財(cái)務(wù)部稅務(wù)崗位職責(zé)（通用13篇）

　　隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步，人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場(chǎng)合不斷增多，崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？以下是小編為大家收集的財(cái)務(wù)部稅務(wù)崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　財(cái)務(wù)部稅務(wù)崗位職責(zé) 1

　　職責(zé)描述:

　　1、建立和完善公司的`稅務(wù)管理體系，統(tǒng)籌稅務(wù)管理;

　　2、review集團(tuán)各業(yè)務(wù)板塊稅務(wù)政策的合規(guī)性，合理性;

　　3、組織公司定期的稅務(wù)稽核及審計(jì)工作，進(jìn)行稅收籌劃，協(xié)助公司戰(zhàn)略指標(biāo)落地;

　　4、協(xié)調(diào)集團(tuán)與稅務(wù)等政府部門(mén)關(guān)系，制定相關(guān)制度控制稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

　　任職要求:

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

　　2、有大型企業(yè)就業(yè)背景，且從事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上，有管理經(jīng)驗(yàn)或服務(wù)世界500強(qiáng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

　　3、具備中級(jí)職稱(chēng)，通過(guò)cpa;

　　4、擁有較為全面的財(cái)會(huì)知識(shí)，熟悉稅法政策，營(yíng)運(yùn)分析，成本控制及成本核算;

　　5、熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)各項(xiàng)流程，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，富有團(tuán)隊(duì)合作精神。

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　　崗位職責(zé):

　　1、按要求填報(bào)集團(tuán)稅務(wù)要求的各類(lèi)報(bào)表及相關(guān)稅務(wù)資料。

　　2、按照國(guó)家稅收法律、法規(guī)和有關(guān)政策，繳納公司稅款。

　　3、及時(shí)認(rèn)證進(jìn)項(xiàng)稅發(fā)票，保證盡可能不留待抵進(jìn)項(xiàng)稅。

　　4、按稅法要求準(zhǔn)備資料開(kāi)具紅字通知單和發(fā)票丟失已報(bào)稅證明。

　　5、及時(shí)收集整理各類(lèi)稅收法規(guī)，學(xué)習(xí)并掌握相關(guān)知識(shí)，給業(yè)務(wù)部門(mén)提供稅務(wù)支持，傳達(dá)并解釋稅務(wù)新政策。

　　6、全面分析工廠及事業(yè)部稅負(fù)指標(biāo);關(guān)聯(lián)交易定價(jià)指標(biāo)測(cè)算。

　　7、完成直接上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

　　任職資格:

　　1、財(cái)經(jīng)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

　　2、財(cái)會(huì)類(lèi)工作年限2年及以上，中級(jí)會(huì)計(jì)師優(yōu)先;

　　3、熟悉最新會(huì)計(jì)及稅務(wù)政策，熟練掌握稅務(wù)類(lèi)相關(guān)業(yè)務(wù);

　　4、了解財(cái)務(wù)相關(guān)軟件的應(yīng)用;

　　5、有稅務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　6、具備一定的.抗壓力及財(cái)務(wù)分析能力。

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　　1、負(fù)責(zé)稅務(wù)管理工作:

　　(1)日常稅務(wù)核算、各稅種申報(bào)核實(shí)工作,及時(shí)準(zhǔn)確向稅務(wù)局提供數(shù)據(jù),完成申報(bào)、繳納及賬務(wù)處理。

　　(2)出口退稅資料(出口發(fā)票、采購(gòu)發(fā)票、報(bào)關(guān)單)的'跟進(jìn)、收集、申報(bào)、整理及相關(guān)賬務(wù)處理。

　　(3)發(fā)票管理相關(guān)工作。

　　(4)配合部門(mén)經(jīng)理對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理。

　　(5)配合財(cái)政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)政府部門(mén)工作,及時(shí)準(zhǔn)確提交相關(guān)資料。

　　(6)稅務(wù)政策的歸納和整理,進(jìn)行稅收政策研究及稅收分析。

　　(7)稅務(wù)檔案管理工作。

　　2、負(fù)責(zé)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)審核工作。

　　3、負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)賬務(wù)核算及管理。

　　4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。

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　　崗位職責(zé):

　　1、制定內(nèi)控檢查計(jì)劃，完成城市物業(yè)公司全面營(yíng)運(yùn)審計(jì)、專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)，及重要崗位人員的離任審計(jì)， 對(duì)內(nèi)控檢查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，追蹤被檢部門(mén)整改落實(shí);

　　2、梳理公司各崗位現(xiàn)行工作制度及流程，對(duì)不合理制度流程提出整改意見(jiàn)并監(jiān)督落實(shí);

　　3、參與大區(qū)級(jí)招投標(biāo)工作流程及制度的`制定、執(zhí)行及修訂; 參與大區(qū)級(jí)合格供方的入圍調(diào)查、現(xiàn)場(chǎng)考察及招標(biāo)評(píng)定; 監(jiān)督大區(qū)級(jí)合格供方年度履約情況的執(zhí)行;

　　4、根據(jù)舉報(bào)線索和舉報(bào)制度開(kāi)展大區(qū)物業(yè)系統(tǒng)內(nèi)的紀(jì)檢工作，按時(shí)將大區(qū)物業(yè)系統(tǒng)內(nèi)紀(jì)檢報(bào)告以及大區(qū)收到線索報(bào)告給大區(qū)審計(jì)組;

　　5、根據(jù)大區(qū)地產(chǎn)、總部審計(jì)監(jiān)察部、集團(tuán)審計(jì)監(jiān)察部工作要求，按時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成相關(guān)調(diào)查、整改落實(shí)及資料提供;

　　6、 內(nèi)控檢查檔案資料歸檔;

　　7、其他上級(jí)交辦任務(wù)。

　　任職資格:

　　1、28周歲以上，本科及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)、審計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、具備3年以上財(cái)會(huì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，中級(jí)證書(shū)或者cpa優(yōu)先;

　　3、工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)縝密，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　4、吃苦耐勞，有一定抗壓能力。

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　　1.主管公司的管理會(huì)計(jì)記錄與數(shù)據(jù)的分析、匯總,相公司領(lǐng)導(dǎo)提供管理會(huì)計(jì)信息;

　　2.研究公司的財(cái)務(wù)管理工作,為公司的財(cái)務(wù)管理提供意見(jiàn)和思路;

　　3.直接領(lǐng)導(dǎo)公司的`全面預(yù)算管理工作、資產(chǎn)管理工作、財(cái)務(wù)分析工作等;

　　4.其它由財(cái)務(wù)經(jīng)理交辦及自行發(fā)展的工作。

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　　1、根據(jù)集團(tuán)財(cái)務(wù)規(guī)劃，在集團(tuán)范圍內(nèi)具體組織實(shí)施財(cái)務(wù)制度建設(shè)、財(cái)務(wù)內(nèi)控建設(shè)，具體開(kāi)展內(nèi)控和會(huì)計(jì)稽核工作。

　　2、通過(guò)預(yù)警、監(jiān)控、核查與評(píng)估，加強(qiáng)集團(tuán)內(nèi)部控制，準(zhǔn)確反映執(zhí)行情況，降低集團(tuán)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，提高財(cái)務(wù)管理的可靠性，保障集團(tuán)財(cái)務(wù)體系管理職能的有效發(fā)揮。

　　3、將集團(tuán)財(cái)務(wù)體系內(nèi)部復(fù)核要求標(biāo)準(zhǔn)化，根據(jù)不同組織情況合理調(diào)整與簡(jiǎn)化相應(yīng)組織標(biāo)準(zhǔn)。

　　4、及時(shí)識(shí)別、系統(tǒng)分析集團(tuán)范圍內(nèi)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中與實(shí)現(xiàn)內(nèi)部控制目標(biāo)相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)。

　　5、定期/不定期在集團(tuán)范圍內(nèi)開(kāi)展內(nèi)部控制核查工作，監(jiān)督檢查內(nèi)部控制執(zhí)行情況。

　　6、開(kāi)展集團(tuán)內(nèi)會(huì)計(jì)核算檢查工作，確保集團(tuán)統(tǒng)一的.會(huì)計(jì)政策及會(huì)計(jì)估計(jì)有效執(zhí)行；協(xié)調(diào)安排集團(tuán)各組織財(cái)務(wù)人員參與核算檢查，提出整改意見(jiàn)，跟蹤整改執(zhí)行情況。

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　　1.財(cái)務(wù)工作全面負(fù)責(zé)，根據(jù)《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合板塊自身的特點(diǎn)，開(kāi)展財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)分析工作。

　　2.及時(shí)更新板塊營(yíng)收，應(yīng)收未收款數(shù)據(jù)，預(yù)測(cè)分析經(jīng)營(yíng)情況。

　　3.負(fù)責(zé)與各子公司、其他業(yè)務(wù)單位往來(lái)款項(xiàng)的'核對(duì)和清理工作。

　　4.根據(jù)財(cái)務(wù)管理部的要求，認(rèn)真做好合同的分類(lèi)、跟蹤和管理工作。

　　5.編制板塊經(jīng)營(yíng)報(bào)表，分析原因并建議采取相應(yīng)的措施。

　　6.負(fù)責(zé)各地方不動(dòng)產(chǎn)稅收調(diào)查，及納稅申報(bào)等涉稅工作。

　　7.負(fù)責(zé)定期編報(bào)各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表，保證統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)、完整、準(zhǔn)確以及各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)與相應(yīng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的一致性。

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　　1、按月疏理公司資金、經(jīng)營(yíng)管理情況，編制月度資金月報(bào)、管理月報(bào)，整理跟進(jìn)城市公司重點(diǎn)考核數(shù)據(jù)，應(yīng)收賬款等事宜，協(xié)調(diào)完成事業(yè)部相關(guān)管理。

　　2、負(fù)責(zé)管理和維護(hù)公司層面外聯(lián)稅務(wù)關(guān)系及信息，爭(zhēng)取落實(shí)國(guó)家稅收優(yōu)惠政策，維護(hù)事業(yè)部稅收權(quán)利，規(guī)避稅收風(fēng)險(xiǎn)。

　　3、整理編報(bào)資金月報(bào)及管理相關(guān)報(bào)表、應(yīng)收賬款數(shù)據(jù)整理、協(xié)調(diào)跟進(jìn)事業(yè)部相關(guān)事宜

　　4、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部門(mén)的管理工作

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　　1、負(fù)責(zé)事業(yè)群合并報(bào)表及合并報(bào)表解析，包括但不限于：損益類(lèi)報(bào)表、資產(chǎn)負(fù)債等報(bào)表，以及年度損益調(diào)整等的解析；

　　2、事業(yè)群各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析；

　　3、協(xié)調(diào)各公司財(cái)務(wù)人員數(shù)據(jù)收集及整理工作；

　　4、對(duì)接其他合作方式所須財(cái)務(wù)支持工作，包括但不限于投資外部公司等；

　　5、其他上級(jí)安排的各項(xiàng)工作。

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　　1、根據(jù)單位財(cái)務(wù)管理制度等相關(guān)規(guī)定,結(jié)合單位實(shí)際情況,審核全部記賬憑證是否合理、合法、正確、有效,審核手續(xù)是否完整,列支科目是否正確;

　　2、負(fù)責(zé)編寫(xiě)單位財(cái)務(wù)情況說(shuō)明書(shū),分析財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果,為管理層提供經(jīng)營(yíng)決策分析;

　　3、負(fù)責(zé)進(jìn)行收入核算及總分類(lèi)賬戶,檢查各明細(xì)賬,按時(shí)編制、呈報(bào)各類(lèi)會(huì)計(jì)報(bào)表及經(jīng)營(yíng)情況分析報(bào)告;

　　4、負(fù)責(zé)編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流表等有關(guān)會(huì)計(jì)報(bào)表;

　　5、負(fù)責(zé)提供職責(zé)范圍內(nèi)的相關(guān)財(cái)務(wù)分析基礎(chǔ)數(shù)據(jù)等工作;

　　6、負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)成本費(fèi)用、利潤(rùn)及用款計(jì)劃,并具體組織實(shí)施;

　　7、負(fù)責(zé)與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)部門(mén)保持密切聯(lián)系,發(fā)揮承上啟下的 作用

　　8、正確計(jì)提稅金并根據(jù)國(guó)家稅收政策繳納稅金;

　　9、負(fù)責(zé)單位內(nèi)、外部審計(jì)相關(guān)事項(xiàng);

　　10、以及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他的'工作。

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　　1、負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部資金計(jì)劃、財(cái)務(wù)管理報(bào)表的.提報(bào)。

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)公司資金計(jì)劃進(jìn)行匯總及分析。

　　3、向各項(xiàng)目/部門(mén)提供項(xiàng)目管理報(bào)表。

　　4、負(fù)責(zé)月度經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)的通報(bào)。

　　5、負(fù)責(zé)制定季度、年度運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告。

　　6、負(fù)責(zé)對(duì)新業(yè)務(wù)拓展運(yùn)營(yíng)進(jìn)行分析。

　　7、負(fù)責(zé)其他專(zhuān)題的財(cái)務(wù)相關(guān)的分析。

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　　1.根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)財(cái)務(wù)制度，完成相關(guān)財(cái)務(wù)的核算及管理工作;配合總部公司完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃并跟蹤其執(zhí)行情況，把控公司資金流現(xiàn)狀及動(dòng)態(tài)。

　　2.編制和審計(jì)各類(lèi)會(huì)計(jì)憑證，嚴(yán)格按照公司財(cái)務(wù)制度落實(shí)費(fèi)用審核工作，做到單據(jù)齊全、填寫(xiě)規(guī)范、流程合規(guī)，對(duì)發(fā)票單據(jù)的'真實(shí)性、合理性、合規(guī)性做出職業(yè)判定和分析;

　　3.財(cái)務(wù)憑證、財(cái)冊(cè)、報(bào)表等財(cái)務(wù)資料的收集、匯編、歸檔等管理工作;

　　4.配合審計(jì)、稅務(wù)檢查，配合提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及支持;

　　5.完成各項(xiàng)相關(guān)報(bào)表的編制及統(tǒng)計(jì)工作;

　　6.管理與銀行、稅務(wù)、工商及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系，并及時(shí)辦理公司與其之間的業(yè)務(wù)往來(lái)。

　　7.積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作。

　　財(cái)務(wù)部稅務(wù)崗位職責(zé) 13

　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助會(huì)計(jì)主管處理銷(xiāo)售報(bào)表等數(shù)據(jù)；

　　2、對(duì)月報(bào)表銷(xiāo)售的統(tǒng)計(jì)及跟蹤管理工作；

　　3、日常報(bào)表和收售數(shù)據(jù)的整理和統(tǒng)計(jì)等工作；

　　任職資格：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，2年會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、具備會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和技能，有生產(chǎn)性企業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

　　3、熟練office辦公軟件，會(huì)金蝶軟件者優(yōu)先；

　　4、會(huì)計(jì)及財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先；

　　員工福利：

　　1、五險(xiǎn)一金；

　　2、專(zhuān)業(yè)的技能培訓(xùn)，年度績(jī)效獎(jiǎng)金；

　　3、獨(dú)立辦公園區(qū)，辦公環(huán)境優(yōu)越；

　　4、免費(fèi)提供營(yíng)養(yǎng)、衛(wèi)生、安全的`工作餐；

　　5、匹配帶薪年假、職級(jí)假、生日假、考試假等福利假期；

　　6、定期組織旅游、拓展、體檢等年度活動(dòng)及其他節(jié)假日慶賀活動(dòng)；

　　7、豐富、人性化的企業(yè)文化及員工關(guān)懷活動(dòng)，如生日福利，季度生日會(huì)等；

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