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    1. 淺談水利檔案管理從傳統(tǒng)向現(xiàn)代方式轉(zhuǎn)變的思考

      時間:2022-06-27 04:34:47 圖書情報與檔案管理 我要投稿
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      淺談水利檔案管理從傳統(tǒng)向現(xiàn)代方式轉(zhuǎn)變的思考

        【摘 要】步入21世紀之后,我國信息化建設(shè)的進程不斷推進,各行各業(yè)都向著信息化的方向發(fā)展,水利檔案管理工作也不斷由傳統(tǒng)方式向現(xiàn)代方式進行轉(zhuǎn)變,基于上述背景,文章分析水利檔案管理從傳統(tǒng)方式向現(xiàn)代方式轉(zhuǎn)變的制約因素,在此基礎(chǔ)上探究水利檔案管理從傳統(tǒng)方式向現(xiàn)代方式轉(zhuǎn)變的基礎(chǔ)條件以及途徑,希望對相關(guān)工作有所幫助。

        【關(guān)鍵詞】水利;檔案管理;傳統(tǒng);現(xiàn)代

        自古以來,水利事業(yè)就是國民經(jīng)濟發(fā)展的有力支柱,從前的水利檔案管理工作大多是管理各種紙質(zhì)檔案,如今隨著科學技術(shù)的高速發(fā)展,各種先進的技術(shù)和設(shè)備不斷應(yīng)用于生產(chǎn)實踐,同時我國正在大力推進信息化建設(shè)的進程,在這種形勢下,水利檔案管理工作也要與時俱進,從傳統(tǒng)方式向現(xiàn)代方式轉(zhuǎn)變,在各部門的不懈努力下,目前我國水利檔案管理工作正在向現(xiàn)代管理方式轉(zhuǎn)變,已經(jīng)取得了很大成果,但是不得不注意到,水利檔案管理工作從傳統(tǒng)方式向現(xiàn)代方式轉(zhuǎn)變還存在一些制約因素,還需要我們進一步加以解決,解決這些問題有利于水利檔案管理工作的發(fā)展進步,有利于水利事業(yè)的良好發(fā)展,同時也有利于我國信息化建設(shè)的推進,可見本文研究內(nèi)容具有一定的現(xiàn)實意義。

        一、水利檔案管理工作從傳統(tǒng)方式向現(xiàn)代方式轉(zhuǎn)變的制約因素

        現(xiàn)如今,計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)已經(jīng)得到普及,廣泛的應(yīng)用于人們的生產(chǎn)、生活以及學習當中,水利檔案管理工作中也應(yīng)用到了計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù),與此同時,水利檔案管理工作的工作方式也需要轉(zhuǎn)變,現(xiàn)代技術(shù)對傳統(tǒng)的水利檔案管理方式提出了挑戰(zhàn),近些年以來,我國大力推進信息化建設(shè),各部門不懈努力,不斷將水利檔案管理工作進行轉(zhuǎn)變,在此過程中面臨著一些制約因素,筆者認為,阻礙水利檔案管理工作從傳統(tǒng)方式向現(xiàn)代方式轉(zhuǎn)變的制約因素主要有以下幾個方面。

        主觀認識不到位。人的主觀認識對實踐活動具有很大影響,如果人的主觀認識不到位,會對實際工作產(chǎn)生很大干擾,目前在水利檔案管理工作中,一些工作人員尚且沒有認識到傳統(tǒng)方式向現(xiàn)代方式轉(zhuǎn)變的重要性,認為水利檔案管理工作只是一項基礎(chǔ)性工作,沒必要大費周章,工作人員的這種錯誤意識,無疑會阻滯水利檔案管理工作從傳統(tǒng)方式向現(xiàn)代方式轉(zhuǎn)變,例如在實際工作中,由于工作人員認識不到位,人們往往忽視了水利檔案管理工作,會導致檔案管理工作與建設(shè)管理工作不同步,資料收集沒有及時性,資料傳遞也比較滯后,未來水利檔案管理工作想要更好的從傳統(tǒng)方式向現(xiàn)代方式轉(zhuǎn)變,必須要解決這一問題,糾正工作人員的主觀認識。

        二、水利檔案管理工作從傳統(tǒng)方式向現(xiàn)代方式轉(zhuǎn)變的基礎(chǔ)條件及途徑

        (一)水利檔案管理工作從傳統(tǒng)方式向現(xiàn)代方式轉(zhuǎn)變的基礎(chǔ)條件

        筆者認為,水利檔案管理工作想要從傳統(tǒng)方式向現(xiàn)代方式轉(zhuǎn)變,還需要一些基礎(chǔ)條件,只有具備了這些基礎(chǔ)條件,水利檔案管理工作才能良好發(fā)展,順利的向信息化工作模式轉(zhuǎn)變,而這些基礎(chǔ)條件主要包括以下幾個方面。

        1. 法律保障。任何一項事業(yè)都離不開法律保障,只有具備了健全的法律保障,在實際工作中才能有法可依,實踐工作才能規(guī)范化,水利檔案管理工作想要從傳統(tǒng)方式向現(xiàn)代方式轉(zhuǎn)變,必然離不開法律保障,在以后的發(fā)展中,應(yīng)該進一步完善各項法律法規(guī),健全相關(guān)的技術(shù)標準,這樣一來,水利檔案管理工作從傳統(tǒng)方式向現(xiàn)代方式轉(zhuǎn)變的過程中,就具備了法律保障,可以在爭取的軌道上前進。筆者認為,在實際工作中應(yīng)該通過相關(guān)法規(guī),進一步明確電子檔案的憑證價值以及證據(jù)資格,進而避免人們對電子檔案產(chǎn)生“信任危機”,同時制定完善的技術(shù)標準,使實際工作更加有章可循。

        2. 技術(shù)措施。在信息化建設(shè)大潮中,不可缺少的是現(xiàn)代化技術(shù),隨著社會的不斷進步,各個領(lǐng)域都已經(jīng)離不開技術(shù)措施的支持,水利檔案管理工作想要從傳統(tǒng)方式向現(xiàn)代方式轉(zhuǎn)變,必然需要相應(yīng)的技術(shù)措施,在實際工作中,應(yīng)該對傳統(tǒng)的紙質(zhì)檔案進行處理,使之不斷實現(xiàn)數(shù)字化,充分應(yīng)用手工錄入、掃描等各種措施,將其它載體形式上的檔案資料輸入計算機當中,這項工作比較繁瑣,比較耗費精力,但這是水利檔案管理工作從傳統(tǒng)方式向現(xiàn)代方式轉(zhuǎn)變的必由之路,必須細心做好這項工作。另一方面,要充分利用數(shù)字化檔案生成等技術(shù),同時運用信息安全技術(shù),為水利檔案管理工作從傳統(tǒng)方式向現(xiàn)代方式轉(zhuǎn)變提供技術(shù)支持。

        3. 人才支持。信息化建設(shè)需要人才儲備,水利檔案管理工作想要從傳統(tǒng)方式向現(xiàn)代方式轉(zhuǎn)變,也離不開人才支持,在以后的發(fā)展中,水利檔案管理工作需要吸納更多的高素質(zhì)專業(yè)人才,只有全面提高工作隊伍的整體水平,才能順利實現(xiàn)傳統(tǒng)方式向現(xiàn)代方式轉(zhuǎn)變,有了專業(yè)人才的帶動,工作人員才能更快的從傳統(tǒng)工作模式中得到突破,專業(yè)人才熟識水利檔案管理工作的新理念,對各項業(yè)務(wù)比較了解,熟悉行業(yè)標準,擅長運用現(xiàn)代化技術(shù),可以在很大程度上推動水利檔案管理工作從傳統(tǒng)方式向現(xiàn)代方式轉(zhuǎn)變。

        三、結(jié)語

        水利事業(yè)就是國民經(jīng)濟發(fā)展的有力支柱,目前我國信息化建設(shè)的進程不斷推進,各行各業(yè)都向著信息化的方向發(fā)展,各種先進的技術(shù)和設(shè)備不斷應(yīng)用于生產(chǎn)實踐,我國水利檔案管理工作正在向現(xiàn)代管理方式轉(zhuǎn)變,已經(jīng)取得了很大成果,但是不得不注意到,水利檔案管理工作從傳統(tǒng)方式向現(xiàn)代方式轉(zhuǎn)變還存在一些制約因素,還需要我們進一步加以解決,筆者認為,水利檔案管理工作想要從傳統(tǒng)方式向現(xiàn)代方式轉(zhuǎn)變,應(yīng)該具備法律保障、技術(shù)措施、人才支持,同時應(yīng)該降低成本、提高管理效率,糾正工作人員的主觀認識,轉(zhuǎn)變工作人員的工作重點以此來推進水利檔案管理工作從傳統(tǒng)方式向現(xiàn)代方式轉(zhuǎn)變。

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