損失,屬于與企業(yè)日常生產(chǎn)經(jīng)營活動無直接關(guān)系的支出,故應(yīng)將其計入營業(yè)外支出。借:營業(yè)外支出巧;貸:預(yù)計負(fù)債15。如果企業(yè)基于雙方貿(mào)易、合作伙伴等關(guān)系考慮,決定繼續(xù)執(zhí)行合同,則應(yīng)確認(rèn)損失20萬元。這20萬元損失屬于企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營中產(chǎn)生的,故應(yīng)計入管理費用。借:管理費用20;貸:預(yù)計負(fù)債20。當(dāng)產(chǎn)品完成生產(chǎn)后,將預(yù)計負(fù)債轉(zhuǎn)入存貨跌價準(zhǔn)備。借:庫存商品1 020;貸:生產(chǎn)成本1 020。借:預(yù)計負(fù)債20;貸:存貨跌價準(zhǔn)備200。

        三、結(jié)論

        綜上所述,對于虧損合同無標(biāo)的資產(chǎn)部分的損失記入“營業(yè)外支出”或“管理費用”科目,應(yīng)區(qū)別具體情況:如果繼續(xù)履行合同而造成的損失,屬于企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營中產(chǎn)生的,應(yīng)計入管理費用,待產(chǎn)品完成生產(chǎn)后再計提減值損失;如果選擇違約支付違約金,屬于與企業(yè)口常生產(chǎn)經(jīng)營活動無直接關(guān)系的各項支出,符合“營業(yè)外支出”的定義,應(yīng)將該損失計入營、I}外支出。

      處理合同 篇5

        為加強生活垃圾污染防治,進一步改善環(huán)境質(zhì)量,保障環(huán)境安全、人民健康。根據(jù)《中華人民共和國環(huán)境保護法》、《中華人民共和國固體廢物污染環(huán)境防治法》中的法律規(guī)定:日常生活中產(chǎn)生的生活垃圾,必須按照國家有關(guān)規(guī)定對生活垃圾進行安全處臵。乙方為寧德市城市生活垃圾焚燒發(fā)電廠BOT特許經(jīng)營單位。

        經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,就甲方委托乙方集中無害化處理城市生活垃圾等事宜達成一致,簽訂以下協(xié)議條款:

        一、 合作分工

        生活垃圾集中處臵工作是一項關(guān)聯(lián)性極強的系統(tǒng)工程,需要垃圾產(chǎn)生單位,收集、運輸及最終處臵單位密切配合,協(xié)調(diào)一致才能保證徹底杜絕污染隱患。為此雙方須明確各自應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任與義務(wù),具體分工如下:

       。ㄒ唬 甲方:作為城市生活垃圾產(chǎn)生源頭,負(fù)責(zé)安全合理地收集

        和運輸本市產(chǎn)生的生活垃圾。為乙方集中處理生活提供前臵條件,并負(fù)責(zé)與乙方共同參與生活垃圾的過磅工作。

       。ǘ 乙方:作為生活垃圾的無害化處臵單位,負(fù)責(zé)生活垃圾集

        中安全無害化處臵,并實現(xiàn)各項環(huán)保指標(biāo)達標(biāo)排放。

        二、 責(zé)任義務(wù)

       。ㄒ唬 甲方責(zé)任

        1 甲方負(fù)責(zé)本市生活垃圾的收集和運輸,收集和運輸過程中發(fā)生的污染事故及人身傷害由甲方負(fù)責(zé),甲方向乙方提供的生活垃圾不應(yīng)超過300噸/天。

        2 甲方向乙方提供本市生活垃圾的數(shù)量、種類、成分及含量等有效資料,如因垃圾成分不實、含量不符雙方約定的乙方可接收垃圾種類、成分和數(shù)量導(dǎo)致乙方在集中處理過程中造成事故以及環(huán)境污染的法律賠償后果由甲方負(fù)責(zé)。

       。ǘ 乙方責(zé)任

        乙方嚴(yán)格按照國家有關(guān)環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)對甲方產(chǎn)生的城市生活垃圾進行無害化處臵,如因處臵不當(dāng)造成的污染責(zé)任事故由乙方負(fù)責(zé)。

        三、 垃圾處理費支付

        1 垃圾處理服務(wù)費的支付

        垃圾處理服務(wù)費的計算

        垃圾處理服務(wù)費的計算公式為:

        垃圾處理服務(wù)費(月)=垃圾處理價格×該月垃圾累計處理量

        每噸生活垃圾處理費參照乙方與寧德市政府簽訂的寧德市城市生活垃圾焚燒發(fā)電廠BOT特許經(jīng)營協(xié)議約定:65元/噸。

        2 開具結(jié)算清單

        乙方應(yīng)在有垃圾交付的每個月結(jié)束后五(5)個工作日內(nèi)計算該月已實際交付的.垃圾價格、按照雙方約定的的格式準(zhǔn)備結(jié)算清單并提交給甲方。

        3 付款

        甲方應(yīng)在收到乙方提交的結(jié)算清單后二十(20)日內(nèi),支付該結(jié)算清單列明的應(yīng)支付給乙方的金額。

        3 乙方帳戶如下:

        單位名稱:

        帳 號:

        銀行代碼:

        稅 號:

        5支付程序

        根據(jù)本合同支付的任何款項應(yīng)支付到收款方通知付款方的中國的銀行帳戶內(nèi)。收款方自行承擔(dān)本方的銀行手續(xù)費,每一方應(yīng)通知另一方匯入款項的銀行帳戶的具體細(xì)節(jié),說明該銀行帳戶的檢索號碼、銀行帳號和帳戶戶頭。應(yīng)支付款項的日期若在非營業(yè)日,則

        應(yīng)在下一個營業(yè)日支付。

        6利息

        如果甲方根據(jù)本合同應(yīng)支付給乙方的任何款項到應(yīng)支付的日期后仍未支付,應(yīng)自該款項到期之日(包括該到期日)直至收款方收到該款項之日(但不包括收款日)為止,按照違約利率千分之二每天計算支付利息。

        7有爭議的金額

        當(dāng)對任何發(fā)票/結(jié)算清單金額或其它要求付款的通知中列明的金額發(fā)生爭議時,對該筆款額有爭議的一方須在應(yīng)付款日之前向另一方發(fā)出書面通知,指明爭議的性質(zhì)和金額,同時支付無爭議部分的金額。對爭議部分的金額應(yīng)通過友好協(xié)商解決。

        8稅費和發(fā)票

        8.1 乙方應(yīng)支付根據(jù)中國國家和地方法律法規(guī)征收的全部現(xiàn)行及將來的稅費。

        8.2 乙方應(yīng)在收到甲方按照月度結(jié)算清單支付的款項后三(3)日內(nèi),根據(jù)實際收到的款額向甲方或其委托的支付機構(gòu)開具法定的發(fā)票。 9人民幣支付

        本合同中的任何支付均應(yīng)以人民幣結(jié)算和支付。

        四、 垃圾種類、成分和規(guī)格

        1 提供垃圾種類

        甲方向乙方提供的垃圾應(yīng)為符合焚燒技術(shù)要求的可接受垃圾,包括城市生活垃圾及其他適合焚燒的垃圾。

      處理合同 篇6

        1.撤銷無效的勞動合同

        撤銷合同的處理方式,適用于被確認(rèn)全部無效的勞動合同。全部無效的勞動合同是國家不予以承認(rèn)和保護的,應(yīng)通過撤銷合同來消滅依據(jù)該合同而產(chǎn)生的勞動關(guān)系,即勞動合同整體被確認(rèn)無效。如正在履行的合同,要停止履行。

        對于已履行的部分,對勞動者付出了勞動的,用人單位應(yīng)當(dāng)?shù)较鄳?yīng)向勞動者支付勞動報酬。勞動報酬的支付,參照本單位相同或相似崗位勞動者的勞動報酬,按照同工同酬的原則確定。勞動合同全部無效而用人單位對此有過錯的,如果當(dāng)事人雙方都具備主體資格,勞動者要求訂立勞動合同的,在撤銷無效的勞動合同的同時,用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動者依法訂立勞動合同。

        2.修改合同

        勞動合同部分無效,不影響其他部分效力的,其他部分仍然有效。修改合同的處理,適用于被確認(rèn)部分無效的勞動合同及程序不合法而無效的勞動合同。勞動合同中的某項條款被確認(rèn)無效,該項條款不得執(zhí)行;應(yīng)依法予以修改。修改后的合法條款應(yīng)具有溯及力,溯及到該合同生效之時。

        3.賠償損失

        無效勞動合同所引起的賠償責(zé)任主體是用人單位,不是勞動者。這一點在《勞動法》第九十七條有規(guī)定:“由于用人單位的原因訂立的無效合同,對勞動者造成損害的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任!

        無效勞動合同的處理

        無效的勞動合同,從訂立時起就沒有法律約束力,任何一方當(dāng)事人不得根據(jù)無效的勞動合同要求另一方履行或承擔(dān)違約責(zé)任。

        對無效勞動合同的處理,既包括以返還財產(chǎn)方式將雙方當(dāng)事人的財產(chǎn)關(guān)系回復(fù)到合同訂立前的狀態(tài),也包括追究當(dāng)事人的締約責(zé)任,重點是追究當(dāng)事人的締約責(zé)任,締約責(zé)任是根據(jù)雙方當(dāng)事人原締約過錯來確定的。只要存在締約過錯,無論是用人單位還是勞動者,均應(yīng)對自己的的締約過錯承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,對用人單位一方承擔(dān)締約責(zé)任比較好掌握,這在《勞動法》第九十七條中有明文規(guī)定。

        根據(jù)勞動法第十八條第三者二款規(guī)定:“無效的勞動合同,從訂立的時候起,就沒有法律約束力。確認(rèn)勞動合同部分無效,如果不影響其余部分的效力,其余部分仍然有效”。第九十七條規(guī)定:“由于用人單位原因訂立的無效勞動合同,對勞動者造成損害的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任”。

        一、對勞動合同部分無效的處理對于部分無效的勞動合同,因不影響勞動合同的整體效力,處理時應(yīng)根據(jù)勞動法和集體合同的規(guī)定對該無效部分條款作出調(diào)整。

        一方面,無效部分之外按勞動合同的約定確定權(quán)利義務(wù);另一方面,對無效部分,應(yīng)按照法律、行政法規(guī)的規(guī)定確定當(dāng)事人之間的.權(quán)利義務(wù)。除此之外,因用人單位的原因?qū)е潞贤瑹o效的,用人單位還應(yīng)按照勞動法的有關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。

        二、對勞動合同全部無效的處理對于全部無效的勞動合同,勞動者在勞動關(guān)系存續(xù)期間提供勞動力的,用人單位應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的勞動報酬,并應(yīng)按照國家的有關(guān)規(guī)定為勞動者繳納社會保險等費用。

        勞動合同與勞動關(guān)系并不相同。只要用人單位對勞動者用工之日起就存在了勞動關(guān)系。勞動關(guān)系是一種既成的社會事實,勞動關(guān)系的特殊性在于勞動者向用人單位交付勞動后,無法收回。因此,民事合同無效中,自始無效,雙方歸于合同簽訂前的狀態(tài),在勞動合同中無法實現(xiàn)。勞動者已經(jīng)完成的勞動是無法返還的。

        因此,最高人民法院《關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋》第十四條作了明確規(guī)定:“勞動合同被確認(rèn)為無效后,用人單位對勞動者付出的勞動,一般可參照本單位同期、同工種、同崗位的工資標(biāo)準(zhǔn)支付勞動報酬!

        《勞動合同法》第二十八條明確規(guī)定:“勞動合同被確認(rèn)無效,勞動者已付出勞動的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付勞動報酬。勞動報酬的數(shù)額,參照本單位相同或者相近崗位勞動者的勞動報酬確定!

        最高人民法院還規(guī)定,因用人單位原因訂立無效合同,給勞動者造成損害的,應(yīng)當(dāng)比照違反和解除勞動合同經(jīng)濟補償金的支付標(biāo)準(zhǔn),賠償勞動者因合同無效所造成的經(jīng)濟損失,其中包括用人單位所應(yīng)支付的經(jīng)濟補償金。

        三、勞動合同無效的后果勞動合同過失方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)締約過失責(zé)任。

        《勞動法》只規(guī)定由于用人單位原因訂立勞動合同,對勞動者造成損失的,用人單位要承擔(dān)損害賠償責(zé)任。但根據(jù)《勞動合同法》第八十六條規(guī)定,無論勞動者還是用人單位,只要有過錯,都要承擔(dān)賠償責(zé)任。

        承擔(dān)這個責(zé)任須具備以下三點:

        1、是勞動合同被勞動仲裁或法院確認(rèn)無效或部分無效;

        2、是用人單位或勞動者對導(dǎo)致勞動合同無效或部分無效有過錯,即違反勞動合同的先合同義務(wù);

        3、是因勞動合同被確認(rèn)無效或部分無效而給無過錯的當(dāng)事人造成損害。

        在審判實踐中,對無效勞動合同的認(rèn)定和處理相對其他類型的勞動爭議案件的處理難度更大,反映出的新情況新問題更復(fù)雜。還需要更加深入的的研究和探討。

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