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《員工職業(yè)操守》學習體會范文
《員工職業(yè)操守》全文共七章四十八條，其中的每一條都是我們?nèi)粘９ぷ髦锌赡苡龅降膯栴}和非常有針對性地解決辦法，具有非常強的可操作性，對我們提高工作效率、工作質(zhì)量、服務(wù)水平、減少差錯和預(yù)防職業(yè)犯罪具有很好的指導(dǎo)意義，對提高員工職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德水準，養(yǎng)成按章操作的良好習慣十分必要。通過學習感觸頗深，總結(jié)以下幾點體會：
一、對防范案件和道德風險起到積極作用，無論員工從事何種工作都應(yīng)該和必須時刻警示自己不得超越《員工職業(yè)操守》中規(guī)定的底線，時刻把握好這條底線，只有這樣才能防微杜漸。二、通過學習使每位員工更加明確了作為建行的一名員工應(yīng)該有所為有所不為，雖然不具有各項規(guī)章制度的剛性，但有助于各項規(guī)章制度的落實。三、國有國法、行有行規(guī)，我們只有嚴格按照行規(guī)辦事，才能以誠信性贏得客戶性、以心靈美贏得建行美。以銅為鏡可以正衣冠，我們要深刻認識到職業(yè)操守在我們工作中的重要性，遵章守紀、忠于職守，讓我們的人生和建行的事業(yè)一樣絢麗多彩。
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